ポリフォニー・デジタルの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
世界中のあらゆる名だたる自動車メーカーを相手に、対等に仕事ができる環境はこの会社をおいて他になかなかない。自分の好きなあのメーカーやこのメーカ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
福利厚生は基本的に親会社のソニー・インタラクティブ・エンタテインメントに準拠されている。そのため中小規模の企業としては大手企業並みの福利厚生が...続きを読む(全96文字)

【良い点】
基本的に組織としてはフラットで、あまり肩書に表されるような上下関係が存在しない。誰でも実力と行動力を発揮できるのであればプロジェクトの中心に割...続きを読む(全151文字)

【良い点】
現場レベルでは社員同士仲が良い点
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業はあたり前で、体調不良で休んだり、有給休暇を取ろうものな...続きを読む(全151文字)

【良い点】
スーパーフレックスなため労働環境はかなり楽。マイペースに仕事したい人には向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記の理由から社...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ゲームデザイナーやプロデューサーなどのゲーム作りの根幹に関わる人材教育に力を入れていない。グランツーリスモ以外のソ...続きを読む(全171文字)

【良い点】
SIEの子会社なため、技術的なことに関しては潤沢なコストをかけて制作ができる。特にエンジニアは優秀な方が多くCGを本格的に学びたい方にはとても...続きを読む(全189文字)

【良い点】
個人の将来性という意味であれば、技術力のあるこの会社で開発をしているという経験は非常に強いものとなるだろう。
ゲーム業界は転職の多い業界である...続きを読む(全209文字)

【良い点】
ファンの多さ、技術の前線に立つ仲間と共に開発する喜び、が主な仕事のやりがいとなっている。
クルマが好きな人間であれば、さらに開発に楽しさを感じ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
スーパーフレックスタイム制という制度のもと、ひとりひとりが生活にあった働き方をしている。
会議やタスクに縛られることはあっても、それ以外の時間...続きを読む(全219文字)

【良い点】
女性で管理職で活躍している人をよく見る。産休育休も問題なく取れる環境ではあると思うので働きやすさはあると思う。続きを読む(全61文字)

【良い点】
生理休暇があることは有難かったです。女性だからという理由でキャリアか狭まることは無いと思います。やりたいことを伝えればある程度くみ取ってくれる...続きを読む(全83文字)

【良い点】
社員のほとんどが理系出身であるため、女性の割合も理系学部に準じた割合になっているが、育休・産休制度もあり、業務の中でも女性・男性を区別して対応...続きを読む(全90文字)

【良い点】
役職のつきやすさに男女の差はないと感じる。管理職に女性がついている場合も多く、また育休を取得し復帰した社員も多く見かける。続きを読む(全67文字)

【良い点】
一応時短等の制度はあると思う。ただ、活用している人はほぼいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚して子育てをしながら働いている女...続きを読む(全110文字)

【良い点】
男女差別はないが、気遣いもなかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界としては、女性が働きづらいこともあるかと思います。続きを読む(全77文字)

【良い点】
結婚しても、子供ができてもとても働きやすい環境だと思います。そのため、お子さんがいらっしゃる方がとても多く働いています。続きを読む(全66文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休などは取得可能だが、業界柄女性が少ないのと、既婚女性が少ないため、経営陣側としても力を入れている部分ではない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
育休を取っている方も多く、その後もどってこられるような環境づくりがされていると思う。私自身が何か女性のキャリアで不満に思うことはない。むしろ女...続きを読む(全94文字)

【良い点】
男女問わず優秀な人はどんどん仕事を振られる。かつては、部署の立場が弱かったり稼げていない案件の人がどれだけ実績を上げても昇給幅の天井が決められ...続きを読む(全441文字)