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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

SAYコンピュータの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社SAYコンピュータの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社SAYコンピュータで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

SAYコンピュータの 社員・元社員による会社の評価

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SAYコンピュータの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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カテゴリから評判・口コミを探す

SAYコンピュータの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社SAYコンピュータの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2023年11月12日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

雇用保険、労災保険、厚生年金保険、健康保険、財形貯蓄制度、育児・介護休業制度があるとのこと。続きを読む(全46文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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SAYコンピュータを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2019年頃

投稿日:2023年11月6日
回答者:

【良い点】
半期毎に面談があり、成果や今後のキャリアパスについて話す機会があるが、評価基準が曖昧に感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基...続きを読む(全161文字)

在籍時期:2012年頃

投稿日:2020年12月2日
回答者:

【良い点】
自由闊達な風土や仕事に対する成長意欲など、人や企業文化にひかれて入社した。
その点ではイメージとさほど相違なく、想像していたことに近い仕事の仕...続きを読む(全190文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2018年5月10日
回答者:

【良い点】
キャリアップは自分から仕事を貰う姿勢が強い人、直属の上司に役職がある人は早く上がれる上司があまり優秀でない場合は上がるのに時間がかかる事が多い...続きを読む(全155文字)

在籍時期:2011年頃

投稿日:2024年9月15日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
退職したころでもすでにオンラインでの販売が増えている中、販売力でいつまで売り上げが作れるのか不安でした。続きを読む(全72文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

SAYコンピュータの 他のカテゴリの口コミ

株式会社SAYコンピュータの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2023年11月12日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

新人研修、OJT研修、社員研修などがある。続きを読む(全21文字)

株式会社SAYコンピュータの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年11月12日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

技術だけではない価値を提供するための取組み「3つの文化(環境整備、段取り、ノーティング)」があり、自治体、製造業、産廃業を中心に様々な業種・業態のシステム...続きを読む(全97文字)

株式会社SAYコンピュータの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2023年11月12日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

年間休日133日と非常に多く、月平均残業時間13時間、平均有給休暇取得日数も11日なのでIT系の中でもワークライフバランスは良いと感じた。続きを読む(全69文字)

株式会社SAYコンピュータの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2023年11月12日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

社内でプロジェクトチームを作って仕事をしているので、チーム内の先輩や有識者に相談しながら仕事ができる。続きを読む(全51文字)

株式会社SAYコンピュータの口コミ・評判

女性の働きやすさ

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年10月18日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
13年前
ソフトウェア開発(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性の社員も数名います(ただし多くは派遣登録等)
この会社は実力主義なので
女性もステップアップは男性社員同様の機会が与えられます。
しかし役員レベ...続きを読む(全159文字)

IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ

株式会社アール・エムの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助や学習支援などはなく、必要最低限の福利厚生しかない。また、福利厚生に期待している時点でこの会社に入らないほうが良い。続きを読む(全68文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
その他の半導体関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社宅がある
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅の初期費用などを給与から天引きしている点。これのせいでさらに手取りが減る滑稽なシステム。続きを読む(全78文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他のコンサルタント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
請負か派遣かで全然違います。現場の空気によります。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低限会社から保証すれば良いと思います。あってない...続きを読む(全116文字)

デンソーテクノ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
デンソーグループの福利厚生を受けられるので満足しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助の金額が他の企業と比べて少ないと思...続きを読む(全81文字)

JFEシステムズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社自体は中小企業だが、親会社が大きく、親会社にならうからか、福利厚生は大企業並みによい。福利厚生が魅力で入社したといってもよい。続きを読む(全71文字)

エフサステクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
11年前
通信インフラ設計・構築・設置
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は普通の会社と同じような感じなので良くも悪くもなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育てしている世帯への制度がもっと充...続きを読む(全88文字)

株式会社ジャパンテクニカルソフトウェアの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
プログラマ(制御系)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一年目からしっかり有給を取れるし教育制度もある。
住宅補助も出るが基本給があまり高くないため全て込みで見ると普通の給料という印象。続きを読む(全71文字)

株式会社アバントの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
ITコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
従業員持株制度において、奨励金が拠出金の20%なのだが、これは他社よりも割合が高いと聞く。

当社の株価も今までは悪くないパフォーマンスだった...続きを読む(全136文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年09月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々な補助がなくなった代わりに給料に上乗せされているようです。ベース給料が上がるのでよいかとはおもいますあ。続きを読む(全60文字)

株式会社日立ソリューションズの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2024年09月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
20年前
サーバ設計・構築
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
保険組合が大きいので、福利厚生は充実している。保養所なども利用できる。住宅財形、住宅補助あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業禁止。続きを読む(全79文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

SAYコンピュータの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社SAYコンピュータ
フリガナ セイコンピュータ
設立日 2004年4月
資本金 1000万円
従業員数 38人
代表者 志賀利行
本社所在地 〒312-0062 茨城県ひたちなか市高場1丁目18番地11
URL https://www.saycom.jp/
NOKIZAL ID: 1946784

SAYコンピュータの 選考対策

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