アドバンストマネージメントコンサルティングの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
退職時に引き止めがあり、部署の変更等の打診があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収面で転職を検討する人が多い印象。業務量に対...続きを読む(全88文字)

【良い点】
社員は大人しい人が多い。職場で積極的にコミュニケーションを取りたくない人には合うと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部の中...続きを読む(全130文字)

【良い点】
役員層は新たな取り組みをして会社の若返りを図っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が多いが新人が入って来ないため、将来性...続きを読む(全118文字)

【良い点】
社員会制度があり、給与から社員会費を払うため飲み会等のイベントは無料。旅行にも安く行くことができる。企業型DCもある。
【気になること・改善...続きを読む(全204文字)

【良い点】
若手はあまり残業することがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによる当たり外れが大きく、残業や土日出勤の多いプロジェ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
基本的には優しい方が多かった印象です。
社内イベントも開催されており、普段関わることの少ない他部署の方と交流する機会がある点が良いと思う。
...続きを読む(全140文字)

【良い点】
有給を取得する際は私用のためと言えば特に深掘りされることもなく、取得できた。
部署やプロジェクトによるかもしれないが、有給取得は1週間前でも...続きを読む(全152文字)

【良い点】
丁寧に先輩方が教えてくださったので、1人で悩みをかかえる必要がなく、精神的な負担は少なかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若手で結婚している女性が少なく、制度はあるものの前例となる先輩がおらず、気軽に相談できる相手がいない点は気になり...続きを読む(全80文字)

【良い点】
該当の資格を取得すると受験料を会社が負担し、難しい資格になると手当がもらえる制度があり、資格取得の良いプレッシャーとなった続きを読む(全67文字)

【良い点】
通常の賞与とは別に決算賞与もある。
評価されていれば昇給の幅も高いため、初年度年収が高くなくても後から充分に上げることは可能。
【気になるこ...続きを読む(全133文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は賞与がない割には高くなく、また仕事の苦労に見合ってないと感じた。賞与などがあればもう...続きを読む(全91文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の基準がかなり曖昧。上司のさじ加減で決まる。
評価に対してのフィードバックもない。希望...続きを読む(全93文字)

【良い点】
昇給ルールが公開されているので、将来どの歳でどの年収になっているかなどのシュミレーションはしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全131文字)

【良い点】
労働組合ががんばっており、毎年1万円程度昇給する
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与や昇級幅はかなり幅があり、評価グレードが高けれ...続きを読む(全131文字)

【良い点】
年次や役職ごとに、給与レンジが定められており、何年目でいくらくらいの給与になるのかが明確なため、給与の計算はしやすい点。
ボーナスは夏冬合計...続きを読む(全230文字)

【良い点】
在籍していた当時としては、新卒社員の最高とも言えるほど、とても良いお給料だったとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は...続きを読む(全123文字)

【良い点】
技術選定の裁量が比較的大きく、新しいライブラリやツールも根拠を持って提案すれば導入が通りやすい環境です。コードレビューの文化も根付いていて、...続きを読む(全526文字)

【良い点】
給与面では、毎年昇給の機会が設けられている点は良いと感じました。日々の勤務態度や業務への取り組みを継続することで、一定の給与アップを期待でき...続きを読む(全440文字)

【良い点】
毎年1回ほど、昇給があったと思います。
頑張っていたら、先輩社員がちゃんと評価してくれます。
仕事の頑張りもですが、日々、自己研鑽に励んで、...続きを読む(全126文字)