回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
セキュリティ教育は定期的にあって、動画やスライドで手軽に学べるので、忘れがちな知識を振り返るのにちょうどいいです。外部の研修サイトも使えるの...続きを読む(全264文字)
株式会社アトラスシー
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アトラスシーのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アトラスシーで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
セキュリティ教育は定期的にあって、動画やスライドで手軽に学べるので、忘れがちな知識を振り返るのにちょうどいいです。外部の研修サイトも使えるの...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
業務に関係のある研修であれば、業務時間内に受講することが可能。
最近はeラーニングをプライベートで受講できるようになった。
【気になること・...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
スキルアップは、個人のやる気次第ではあるが、普通に業務をこなせるようには成長できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務を通じて学...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
社外研修には毎年行かせてもらえた。興味のあるものには、いくつも申請していた。参加できる回数は決まっているのだが、うまくいけば規定回数以上の社...続きを読む(全203文字)
新入社員に対して教育係が1対1でついてくれてなんでも相談できるそうです。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
新卒で入社して3ヶ月の新入社員研修があった。研修にはプログラミングやマナー研修などがあった。配属後は配属先によって技術スタックが大きく変わる...続きを読む(全485文字)
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【良い点】
■教育体制
新卒で入社した際には、3か月の新入社員研修があった。
新入社員研修後は各プロジェクトに配属されるが、
配属後もOJT(オン・ザ...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
入社時の研修は充実していた。
外部研修で二ヶ月ほどやる。
集合研修を受けていた。。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時は年次ごと...続きを読む(全178文字)
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派遣と請負開発に分かれており、派遣先の場合、プロジェクトによって技術力UPが見込まれる。プロジェクトによるところが多いため、場合により設計や製造ではなく...続きを読む(全220文字)
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研修には熱心で、上長に申し込めば大体の研修は行かせてもらえる。
仕事ではいろいろ経験できるが、上司から得られるものは極めて限定的。
部署・仕事にもよ...続きを読む(全169文字)
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年次や社員の評価グレードにあわせて外部研修が設けられます。期間は短くて1日、長くて2日。管理職などえらくなると海外研修で1週間程度。お台場のテレコムセン...続きを読む(全170文字)
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研修はあるにはありますがほぼ言語系のみに絞られている感覚があります。親会社から仕事を頂いているスタイルであったためか、いわゆる文章力向上、プレゼン向上と...続きを読む(全280文字)
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新人研修はJava、C#、SQLとオープン系中心の研修です。10年ほど前はまだCOBOLとVB6.0だったので少しは成長したんじゃないでしょうか。
課...続きを読む(全279文字)
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完全なる年功序列型の株主依存の会社なので、
良くも悪くも普通の会社だと思います。
その為、新規開拓等の言葉は会社の中ではあまり飛び交わないです。
...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
有給休暇は事前に相談すれば比較的取りやすく、連休と組み合わせて旅行に出かける社員も多いです。残業も繁忙期を除けばそこまで多くなく、自分の時間...続きを読む(全200文字)
JRのマルスシステムと日本旅行の予約システムを扱うことがポイント。社会インフラにシステム面から取り組めるため社会貢献性が高い。そのほかにCOMTRACとい...続きを読む(全111文字)
JRグループであるため、どこでもドアでも出来上がらない限り、無くなることはないだろう。赤字決済歴無し。続きを読む(全51文字)
勤務地は東京・大阪・福岡。独身寮があるが、会社指定の賃貸物件を借り上げ社宅として使える。社員旅行は会社負担。続きを読む(全54文字)
残業時間は12時間程度、離職率も3%程度、有給取得率は80%程度である。続きを読む(全36文字)
人を大事にしている会社であることが、面接官から伝わってきた。続きを読む(全30文字)
鉄道及び新幹線系のシステムの根幹を担っているのでやりがいはある。また、JRから委託されDXを進める業務も行っている。続きを読む(全58文字)
課題としては徐々にJRからの委託業務が減っていると聞いた。しかし性質上大きく仕事が減ることはないため将来性は問題ないかと考える。ただ、鉄道系システムなので...続きを読む(全100文字)
基本給が低めに設定されているが、資格の取得によって数千円程の昇給がある。紹介スライドには毎年3~6%位で昇給しているモデル月収だった。続きを読む(全67文字)
残業は平均10時間ほどで昔のようなデスマーチ残業もなくなったと聞いた。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
入社時の研修以外にも、研修を受けたいと言えば、外部の研修を受けさせてもらえる。
資格取得支援についても、試験に合格すれば、受験費用と合格祝い...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
3ヶ月の新人研修内容は、座学部分は未経験者にとっては駆け足に感じるかもしれない。演習部分は実践的なアプリ制作などに取り組めるためやりがいはあ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
オンラインの研修カリキュラムは多数。資格支援も豊富にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得支援の事前申請がとても面倒。
次...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
スキルアップは配属されたプロジェクトの次第で変わると思う。
最初の配属先が微妙でも、何をしたいかをはっきり言えば上司はかなり前向きに動いて...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
社員は無料でイーラーニングを受けれるため良いかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員にも社員と同じようにやってほしいと思う。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
最初の配属先次第という点が大きいと思う。とりあえず数年働いて経験や技術を身に着けて転職前提に働くのであればおすすめできなくもない。
【気にな...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
各種ITに関する研修(オンラインや、対面など)が通年で受講できる機会はあり。基本業務に影響する研修は上司への相談は必須だが、嫌がられることは...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
働きたい人には無限に仕事があるのでスキルアップをしたい方にはオススメ。教育制度は中途ではないに等しい続きを読む(全56文字)
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【良い点】
資格取得すると少し給料が上がったりするようですが
あまり活用している人はいない印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度は...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
研修期間が長いのはメリット。ただ、その内容之大半が動画教材の視聴等で、あまり身になっているとは思えない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全189文字)
| 会社名 | 株式会社アトラスシー |
|---|---|
| フリガナ | アトラスシー |
| 設立日 | 1970年3月 |
| 資本金 | 1億7250万円 |
| 従業員数 | 644人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 久保田高弘 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目22番2号 |
| 電話番号 | 03-6864-7781 |
| URL | https://www.atrasc.co.jp/ |
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