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株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメント

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ソニー・ミュージックエンタテインメントのアミューズメント関連職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全4件)

ソニー・ミュージックエンタテインメントの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.1
やりがい
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4.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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退職理由
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3.9

ソニー・ミュージックエンタテインメントの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.7
やりがい
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4.1
年収・評価
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3.7
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.9
社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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3.1
社風・文化
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3.8
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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ソニー・ミュージックエンタテインメントの 全ての評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 アミューズメント関連職 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スタッフは圧倒的に女性が多い、男性は応募自体も少なく続かない印象がある。男性に対してなにか良くないことがあるわけではなく、純粋に女社会が成立...続きを読む(全154文字)

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 アミューズメント関連職 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
音楽が好きな人にとっては天職かと思う。毎日さまざまなジャンルの音楽やイベントに関わることができ、業界関係者との人脈もかなり作れるのが良い。
...続きを読む(全178文字)

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判 退職理由

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 アミューズメント関連職 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約期間満了のため退職した。
【気になること・改善したほうがいい点】
中には働き方が合わずに契約期間を迎える前に辞める方もいる。半年契約で更...続きを読む(全114文字)

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 アミューズメント関連職 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
さすがの大手なので福利厚生というか手当が大きい。土日祝に勤務すると休日出勤扱いになり、かなり手当がもらえる。ライブ業界は土日祝の稼働が当たり...続きを読む(全142文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

ソニー・ミュージックエンタテインメントを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2012年頃

投稿日:2024年9月30日
回答者:

【良い点】
当時は年棒制で業績が良ければ別途ボーナスが出るという仕組みでした。当時はまだ音楽業界全般が盛り上がっていたのでそれなりに給与をもらえていました...
続きを読む(全213文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2026年1月29日
回答者:

【良い点】
新しいものを作る努力も凄まじいが、旧作旧譜を大切にし、活性化させている点が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの分野も過去のビッ...
続きを読む(全137文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2026年3月20日
回答者:

【良い点】
正直部署によると思われるが、代休や有給消化はタイミングを見て申請すれば取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントの部署によっ...
続きを読む(全122文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2025年12月6日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
結局上の人間に気に入られた人だけが昇進や昇給のチャンスを手にいれるので、社外に向けた仕事というよりは社内政治が上手...
続きを読む(全95文字)

在籍時期:2008年頃

投稿日:2025年6月6日
回答者:

【良い点】
若手時代は男女関係なくチャンスは与えられる。セクハラ的な発言は映画業界的には多いと思うが、基本的にスマートで紳士な方が多く、社内の治安はいいほ...
続きを読む(全186文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

ソニー・ミュージックエンタテインメントの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメント
フリガナ ソニーミュージックエンタテインメント
設立日 1968年3月
資本金 1億円
従業員数 2,000人
売上高 650億5000万円
決算月 3月
代表者 村松俊亮
本社所在地 〒102-0085 東京都千代田区六番町4番地5
電話番号 03-3515-5050
URL https://www.sme.co.jp/
採用URL https://www.sme.co.jp/recruit/
NOKIZAL ID: 1130895

ソニー・ミュージックエンタテインメントの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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