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株式会社アイシンク

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アイシンクの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全4件)

株式会社アイシンクの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アイシンクの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アイシンクで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アイシンクの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

アイシンクの 職種別年収

職種別年収

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

- -

- - 万円

アイシンクの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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1.3
年収・評価
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スキルアップ
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2.5
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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2.1
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.8

アイシンクの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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アイシンクの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社アイシンクの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年7月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給率は高め。上司次第かとは思うが、よっぽどじゃない限り悪い評価はつけられない。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業なので残業...続きを読む(全83文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アイシンクの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年9月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 その他のシステム開発(汎用機系)関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックスのため残業代は付きませんが、社内の雰囲気もよく賞与もまぁまぁでした。社内のイベントや懇親会も頻繁に実施しており、社員の結束はいいの...続きを読む(全178文字)

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  • 改善したほうがいい点
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株式会社アイシンクの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年8月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界の並み程度なのであまり欲のないひとには十分かもしれない。
ボーナスは一応出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費やら何やら...続きを読む(全163文字)

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株式会社アイシンクの口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年3月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 20年前 プロジェクトマネージャ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

客先常駐が殆どの為、フレックスは無いようなもの。それで年俸制であるため客先によっては残業が多くあり、時給換算で1000円を切る可能性もある。しかしながら...続きを読む(全159文字)

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  • 実際の働き方
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4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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アイシンクを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2023年頃

投稿日:2026年7月10日
回答者:

【良い点】
配属する店舗にもよりますが数字が上がりやすい店舗もあるのでそこに配属されたりすると数字が上がりやすくなるので評価はきちんとされるので良い点だと...
続きを読む(全199文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年7月7日
回答者:

【良い点】
女性の採用比率は...
続きを読む(全35文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2019年頃

投稿日:2026年5月26日
回答者:

【良い点】
社割で買い物ができること
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列すぎて昇格スパートが遅すぎるあまり、20〜30代の社員は殆ど辞めてし...
続きを読む(全150文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年12月29日
回答者:

【良い点】
希望者には無料で英会話のアプリや、オンライン英会話を受講できるプログラムがあった。
キャリアアップに関してはヒアリングがあり、異動希望なども出...
続きを読む(全91文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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回答者:

【良い点】
思い浮かびません
【気になること・改善したほうがいい点】
どう考えても周りの不動産業者に比べて手取りが低すぎる点が問題です。賃社さんやエイ社さ...
続きを読む(全126文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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アイシンクの 他のカテゴリの口コミ

株式会社アイシンクの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年7月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職金もあるし、一般的なものは大体ある。資格取得にかかる費用も一部負担してもらえるなど。可もなく不可もなくといった感じ。続きを読む(全66文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社アイシンクの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年7月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員も普通にいたので男だからとか女だからとかといった前時代的な考えはなかった。特段制度がある訳では無い。続きを読む(全60文字)

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  • 改善したほうがいい点
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株式会社アイシンクの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年7月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本土日祝休みで、突発的な休日出勤もほとんどないこと。SESなので当然だが、その他忙しさなどは現場次第。「とにかく稼働を稼げ」みたいな上司が...続きを読む(全235文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アイシンクの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年7月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人柄で言えば良い人ばかりだった。すごく恵まれていたと思う。
話も親身に聞いていただけたし、別現場であっても進捗をこまめに確認していただけたり...続きを読む(全85文字)

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  • 働いてみて感じたこと
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社アイシンクの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年7月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
SESである以上仕方ないが、スキルの伸びは現場次第。新卒入社後から短期の現場ばかりだったので、何も分からないまま...続きを読む(全84文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アイシンクの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年7月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前と入社後に研修があるため、ある程度の知識やスキルはプロジェクトにアサインする前に付けることができる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全103文字)

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株式会社アイシンクの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年7月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接時に丁寧に会社のことや業務について話してくれたのが決めてで入社を決めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になること、改善した...続きを読む(全88文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アイシンクの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年7月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別で仕事を振り分けていることは感じられなかった。
女性の割合は2割程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になること、改善した方...続きを読む(全87文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アイシンクの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年7月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
交通費はちゃんと支給されるがそれ以外は特になかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になること、改善した方がいいことは、特になし。続きを読む(全77文字)

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株式会社アイシンクの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年7月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コミュニケーションは多いと思う。
役員や上司などにも意見は言いやすい環境であったと思う。
意見を反映しようと動いてくれることもあった。
【気...続きを読む(全117文字)

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IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

株式会社ジーンの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ゲームプログラマ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がついても、昇給額が変わらないため責任が増えただけで
同期と年収が変わらないです。
何...続きを読む(全132文字)

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株式会社関電システムズの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年9月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
そもそもの基本給が低い。係長クラスでも600前後しか行かず扱っているシステム規模に対して給与が低いように感じる。続きを読む(全76文字)

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NSW株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収水準はプライム上場企業として見るとやや控えめな印象を受けるものの、業界基準で見れば決して低いわけではなく、生活の安定を図るには十分な水準...続きを読む(全212文字)

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株式会社ヴィンクスの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年9月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与水準は高くありませんが、賞与や手当は安定しており、長く働くには安心感があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に毎年昇...続きを読む(全114文字)

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株式会社CIJネクストの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年9月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
そもそもベースの年収が低い。そして末端のエンジニアとして評価が多少高かったとしてもそれが年収に反映されることはな...続きを読む(全178文字)

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株式会社ビッツの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
2025年度から評価制度が変わって、会社に貢献している人ほど評価される仕組みになった。今までは若手のうちからリーダーをやっている人が損をする...続きを読む(全111文字)

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株式会社Ciel Zeroの口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成果や日々の取り組みを見てもらえる環境で、頑張りが昇給につながる点は良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準や昇給の...続きを読む(全112文字)

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トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年9月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 カスタマーサポート 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
商品の商材などの知識が不要で、クライアントに確認すればいいので、深く勉強しなくていいところは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全141文字)

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レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年9月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成果とコンピテンシー評価を総合的に判断して最終的な評価が決定されます。
コンピテンシー評価は自分自身の評価と上長の評価によるものです。
項目...続きを読む(全192文字)

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株式会社LYZONの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年ほぼ必ず昇給が行われ、昇給額もほかの会社よりも大きいため基本給は上がりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の業績が悪い...続きを読む(全140文字)

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アイシンクの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アイシンク
フリガナ アイシンク
設立日 2000年3月
資本金 4095万円
従業員数 153人
決算月 12月
代表者 代表取締役  増田 博司
本社所在地 〒105-0004 東京都港区新橋4丁目19番6号
電話番号 03-5408-5800
URL https://www.ithink.co.jp/
アイシンクは2000年3月設立のIT・通信業界に属する企業です。従業員数は153人です。
NOKIZAL ID: 1322830

アイシンクの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。