ジェイテクトのインターンシップのリアルな評判・選考対策・優遇情報
ジェイテクトのインターンシップ情報です。参加した先輩による評価と感想（本選考優遇・早期選考との関連や内定直結度、志望度の変化）から、インターンの内容、選考フローや対策情報、現在の募集状況などを確認できます。ジェイテクトのインターンの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちのアドバイスを確認し、ぜひインターン選びや選考対策に役立ててください。
ジェイテクトの インターン
ジェイテクトの 28卒・29卒向け 最新のインターン速報
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2026年8月12日
インターン面接を通過した学生の就活速報
NEW
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2026年8月8日
インターンESを通過した学生の就活速報
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2026年8月5日
インターンESを通過した学生の就活速報
ジェイテクトの インターンの評価
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
2.3
- 業界理解
-
3.8
- 会社理解
-
3.9
- メンターのコミット
-
3.5
- 自己成長
-
3.3
- 内定直結度
-
3.3
- 学生のレベル
-
3.3
- テーマの面白さ
-
3.3
- 総合評価
- 4.5
- 選考難易度
-
3.1
- 業界理解
-
4.3
- 会社理解
-
4.7
- メンターのコミット
-
3.9
- 自己成長
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4.2
- 内定直結度
-
4.5
- 学生のレベル
-
3.8
- テーマの面白さ
-
4.3
- 総合評価
- 5.0
- 選考難易度
-
3.0
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
5.0
- メンターのコミット
-
5.0
- 自己成長
-
4.0
- 内定直結度
-
3.0
- 学生のレベル
-
3.0
- テーマの面白さ
-
5.0
- 総合評価
- 4.1
- 選考難易度
-
3.4
- 業界理解
-
4.3
- 会社理解
-
4.5
- メンターのコミット
-
3.4
- 自己成長
-
3.5
- 内定直結度
-
3.9
- 学生のレベル
-
3.5
- テーマの面白さ
-
3.8
- 総合評価
- 4.3
- 選考難易度
-
3.7
- 業界理解
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4.2
- 会社理解
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4.2
- メンターのコミット
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3.7
- 自己成長
-
3.5
- 内定直結度
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3.8
- 学生のレベル
-
3.7
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 4.7
- 選考難易度
-
3.7
- 業界理解
-
3.3
- 会社理解
-
4.3
- メンターのコミット
-
3.3
- 自己成長
-
3.3
- 内定直結度
-
4.7
- 学生のレベル
-
3.0
- テーマの面白さ
-
3.7
- 総合評価
- 3.5
- 選考難易度
-
2.5
- 業界理解
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3.5
- 会社理解
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4.5
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
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3.5
- 内定直結度
-
4.5
- 学生のレベル
-
3.0
- テーマの面白さ
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3.0
- 総合評価
- 2.8
- 選考難易度
-
1.8
- 業界理解
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2.8
- 会社理解
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3.8
- メンターのコミット
-
2.5
- 自己成長
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2.3
- 内定直結度
-
1.8
- 学生のレベル
-
2.8
- テーマの面白さ
-
2.5
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
3.0
- 業界理解
-
3.0
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
3.0
- 内定直結度
-
2.0
- 学生のレベル
-
3.0
- テーマの面白さ
-
3.0
- 総合評価
- 5.0
- 選考難易度
-
4.0
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
4.0
- 内定直結度
-
3.0
- 学生のレベル
-
4.0
- テーマの面白さ
-
5.0
- 総合評価
- 3.0
- 選考難易度
-
4.0
- 業界理解
-
3.0
- 会社理解
-
3.0
- メンターのコミット
-
4.0
- 自己成長
-
2.0
- 内定直結度
-
3.0
- 学生のレベル
-
4.0
- テーマの面白さ
-
3.0
インターンの満足度・優遇情報・選考難易度
ジェイテクトの インターンの概要
| 課題・テーマ | グループワークを通じて、お客様の要件を満たす自動車の部品や機能を選択するワーク / 品質の仕事について / ジェイテクトの営業職についてワークを通して学ぶ。 / 夏インターン / 既存商品や技術を用いた新規事業立案と実践的な営業ワーク / 他 |
|---|---|
| インターンの形式 | ワーク・ケーススタディ / セミナー・講座 / 職場・工場見学 |
| 会場 | 愛知県、オンライン、愛知、奈良、大阪事業所、大阪国分工場、大阪支店、他 |
| 参加人数 | 学生30〜40人 / 社員4〜12人 |
| 報酬 | なし |
| プレゼンの有無 | 100％がありと回答 |
| 交通費の補助 | 100％がありと回答 |
| 志望度 | 90％が上がったと回答 |
| 選考優遇 | 100％が有利になると思うと回答 |
ジェイテクトのインターンシップは、75.6%の参加者が企業への志望度が上がったと回答しており、就活会議に登録されている40,793件のメーカー・製造業業界の企業の平均に比べて5.3%高いです。91.1%の参加者がインターンの参加が本選考に有利になると回答しており、メーカー・製造業業界の企業の平均に比べて15.6%高く、選考に有利になりやすいインターンと評価されています。
※ここでの数値は、全卒年・期間でのインターンについての回答をもとに算出しています。 上記の卒年・時期ごとの志望度・選考優遇の数値とは異なる場合がございます。 就職活動における参考として、あわせて活用してください。
過去実施していたインターン
- 2027卒 株式会社ジェイテクト 冬インターン 秋冬インターン （2025年12月開催）
- 2027卒 株式会社ジェイテクト 冬インターン 秋冬インターン （2025年11月開催）
- 2027卒 株式会社ジェイテクト 冬インターン 秋冬インターン （2025年11月開催）
- 2027卒 株式会社ジェイテクト 冬インターン 秋冬インターン （2025年11月開催）
- 2027卒 株式会社ジェイテクト 冬インターン 秋冬インターン （2025年11月開催）
- 2027卒 株式会社ジェイテクト 冬インターン 秋冬インターン （2025年11月開催）
- 2027卒 株式会社ジェイテクト 冬インターン 開発設計軸受コース （2025年11月開催）
- 2027卒 株式会社ジェイテクト 冬インターン 秋冬インターン （2025年10月開催）
- 2027卒 株式会社ジェイテクト 冬インターン 夏インターンシップ （2025年10月開催）
- 2027卒 株式会社ジェイテクト 冬インターン 夏インターンシップ （2025年10月開催）
ジェイテクトの インターンの内容(296件)
参加後の就職にどう影響したか
志望していた業界としては、社会的影響が高い自動車業界にもともと興味があった。またできれば自宅から近い距離にある所を希望していたためたまたま通りがかったときに貴社の名前の工場を見て、貴社を選ぶきっかけにもなった。そのためインターンシップに参加することによって企業の理解を深めることが出来ると思ったため志望した。
続きを読む上昇志向の高い企業だと感じた。特に社長のYouTubeの説明動画ではワクワクさせるようなものを感じた。また業務に関しては各部署が丁寧に説明しただいてわかりやすかったです。社員の方は話しやすくいい雰囲気で仕事をされていると感じた。就職活動では貴社もエントリーをさせていただこうと強く感じるきっかけになった。
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ジェイテクトの インターン当日の感想
参加して学んだこと
参加して大変だったこと
印象的なフィードバック
ジェイテクトの インターンの選考対策
直近のインターン選考フロー
- 応募
- エントリーシート
参加人数 : 50人
参加学生の大学 :
自己紹介の際に大学名は明かさなかったので参加学生の大学・学歴はわからなかった。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : いいえ
- 応募
- エントリーシート
参加人数 : 50人
参加学生の大学 :
人数が多かったため色んな大学の人が居た。旧帝大から大学院まで多数。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
- エントリーシート
参加人数 : 20人
参加学生の大学 :
愛知県内や北陸地方の理系学生が多かった。早慶の学生も2〜3人いた。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : いいえ
- 説明会・セミナー
参加人数 : 40人
参加学生の大学 :
参加学生は、関西圏の大学や国公立大学の学生が比較的多い印象でした。大学のレベルも幅広かったですが、自動車業界や生産管理職に興味を持っている学生が多かったと感じました。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
- エントリーシート
参加人数 : 30人
参加学生の大学 :
中には東海県外の学生もいたが、主に東海圏内の国公立、私立大学が中心だった。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
インターンES
27卒 インターンES
27卒 | 非公開 | 男性
- Q. ジェイテクトのインターンシップへ参加しようと思った理由を教えてください。（200文字以下）
- A.
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ジェイテクトの ステップからインターン体験記を探す
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GD
- 独自の選考・イベント
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面接・動画選考
ジェイテクトの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ジェイテクト |
|---|---|
| フリガナ | ジェイテクト |
| 設立日 | 1935年1月 |
| 資本金 | 455億9100万円 |
| 従業員数 | 43,233人 |
| 売上高 | 1兆9249億5000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 近藤 禎人 |
| 本社所在地 | 〒448-0032 愛知県刈谷市朝日町1丁目1番地 |
| 平均年齢 | 41.4歳 |
| 平均給与 | 773万円 |
| 電話番号 | 0566-25-7211 |
| URL | https://www.jtekt.co.jp/ |
