この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与水準は良い方だと思います。本社勤務でしたが、物価水準が安い地域でしたので、実質的には東京で年収800万程度に相当する年収だったかと思います...続きを読む(全198文字)
株式会社TKC 報酬UP
社員・元社員による株式会社TKCの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社TKCで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
給与水準は良い方だと思います。本社勤務でしたが、物価水準が安い地域でしたので、実質的には東京で年収800万程度に相当する年収だったかと思います...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
新卒で配属後は約8ヶ月の研修があり、プログラムの経験がなくても、基礎知識は学ぶことができます。研修の中で簿記2級と基本情報技術者資格は取得でき...続きを読む(全373文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
顧客からもよく言われたが宗教じみた会社の理念や商品に愛着を持てず、自信を持って提案することが出来なかった。本社は現...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
残業代がすべて支給されるため、新卒の中では給与は非常に高かった。すべてが自社製品の開発のため、出向等はない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
職種にもよりますが、新入社員の頃から、いろいろな仕事を経験させてもらえます。また、資格取得に際して、お祝い金が支給されるなど、モチベーションの...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
全社的に社員の待遇をよくしようとしている雰囲気が感じられる。社員の給与水準を向上させようとしている一方で、残業時間を減らそうと試みている。また...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
少額ながら退職金は出ました。
総務もいろいろと協力してくれてスムーズな退社ができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことを...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
開発職の残業代はすべて出ること。但し、営業職は制限がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属された部署では残業ありきで仕事をしてい...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
給料他社より高め。1年目は350万くらいだけど、すぐに500万程になる。予算を達成していれば600万以上。若い会社なので35~40才くらいで...続きを読む(全269文字)
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退職理由としては、会計士受験のためでした。
当時の上司は個人のキャリアプランにそって相談に乗ってくれました。
その上で、退職を決めましたが、他にも知っ...続きを読む(全243文字)
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私が勤めていたころの話になります。企業としては安心して働ける環境でした。ただ、
日常業務が多忙だったのでOJT研修がおろそかになってしまうのが残念でした...続きを読む(全299文字)
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入社3年目の社員は退職者が多い。福利厚生は良いが、仕事にやりがいを求められなかった社員は残れない。また、体質も古く、典型的な同族経営で、役員はシステム開発...続きを読む(全154文字)
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典型的な同族経営。社長はイエスマン、会長のゴーサインがないと何も決まらない。ビジネスモデルが古いところが多々あり、顧客にまで「今時どうなんですか?」と言わ...続きを読む(全164文字)
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仕事内容が、想像していたものと大幅に異なっていたためです。ただ、給与面や、労働環境に関しては大手上場企業ということだけあってよかったと思います。仕事内容に...続きを読む(全169文字)
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税務や会計のシステムを扱う営業職でした。基本は会計事務所に提案したり、フォローしたりします。有る程度の知識がないと対応に追われ一日が終わります。残業代は一...続きを読む(全364文字)
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決算月の二ヶ月前あたりから売上達成のため社内の雰囲気が悪くなり会議中などは年下上司からの罵声が飛び、会議は昼過ぎまであり、それが終わったら何件もの報告資料...続きを読む(全194文字)
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社風と労働環境です。とにかく古臭い社風。保守的な人が多く、開発職は宇都宮で一生を終えるケースがほとんど。社外との接点も皆無に等しく、社員は若干視野が狭いと...続きを読む(全194文字)
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一般的な退職理由かもしれませんが、他のことにチャレンジしたくなったためです。開発職を担当し、多くのシステムに携わりましたが、もっと業務知識を活かした仕事が...続きを読む(全273文字)
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仕事はやりがいがありました。
社風も進もうとする方向性も理念自体は間違っていませんでした。
私の場合、現場の仕事の悪循環に耐えられず退職を決めました。
...続きを読む(全510文字)
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システムコンサルティングと名前がついていますが、内容は営業です。ノルマがあり査定に大きく影響します。業績を上げれば評価されます。当時はノルマ達成のために2...続きを読む(全176文字)
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営業の業績が悪いと社内の雰囲気は比例して悪くなり、就業中に泣く女性社員がたくさんいた。
あまり、男性と女性の区別をされておらず、女性も基本的には男性社員...続きを読む(全155文字)
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オフィス機器の販売ノルマが高く、残業が恒常化しており、それに対して本社の改善策がなく、それらのしわ寄せが現場に来ている。また、今後の日本経済は縮小してくこ...続きを読む(全152文字)
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オフィス機器のノルマが多く、機械を売る仕事に思えたことが大きいです。
若いうちに働く会社としては、楽しいこともあったし、教育熱心な上司が多く、勉強になっ...続きを読む(全160文字)
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仕事内容が専門的になります。向き不向きがはっきりわかれる仕事だと思います。営業職(会計事務所向け)でしたが、システムのコンサルティングを行うため、システム...続きを読む(全458文字)
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結局23年間在職したが、ものすごく管理の厳しい会社で、部下の交通費の精算から、報告書の文字数までチェックしなくてはならず、平日では足りずに、土曜日と日曜日...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
企業理念を社員でシェアし、会社に誇りをもって働いている姿が素敵だと思った。会計とITの知識を同時に身につけることができるのも魅力的だった。
【...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
本人は男性でありながら育児休暇を1年以上とることを許してくれて、会社に戻ったときも気まずくせずにすぐに働きやすい雰囲気を作ってくれた。
子育て...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
複利厚生が充実しており、生活面の不安はないこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
会計の知識を使うと聞いたが、そうではないこと。
シス...続きを読む(全314文字)
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【良い点】
穏やかな性格の人が多いと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の人手不足や、教育が難しいこともあり、賠責事項が発生した担当...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が多くて8時になっても、残っている人が多かったし、新卒で定時にあがれる状態でも疲労困憊だった。仕事の強度が強く...続きを読む(全116文字)
非常に社会貢献制が高い企業である為、やりがいはあると思う。続きを読む(全29文字)
研修制度や福利厚生は非常に充実していると思う。特に、研修は新卒だけでなく何年かに一度あり、非常に充実している。続きを読む(全55文字)
有休消化率は6〜7割程度とのこと。在宅ワークも週3回までだが認められている。続きを読む(全38文字)
真面目で、仕事に対して真摯に向き合っている人が多い。続きを読む(全26文字)
社会貢献性が非常に高い点と、研修制度が充実している点。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
残業は少なめ。6時にはほとんどの人が退社している。その点は楽だったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はほとんどない。自...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
特につよい引きとめもありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
お給料があがらないので、残業をしたもん勝ちのようなところがあり...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
退職理由は、キャリアの成長を求めるためです。現在の職場ではスキルの向上や新しい挑戦が難しく、自己成長を図るために新たな環境を探しています。また...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
ワークライフバランスがしっかり取れていてプライベートの時間も有意義取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係が難しい。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
退職金がかなり高いようで、それは退職するにあたって迷った点ではある。
福利厚生については、そこまで大きなものはないので注意がいる。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒も中途も入社時の門戸が広く基本誰でも採用するので仕事を普通にこなせる社員が少ない。一部の仕事のできる人間に高負...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
営業中はある程度の自由があったため、小さな所用については合間で済ませている社員もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は、超過勤...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
コールセンターやサイト運営の業務もしていたため、夜間や休日でも関係無く連絡が取れるようにする必要があった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
理不尽なクレーム対応に追われていても、社員はスーパーバイザーはあまり助けてくれない。相手がヒートアップして初めて助...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
人にもよると言われているが、早期退職で加算金が出た
【気になること・改善したほうがいい点】
会社を辞めたくはなかったが、構造改革に伴うリストラ...続きを読む(全110文字)
会社名 | 株式会社TKC |
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フリガナ | テイケイシイ |
設立日 | 1966年10月 |
資本金 | 57億円 |
従業員数 | 2,827人 |
売上高 | 719億1500万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 飯塚真規 |
本社所在地 | 〒320-0851 栃木県宇都宮市鶴田町1758番地 |
平均年齢 | 40.2歳 |
平均給与 | 815万円 |
電話番号 | 03-3235-5511 |
URL | https://www.TKC.co.jp/ |
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