三菱電機冷熱応用システムのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
大手だから、工場も綺麗
保証もしっかりしている
研修制度もきちんとある
社員さんも大勢いて頼れる人が多い
有給が取りやすい
しっかり働ける
...続きを読む(全190文字)

【良い点】
私のいた部署では、ひたすら機械組み立て作業に従事しました。私はたまに組み立て作業から抜けて、組み立てに使用する部品の配膳をしたことがありまし...続きを読む(全354文字)

【良い点】
私のいた部署は日勤のみ、朝から夕方までの勤務でした。
繁忙期には2時間、ごくまれに3時間の残業がありましたが、繁忙期でない場合は定時で終了す...続きを読む(全333文字)

【良い点】
やはり大企業ということもあり、福利厚生や社内制度はとても手厚いです。
他者と違う所は、毎年正社員には約8万円程のポイントが支給されます。
こ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
私は高卒で就職しました。
高卒からは主に現場作業・パソコン作業の２つに分かれています。
現場作業にもいくつか部署がありますが私は空調機の組み...続きを読む(全182文字)

【良い点】
良くも悪くもない、普通。
残業代はきちんと支払われるので残業した分だけ貰える。
だが、残業をしなければ生活するのが厳しいぐらい低収入。
ボー...続きを読む(全182文字)

【良い点】
広い工場で男性が多く、女性でも働きやすかったです。
大手なのできちんと面倒は見てもらえますし派遣社員でしたが上司も親切に仕事を教えてくれまし...続きを読む(全186文字)

【良い点】
休みが多く、定時退社も多かった。
残業が出来ない時は、上司に言えば特に理由もなしに帰らせてくれた。
仕事とプライベートの両立はしっかりできる...続きを読む(全196文字)

【良い点】
派遣ではあったが、ほどほどに残業があり、定時も多く働きやすかった。
残業手当、休日手当もきちんとつけてくれました。
【気になること・改善した...続きを読む(全196文字)

【良い点】
大きい工場であり大企業であることから、環境の良さと、働きやすさが良かった。
休みも取りやすく、社員の方は定期的に有給を申請できるシステムがあ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
新人教育として外部研修や色々な部署をまわるジョブローテーションがあり会社で仕事をする上での基礎知識が身につきます。
【気になること・改善した...続きを読む(全214文字)

【良い点】
営業に適性がなくても、企画職や一から整備に行くこともできる（裏技）
【気になること・改善したほうがいい点】
基本スキルアップや教育体制などは...続きを読む(全267文字)

【良い点】
学べたことは沢山ありますが、社内にあまりマニュアルが整備されている感じがなく、基本的に自分で調べて学習する形でした。自分で調べて自分で解決す...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
支店や部署によっては業務量が多くあるため、自分から率先して聞きに行く姿勢がない限りは難しいとは思います。続きを読む(全72文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
多能工を推奨するが教育者もいなければ時間もない（教育出来る人に空き時間がない）
自分から進...続きを読む(全89文字)

【良い点】
Toyo Academyと呼ばれる社内口座があり、他部署の知識など幅広い内容を学ぶことができる。また、社外のセミナーや社外研修にも積極的に派...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップの方向性がずれてる。役に立たない研修が多い。
業務時間中にやるため、仕事が終わらず残業になる。続きを読む(全74文字)

【良い点】
建設業界で使える様々な資格を会社負担で取らせてもらえる。また入社してしばらくは年に数回の教育があり業界未経験でも仕事がある程度まで理解できる...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリア開発という観点では、期待できる会社ではありません。例外的に設計部門では一定の専門スキルが身...続きを読む(全635文字)

【良い点】
自身のやりたいことや興味のあることを調べる時間は大いにあるかなと思います。また、大企業ではあるので良い伝え方やアプローチをすればお金的にもあ...続きを読む(全362文字)