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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の多い工場への配属だったので性別に関係なく仕事ができていた。育休もしっかり完備され、子どもがいても管理職を目指している方がいた。続きを読む(全72文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社アイシン
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アイシンの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アイシンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の多い工場への配属だったので性別に関係なく仕事ができていた。育休もしっかり完備され、子どもがいても管理職を目指している方がいた。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
産休制度や育休制度など充実しており、女性も働きやすい環境だと思う。
また性別による昇格への影響も無い。産休制度を利用したから昇格が遅れた等も...続きを読む(全119文字)
育休や有給が取りやすいと社員の方から伺った。続きを読む(全22文字)
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【良い点】
特に女性だから何かが認められないなどは全くなく、機会も権利も男性と同じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署部門にもよるが男性だら...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
私の場合ですが、配属先に女性が多かったこともあり相談などとてもしやすく、退職する際もプレゼント等頂いて、女性の多い職場の魅力をとても感じまし...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性は重いものを持つ部署には配属されないと思う。また、嫌な場合は上司に相談すれば部署移動も可能ではある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
女性が育休や産休で休めているのをよく見るので、制度はできていると思います。また、女性の管理職もいないことはない、昇格も技術職でもしている方は...続きを読む(全178文字)
男性社員が多いものの働き方には性別は関係ないように感じた。そのため活躍している女性社員も多かった。続きを読む(全49文字)
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【良い点】
工程も負担の少ないところになるし、職制が気を遣ってくれるから仕事しやすいと思う。
時短勤務の方もいたし、理解のある職場でした。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
ダイバーシティを意識しているため、少しずつ働きやすい環境になっているのではと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的に男性が多...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
女性管理職を増やそうと言う会社の考えはある。
また育児休暇は男性でも取りやすくなっている。女性では育児休暇後、復職もよくされている。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
女性にとっては働きやすいのは間違いかと思う。ハラスメントには敏感なので会社全体としてはあまり気にする事はない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全130文字)
キャリアカムバック制度があり、子育てなどで一時離脱しても戻ってくることのできるために、安心して子育てに集中する環境は整っているのだと思う。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
力が必要なことほぼないため、働きやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初の研修は重いものを何回も持たないといけないため、力...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
男女問わず昇進でき、最近では女性管理職も増えており、女性も働きやすい環境が整っていると感じる。産休、育休も取りやすい。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
月に1度に定期集会があり、そこで工場での職場内の改善点や不満点をあげて自分達が働きやすい環境作りに取り組んでいると思います。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
男性が多いので、男性基準。同性同士で群れるので
、女性の少ない部署は肩身が狭いかもしれません。女性がもっと増えないと働きやすいとは言えない。...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
当時から女性総合職が沢山いて働きやすい。管理職も沢山いるのでハードルはほぼ感じない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ローカル出身の...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
育児休業や制度が充実している点が良い点だと考えます。そういった制度を利用することが推奨されている環境だと思います。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
女性はそれなりの割合で活躍しているが、やはり一般的な日本企業の例に漏れず管理職を担っている人は少ない。そもそも管理職を目指す女性の割合が高く...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性はそもそもすくない。男女比率は20対1くらい。
また自分の周りのことに限って、女性の方はだいたい3年くらい、...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
女性でも活躍している人はかなりいると思う。比率は部署にもよるが、女性が輝けている部署もたくさんある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
女性に優遇する制度が多く働きやすいとは思う。出世もしやすく上の人間からは特に贔屓されると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
男女平...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の面では子育て世代でもかなり手厚い制度があるも、女性が多い職場ではなかなかその制度をフルに活用できること...続きを読む(全81文字)
女性社員がたくさんいたため,問題はないのだと思う.続きを読む(全25文字)
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【良い点】
入社の決め手はネームバリューと
福利厚生の良さです。また、地元企業なので馴染みがあった点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
福利厚生は充実していて、
車の保険も安く入れたり、提携保養所を安く利用できたりする点はとても良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
向上心のある上司もいるので、
キャリアを積める点。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になり、負担が増える割に
そこまで給料は上...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
高卒の割には給料は安定している点。
頑張ればボーナスで更に給料アップできる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事入れ替えが少ない...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
一般的な会社としての能力は培えると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
トヨタ自動車からの要望を受け取るだけの仕事になりがち
なので...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
車業界が思っていたよりも展望が明るい
【気になること・改善したほうがいい点】
トヨタ自動車からの出向組がいいポストを独占しているためなかなか...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
残業や夜勤をしたい人はオススメです。忙しくて人がいないときは残業や休日出勤は当たり前です。やるべきことをやっていれば評価されます。やりがいを...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
部署差ありつつ有給取得促進や残業管理が進む一方、繁忙期は休日出勤の声もあり月による。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い月がある。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
平均年収は約738万円と高水準。評価は年功・成果併用で長期的には上がる傾向あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
保全は危険が伴う作...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
すんなりやめれた
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や役割によっては業務負荷が高く、転職理由に「体力的・成長機会不足」が挙がる傾向あり。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
OEMの中でもかなり先進的な取り組みをしていると思う。男性の育児休暇は短いが取るのは当たり前。女性の管理職も研究開発の部署であっても普通にい...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
産休はもちろん、時短勤務もできている。
また、男性も育休を取得できるため女性が働くためのサポートもできる環境があるように思う。
【気になるこ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性も多く働いているので環境的には問題ない、セクハラなども特にないのでのびのびと働いている女性社員が多いと感じる続きを読む(全62文字)
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【良い点】
女性でも専門職を目指せれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の休職者がたくさんいたのが気になった。ほとんどが精神を病んだ人だった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
フルフレックス、在宅勤務(月6回の上限あるが、介護や子育てなどの理由があれば増やすこと可能)もあって時間の融通が利いて働きやすい環境であると...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
自動車部品メーカーとして伝統ある企業で、産休・育休・時短制度などの制度面が整っており、復帰実績も多いです。男性社員が多い職場ではありますが、...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
レーン作業のため男女問わず作業ができると思うが、時には重たいものも持たないと行けないため重労働ではある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
全く問題ないです。女性の管理職も複数います。実力で評価されますので、実力のある女性はどんどん上に上がっていきます。
【気になること・改善した...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
女性管理職も全社で何名かいる。女性でも昇進しやすいのではないかと思う。
全社の女性割合も少なくはないと思う、3割ほどはいる印象。総合的に女性...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
自職場の女性社員は増えつつあり、男性社員と同様に業務している。
【気になること・改善したほうがいい点】
自職場(本部)の女性管理職が非常に少ない。続きを読む(全79文字)
| 会社名 | 株式会社アイシン |
|---|---|
| フリガナ | アイシン |
| 設立日 | 1949年6月 |
| 資本金 | 460億4900万円 |
| 従業員数 | 114,746人 |
| 売上高 | 4兆8961億400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉田 守孝 |
| 本社所在地 | 〒448-0032 愛知県刈谷市朝日町2丁目1番地 |
| 平均年齢 | 40.3歳 |
| 平均給与 | 737万円 |
| 電話番号 | 0566-24-8441 |
| URL | https://www.aisin.com/jp/ |
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