ダイハツ工業の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全79件） 3ページ目

【良い点】
子育てをしながら時短で働いてる方や、妊娠中の方にも優しい。出産後、職場復帰されてる方も、気持ちよく働ける職場です。
関西人の明るい方ばかりなの...続きを読む(全180文字)

【良い点】
私にとっては、とても働きやすい環境であると思います。不満を持ったことはいままで一度もありません、前職場がとてもひどいところだったことがよくわか...続きを読む(全177文字)

【良い点】
国の方針に従う形で、女性の活用にも力を入れています。具体的には、女性管理職を増やすという方針のようです。
また、人事制度の改正があり、旧一般職...続きを読む(全135文字)

男性が多い部署でしたが、女性に対して親切な方が多いです。
産休や育休をとっている方も多く、復帰後も時短勤務もあり長く続けやすい職場だと思います。
派遣...続きを読む(全167文字)

女性には非常に働きやすい環境です。女性のリーダーや管理職はいますが、またまだ全体の割合は少ないです。
また男性も育児の為にフレックス勤務されている人もお...続きを読む(全166文字)

現場では出産や育児休暇はしっかり取れるが、戻ってきても、居場所がないような空気になる。
解雇はないのでそこが気にならなければ、問題はない。稀に事務仕事で...続きを読む(全156文字)

女性の働きやすさは可もなく不可もなくといったところです。
まずは可の部分ですが、出産・育児に関する制度は整っています。ですので、出産休暇をとりその後復帰...続きを読む(全185文字)

女性が働く上での環境は整っていると思います。出産や育児にも理解のある上司も多く、私としては女性にとって働く事と出産や育児をすることを両立することができる会...続きを読む(全166文字)

比較的育児休暇などは取りやすく子育て期間中は定時で上がらせてもらえます。
また働きやすさですがやはり男性優先は否めないです。女性の管理職はよっぽどのこと...続きを読む(全151文字)

女性が少なく、基本的に戦力と見做されていない傾向がある。一方、産休などで休んでいる社員は少なくない。また、年齢もかなり高齢の方も引き続き勤務しており、居や...続きを読む(全158文字)

産休、育休はとりやすく、育休後も元の職場に戻りやすいようです。女性だからといって、採用時に不利益を被ることはありません。仕事も男女差なく割り振りしてもらえ...続きを読む(全154文字)

出産・育児をする人は増えてきていると思う。女性で昇進する人も増えているが、古い業界でもあり、まだまだ先進企業からは遅れているような状態。女性活用の部署もあ...続きを読む(全151文字)

女性が何のためらいもなく、当たり前のように出産休暇・育児休暇を取得している。仕事においては男性・女性の差別があまりなく、女性でも管理職になっている人は数は...続きを読む(全153文字)

繁忙期はとにかく忙しいです。ただ働いた分お金にはなります。残業代・食事手当など福利厚生は充実しています。お金をたくさん稼ぎたい方には良い会社だと思います。...続きを読む(全164文字)

・育児休暇がありますが、工場で体をはっている方も含め、非常に育児休暇が取りやすい環境である。
・女性の働きやすさ、やりがいは、年々改善されており、遅い対...続きを読む(全191文字)

上司との連携が取りにくく些細なトラブルから大きな問題に発展した時、上司からフォローを貰えないことが非常に不満でした。商品の金額からして他のディーラーさんよ...続きを読む(全167文字)

女性が安心して出産、育児ができる環境だと思います。
関西の企業なので、職場の雰囲気は家庭的で、私が在職当時は正当な理由がある場合は上司と相談すれば人事と...続きを読む(全155文字)

産休や育児休暇など比較的に取り易い環境である。
実際に産休・育児休暇を取得している人は多く、その後職場復帰もしている。
※女性限定
管理職に女性は少...続きを読む(全171文字)

部署によるが、女性は非常に少ない。開発では10%くらい。数は少ないが、女性管理職も存在する。福利厚生は少なく、男性上司も理解をもっているとはいえないため、...続きを読む(全154文字)

出産・育児で満足している点は産休制度がしっかりしているところと子供が急に体調不良になった際でもお休みが頂けることです。女性のキャリアパスにおいて満足してい...続きを読む(全151文字)

女性でも難関資格を取った人は年齢・学歴にかかわらず、責任者に抜擢されていた。子どもを保育園に入れて送迎もしていたので、育児をしながらでも重要な仕事を任され...続きを読む(全169文字)

女性の方は製造ラインでは長続きしていませんでした。
新卒で入社されて早々と去る方が多かったです。
その一方上司に気に入られた女性社員の方は同期の男性社...続きを読む(全171文字)

工場で働いてる女性はいました。
新卒で入社する方たちも3ヶ月は工場での研修となります。
基本的には重労働ですが研修の子達があまりに過酷な部署に配属にな...続きを読む(全160文字)

社員の方は育児休業を取得できるので仕事を出産しても続けられるのは良いところだと思います。戻ってきても同じポジションだったはずです。ただ、工場の独特な匂いが...続きを読む(全151文字)

・産休/育休後に復職される女性多数
・配偶者の転勤に伴い退職したも、再度雇用制度有り(条件有り)
・ワークライフバランスを推進する部署有り
・女性の...続きを読む(全159文字)