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説明会で話していた社員の方は、皆趣味にも時間を割けていると言っていた。続きを読む(全35文字)
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第一三共のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全123件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、第一三共株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に第一三共株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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休暇に関して、他の企業に比べていろんな項目がありますし、完全フレックスなのが個人的に魅力的でした。続きを読む(全49文字)
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グローバルプロジェクトや医薬品開発の繁忙期には残業や夜間対応が増えるため、ワークライフバランスは配属先やプロジェクト次第である。続きを読む(全64文字)
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残業時間が少ない。職種によっては完全週休2日制であるから。続きを読む(全29文字)
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職種によって変化してくるが営業の人はやや忙しい印象にあるとのことです。続きを読む(全35文字)
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有給休暇は1日だけでなく半日や1時間単位でも取得可能。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
非常に良い。自分でコントロール可能。有給も半強制的に取らされるほど。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当先によって個人差が激しい。...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
職務や等級によってはワークライフバランスは取れる方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
中にはグローバル業務を含むタスクが集中...続きを読む(全138文字)
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部門によって柔軟性に差はあるが、月平均残業時間が11.4時間と短く、有給も８割強の取得率を誇る。続きを読む(全48文字)
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工場によってはシフト勤務もあるが、24時までなので昼夜逆転ほどではない。有給取得率は高い。続きを読む(全45文字)
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海外の企業と提携しているため、時差による勤務時間の変更はあるが、その分次の日の始業が遅くなるなどの措置が取られる。続きを読む(全57文字)
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研究職や品質保証職は定時退社が多く、ホワイトと聞いた。続きを読む(全27文字)
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部署によるが、研究開発や生産では、生物を使ってモノを生み出していくので、スケジュールが生物に左右される。その分WLBが悪い場合もあるそうだ。続きを読む(全70文字)
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リモートワークを取り入れており、完全週休2日であり、休日出勤はないと聞いた。続きを読む(全38文字)
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ＭＲ職は裁量労働制なのでワークライフバランスはとりやすい。続きを読む(全29文字)
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第一三共で働く知り合いは、ワークライフバランスが整っていて働きやすいと言っていた。若手の内は残業もそこまで多くないと伺ったため、自分の時間も取れるだろう。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
上長次第だがフルリモート可能。また土日に仕事をしたことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
グローバルになるにつれ、夜の会議が多...続きを読む(全120文字)
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第一三共の月平均残業時間は10時間～30時間程度であり、自身のプライベートを充実させるための十分な時間を確保することができるため。続きを読む(全65文字)
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残業も多くない上、休日もおおいのでバランスも問題ないと思われます。介護休暇や子育て休暇なども充実しています。続きを読む(全54文字)
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第一三共はワークライフサイクルという考え方で、仕事と生活の好循環を大事にしていると聞いた。そのため、コアタイムなしのフレックスタイム制や、中抜けなども可能...続きを読む(全87文字)
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働き方改革によってフレックスタイム制や在宅勤務制度を導入しているため、仕事とプライベートのメリハリをつけて働くことが出来ると感じた続きを読む(全65文字)
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男女ともに育休をとりやすい。また、リモートワークやフレックスタイム制を導入している。続きを読む(全42文字)
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働き方改革によってフレックスタイム制や在宅勤務制度を導入しているため、仕事とプライベートのメリハリをつけて働くことが出来ると感じた続きを読む(全65文字)
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回答者：
第一三共の最大の魅力は、世界最先端の創薬に本気で挑戦できる環境にある。特に抗体薬物複合体（ADC）領域では世界的に高い評価を受けており、「日本発の革新的新...続きを読む(全156文字)
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がん領域を中心に成長性は非常に高い。一方で、研究投資額が大きく、成功と失敗の振れ幅も大きい点が課題。パイプライン依存度をどう分散させるかが中長期テーマ。続きを読む(全76文字)
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大手製薬として制度は非常に整っており、フレックス・在宅勤務も定着。研究職は忙しいが、長時間労働を是としない文化がある。続きを読む(全59文字)
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真面目で理知的、エビデンス重視。論理的に物事を積み上げる文化が強い。
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制度・実績ともに業界上位。研究・開発・管理職で活躍する女性も多い。
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【良い点】
会社としてはしばらくの間安泰だとおもう。顧客へのプレゼンスも高く、仕事のしやすさを感じるところは大いににある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全197文字)
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製薬企業で新薬を創出する研究をしたかったので、非常に魅力的に感じた。続きを読む(全34文字)
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今後がん領域に注力した成長戦略を持っており、将来性を強く感じた。続きを読む(全32文字)
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研究所は品川にあり非常に好立地。福利厚生も非常に手厚い印象を持った。続きを読む(全34文字)
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研究を大事にする企業文化があり、若手から多くのことに挑戦できるという話を聞いた。続きを読む(全40文字)
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メーカー・製造業(医薬品)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
営業なのでどうにでもなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしながら、真面目に仕事をするとなると医薬系代理店から夜の訪問まで。
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回答者：
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【良い点】
、ワークライフバランスはかなり良いと感じています。部署にもよりますが残業は多くなく、定時で帰れる日も多いです。有給休暇も比較的取りやすく、事...続きを読む(全515文字)
回答者：
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【良い点】
急な休みにも対応してくれます。
有給も使いやすく、急な体調不良や看護休暇にも対応しているため、子育て世代には非常にいいと思いますよ。
有給消...続きを読む(全184文字)
回答者：
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【良い点】
基本的に個人ごとに担当施設や担当エリアが決まっているので、休みたい日には顧客との予定を入れなければ休めます。また出社をする必要がないので、保...続きを読む(全175文字)
回答者：
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【良い点】
連休がとても長くてよかった。残業が発生するが短め。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートのことを上司に聞かれるのは嫌だった。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
土日祝が休みであること。
交代勤務はありません。
有給も比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって、偏りがある...続きを読む(全83文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
計画的な休暇取得制度があり、また通常の有給休暇も取りやすく、わたしは100%の有給有給消化率を10年以上継続しています。
仕事に支障がなけれ...続きを読む(全181文字)
回答者：
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【良い点】
地方での勤務だったため、直行直帰のためワークライフバランスは良かったと思う。土日の講演会もほぼなかった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全81文字)
回答者：
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【良い点】
裁量労働制のため、自由に離脱ができる。家族の急な対応などでも有休を使う必要がない。またそれに対する職場の理解は深い。男性も全員育休を取る。育...続きを読む(全166文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日祝は完全に休みです。有給も比較的取りやすいです。残業は時期によりまちまちです。ただ繁忙期は特にそうですが、事務職も営業職も連日残業するこ...続きを読む(全156文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
第一三共の 会社情報
| 会社名 | 第一三共株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ダイイチサンキョウ |
| 設立日 | 2005年9月 |
| 資本金 | 500億円 |
| 従業員数 | 20,203人 |
| 売上高 | 1兆8862億5600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 奥澤 宏幸 |
| 本社所在地 | 〒103-0023 東京都中央区日本橋本町3丁目5番1号 |
| 平均年齢 | 46.0歳 |
| 平均給与 | 1114万円 |
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