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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アウルの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アウル株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にアウル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アウルの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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4.1
年収・評価
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4.1
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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2.5
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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アウルの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.9
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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3.3
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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2.6
社風・文化
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3.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

アウルの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

アウル株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年09月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
人事
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本当に人が良いと思います。人を思いやる気持ちや尊敬の念はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャー気質を忘れない中小...続きを読む(全199文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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アウルを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年5月30日
回答者:

【良い点】
営業の有給消化率は100%と言ってもいい、最低限の引き継ぎさえ行っていれば有給は自由に取れる
フレックスリモートも可能続きを読む(全65文字)

在籍時期:2012年頃

投稿日:2024年2月8日
回答者:

【良い点】
売上を上げられれば評価になります。年齢関係なく、実力主義なので数字を出し続ければ評価されるのでわかりやすいです。前向きな人が多いので、色んな人...続きを読む(全268文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2021年10月14日
回答者:

【良い点】
シフト制。月に2,3日は希望を出すことが出来、ある程度は融通が効くと思います。夏季休暇冬季休暇それぞれ3~5連休の取得が可能。残業はしないよう...続きを読む(全187文字)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2021年4月1日
回答者:

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給制の契約社員だったが、5年近く在籍して120円しか上がらなかった。
常駐先はもっと単金...続きを読む(全202文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年8月19日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
「上場した」ことを誇りに思っており、「上場企業として~」と講釈を垂れることが多いが、投資家から全く評価をされておら...続きを読む(全136文字)

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アウルの 他のカテゴリの口コミ

アウル株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年06月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会

様々な分野、業績のクライアントを相手にするので楽しいと思う。続きを読む(全30文字)

アウル株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

1.0

投稿日: 2024年06月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会

住宅手当はオフィス最寄駅から2駅分、溜池山王の近所に住むのは至難だと思う。他は基本的なもののみ。続きを読む(全48文字)

アウル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

投稿日: 2024年06月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会

45時間分の固定残業代、実際の平均残業時間も45時間ということで、ワークライフバランスはなさそう。続きを読む(全49文字)

アウル株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年06月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会

キャリアアップの仕組みは点数制で明確に決められていた。続きを読む(全27文字)

アウル株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年06月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会

真面目なベンチャー企業です、といっており、さん付け文化とのことだった。良くも悪くもフランクなノリだと思う。続きを読む(全53文字)

アウル株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

投稿日: 2024年06月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会

女性の社員さんもいたが、若い方のみで、役職が上の方は男性ばかりだった。続きを読む(全35文字)

アウル株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
PRという業界柄、まだ世の中に出ていない情報や、今後話題になりそうな情報にいちはやく触れられるというのは、面白みだと思います。また、自分がプラ...続きを読む(全214文字)

アウル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フルフレックス制度かつリモートにも対応しています。以前は休日出勤も多かったのですが、ここ数年でだいぶ改善され、業界の中ではワークライフバランス...続きを読む(全183文字)

アウル株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事で成果を出せば、給料はどんどん上がっていきます。成果を中心とした定量評価と、役職に応じた要件や会社のビジョンミッションバリューに紐づいたス...続きを読む(全175文字)

アウル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年09月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
人事
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事の進め方は裁量があるので、どのように自分で消化できるかもポイントになります。フルフレックスも導入されている為、自己管理が出来れば素晴らしい...続きを読む(全197文字)

サービス(その他サービス)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

UTエイム株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社予定でいてたが募集していた配属先が無くなったと2月ぐらいに言われ辞退か配属先を変えるしかないと言われた。...続きを読む(全221文字)

株式会社リクルートスタッフィングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
人事
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後に感じたギャップは特にありません。他の派遣会社同様、営業担当者次第というところは多分にあると思います。続きを読む(全60文字)

株式会社コアズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前は、とてもしっかりしている会社だと思った。入社後、とても適当な会社だと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善する気全くな...続きを読む(全100文字)

株式会社アイシ・フュージョン・アソシエイツの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
18年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大変な仕事ではありますが、その分社員同志の結束は強かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職で入社したが、ほぼ営業でし...続きを読む(全296文字)

興南施設管理株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
ビル施設管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みやすいのと賞与があるので入社した残業代はしっかり出る
役職も賞与に加算される
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給はすごく上がりづらい続きを読む(全80文字)

株式会社オープンアップコンストラクションの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
施工管理
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ないです
しいてあげるなら最初の待期期間は働かなくてもお金がもらえるので程よく伸ばせばある程度は働かずにお金が稼げるかもしれません
モラルはな...続きを読む(全138文字)

ギグワークスアドバリュー株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
テクニカルサポート
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
業務に沿った資格を取得できると言われたが、就業して資格支援制度について聞くとあなたの業務には...続きを読む(全89文字)

株式会社アウトソーシングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な仕事に携わって行け、スキルを学べると思い入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し派遣先の工場のことを詳しく説明して欲しい。続きを読む(全80文字)

株式会社シムックスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
面接で説明された内容と異なる点が多々あり、かなり不満を感じた。
説明官次第にはなるかと思うが、都合が悪い部分は説明...続きを読む(全99文字)

JR西日本フィナンシャルマネジメント株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
JR西日本のグループ会社の経理業務を受託しており、2年〜3年のスパンで様々な会社の経理業務を経験できる点は、入社前から知っていたため入社後にギ...続きを読む(全183文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

アウルの 会社情報

基本データ
会社名 アウル株式会社
フリガナ アウル
設立日 2006年1月
資本金 1000万円
従業員数 50人
代表者 北村俊二
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂2丁目8-5若林ビル2F
URL https://www.aur.co.jp/
NOKIZAL ID: 1163654

アウルの 選考対策

  • インターン
  • インターン体験記一覧
  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。