2024卒の先輩がME不動産埼京不動産コンサルティング職の本選考で受けた最終面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒ME不動産埼京株式会社のレポート
公開日:2023年9月25日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 内定
- 職種名
-
- 不動産コンサルティング職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- あり
選考時の新型コロナ感染症対策
最終選考以外はオンラインでした。
最終面接 通過
- 実施時期
- 2023年07月 上旬
- 面接タイプ
- 対面面接
- 実施場所
- ME不動産千葉
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 120分
- 面接官の肩書
- 社長
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- 直接
- 通知期間
- 即日
会場到着から選考終了までの流れ
到着、待機、面接
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
評価されたこととしては、初対面で人に好かれる会話が出来るかどうかだと思う。志望動機よりも、話し方や印象などで決めているのだと感じる面接。
面接の雰囲気
会議室に通されたが、会社の採用条件や面接官の名前や経歴が書かれた紙が置いてあって、こちらとしてはとてもありがたかった。面接官の方も温厚で楽しかった。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
最終面接で聞かれた質問と回答
就職活動はどうですか
就活は、自分は楽しいと思ってやっております。11月から就活を始め、最初は説明会や就活講座などを受けておりました。その後、面接などを受け始めましたが、全く選考に進むことが出来ず、当時はとても落ち込んでいました。ただ、その後、会話を大切にしていくと、面接に落ちることがなくなり、社会人の方と話すのが楽しくなりました。人と話すことを楽しいと思うことはもちろん、最初全く受からない状態から、どんどん受かるようになっていったのが、自分の成長を感じることができ、それも楽しいと感じるようになりました。
逆質問:なぜMEグループに入社したのですか。
MEグループに入社した理由は、社風と社長の人柄です。MEグループの社風は、社員を大切にする、というものですが、私が入社した当初は、そんな会社は全くありませんでした。それが珍しかったというのもありますし、面接のときに、社長と話し、社長の人柄に惚れたことが入社に繋がりました。社長と代表のお2人は、本当に素敵な方ですし、考え方も尊敬しています。実際に働いてみて、社長になることが出来ましたし、本当にこの会社に入って良かったと思っています。
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ME不動産埼京の 会社情報
| 会社名 | ME不動産埼京株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エムイーフドウサンサイキョウ |
| 設立日 | 2007年4月 |
| 資本金 | 100万円 |
| 従業員数 | 50人 |
| 代表者 | 西原実 |
| 本社所在地 | 〒330-0065 埼玉県さいたま市浦和区神明2丁目12-10 |
| 電話番号 | 048-264-3377 |
| URL | http://www.smh-navi.com/ |
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