この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅補助はもちろんのこと、各種サービスの優待もあり、大変重宝しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
いくつかのサービスが使いづら...続きを読む(全101文字)
テイ・エステック株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
住宅補助はもちろんのこと、各種サービスの優待もあり、大変重宝しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
いくつかのサービスが使いづら...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
相応な額をいただいていたと感じています。ホワイト企業のため、安定している思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホワイト企業のため...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
メーカーあるあるですが、うたい文句と実際にもっている技術やノウハウには乖離があり、気になる点はありました。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
残業がそこまで多くはないため、ワークライフバランスは良いほうです。休みもそれなりにあるため旅行等に行く時間を作ることも容易であると考えます。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
有給取得率を厳しく管理されており、いつまでに有休を取りきるよう指示されるので、100%有休を取ることができる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収に関しては、特に不満はありません。贅沢をしなければ一定レベルの生活をおくれる水準です。評価制度は整っているもの...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
福利厚生が充実していて、有給休暇が取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
サラリーマン社長(もっというとサラリーマン取締役)の...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
結論から女性の働きやすい会社です!
有給は非常に取りやすいで、小さい子どもは突発の熱を出したり、イレギュラーな事態が発生した際、早退・半休も取...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
部署によるが基本的に優しい人が多いと感じる。私がいた部署は、協調性が高い人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は基本的...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
上司が部下の有給休暇の取得状況を気にかけてくれていること。優しい人が多いので仕事がやりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
有給休暇がしっかり取れる。
部署によるが、残業も基本的に少ない。
組合が非常に強いので、人事制度の改悪はない。フレックス制度導入により、柔軟な...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
基本的に残業は少ない。有給休暇も非常に取りやすい。ボーナスがある程度高い。食堂が安い。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が少ないの...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
会社の安定性や一部上場の看板はとても素晴らしいと思う。社会貢献の為に色々HPでアピールしたり等企業アピールは積極的に行っている。
【気になるこ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
最近社内で女性専用プロジェクトといったものができており会社全体で女性社員への待遇等等の改善が見られる。
女性社員が海外に駐在したりしており、積...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
年間賞与が多く5ヶ月以上は最低もらえる。月の給料はほかの会社より低いが賞与で補っていると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
物流・資材系の業務ですが職場も良く、仕事のやりやすい雰囲気です。
評価制度は中小企業同様で上司に好かれた人間があがっていきます。
昇格の試験な...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
扱う金額が大きいのでプレッシャーはあるが、その分達成感は大きい。自分の仕事の出来次第で数千万円から数億円のお金が動くこともある。
【気になるこ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ワークバランスはすごく良いと思います。休日出勤等は全くなく、有給も100%取得することができます。残業も規制が厳しくなり、時期にもよりますが定...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
繰り越し分の有休は100%消化できます。
年々増えるので、入社8年後には20日/年も取得することができます。また、自動車業界特有の自動車保険の...続きを読む(全176文字)
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最近、人事制度改革を設け、平社員、管理職含め適用されます、運用内容詳細は始まったばかりなので、その先どうなるのか分かりません。今現在は体育系の管理職が多く...続きを読む(全239文字)
会社名 | テイ・エステック株式会社 |
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フリガナ | テイエステック |
設立日 | 1960年12月 |
資本金 | 47億円 |
従業員数 | 14,797人 |
売上高 | 4417億1300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 保田真成 |
本社所在地 | 〒351-0012 埼玉県朝霞市栄町3丁目7番27号 |
平均年齢 | 41.0歳 |
平均給与 | 724万円 |
電話番号 | 048-462-1121 |
URL | https://www.tstech.co.jp/ |
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