回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇給率は高め。上司次第かとは思うが、よっぽどじゃない限り悪い評価はつけられない。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業なので残業...続きを読む(全83文字)
株式会社アイシンク
株式会社アイシンクの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アイシンクの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アイシンクで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
昇給率は高め。上司次第かとは思うが、よっぽどじゃない限り悪い評価はつけられない。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業なので残業...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
フレックスのため残業代は付きませんが、社内の雰囲気もよく賞与もまぁまぁでした。社内のイベントや懇親会も頻繁に実施しており、社員の結束はいいの...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
業界の並み程度なのであまり欲のないひとには十分かもしれない。
ボーナスは一応出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費やら何やら...続きを読む(全163文字)
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客先常駐が殆どの為、フレックスは無いようなもの。それで年俸制であるため客先によっては残業が多くあり、時給換算で1000円を切る可能性もある。しかしながら...続きを読む(全159文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年1月16日【良い点】
昇給は年一回、賞与は夏冬の2回(夏は寸志)。
高くはないが、仕事内容の割にはもらっている気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全172文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年6月12日【良い点】
現在所属している企業は、働きやすい環境が整っていると感じています。上司や同僚とのコミュニケーションが取りやすく、困ったことがあればすぐに相談...続きを読む(全427文字)
在籍時期:2006年頃
投稿日:2025年11月27日【良い点】
自分が辞める直前付近から、残業規制のようなものが始まり管理するようになっていた
産休制度などは積極的に活用する雰囲気を感じた
【気になること...続きを読む(全168文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年8月20日【良い点】
年俸制。一年に一回給与改定がある。賞与は年2回
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるかもしれないが、年俸の上がり幅があまりな...続きを読む(全118文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2023年4月24日【良い点】
中小企業ながら、福利厚生が整っていることです。独身寮があったり、遠方からの引越し代を負担していただけたり、ありがたかったです。
また、面接官...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
退職金もあるし、一般的なものは大体ある。資格取得にかかる費用も一部負担してもらえるなど。可もなく不可もなくといった感じ。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
女性社員も普通にいたので男だからとか女だからとかといった前時代的な考えはなかった。特段制度がある訳では無い。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
基本土日祝休みで、突発的な休日出勤もほとんどないこと。SESなので当然だが、その他忙しさなどは現場次第。「とにかく稼働を稼げ」みたいな上司が...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
人柄で言えば良い人ばかりだった。すごく恵まれていたと思う。
話も親身に聞いていただけたし、別現場であっても進捗をこまめに確認していただけたり...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
SESである以上仕方ないが、スキルの伸びは現場次第。新卒入社後から短期の現場ばかりだったので、何も分からないまま...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
入社前と入社後に研修があるため、ある程度の知識やスキルはプロジェクトにアサインする前に付けることができる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
面接時に丁寧に会社のことや業務について話してくれたのが決めてで入社を決めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になること、改善した...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
性別で仕事を振り分けていることは感じられなかった。
女性の割合は2割程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になること、改善した方...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
交通費はちゃんと支給されるがそれ以外は特になかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になること、改善した方がいいことは、特になし。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
コミュニケーションは多いと思う。
役員や上司などにも意見は言いやすい環境であったと思う。
意見を反映しようと動いてくれることもあった。
【気...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
創業メンバーや、そのメンバーと仲のいい人が評価される感じがとてもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
具体的になにを求められている...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
何もしなくても順当に毎年上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
大きく昇級したい場合は資格取得や現場で役職付きになるなどの努力は必要...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いこと。
社員向けの説明もなく急に基本給が下がったことがあった。
一応次の年に多少戻ったが、最初に提示...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
社内資格を取るだけで若手のうちは年収を上げられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
アサインによって上がり幅が大きく左右される。
単...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
残業代が全額支給
【気になること・改善したほうがいい点】
給与体制と評価制度の改定がされてからマネージャークラスとの相性によっては評価が下が...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
自発的に昇給するチャンスを作ることができる点
半年に1回自己推薦文を提出し、認定されると年収が上がる
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
賞与は少ないがもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
勤続年数に応じて形式的に給与が上がっていく仕組みのため、個々の成果や日々の努...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
賃貸持ち家に関わらず住宅手当がでること。地方によって金額が変わる
賞与は夏2冬2期末0.5〜1だったが、今年から増えた
【気になること・改善...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
評価基準が一定のルールに基づいて運用されており、成果や日々の姿勢がある程度反映される点は良いと感じました。大きな成果を出した際にはしっかり評...続きを読む(全320文字)
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【良い点】
ポジションの変更に伴う評価はある。また、スキルややる気さえあれば挑戦しやすい社風なので、自分をアピールしたい人にはメリットがある。
【気にな...続きを読む(全245文字)
| 会社名 | 株式会社アイシンク |
|---|---|
| フリガナ | アイシンク |
| 設立日 | 2000年3月 |
| 資本金 | 4095万円 |
| 従業員数 | 153人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 代表取締役 増田 博司 |
| 本社所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋4丁目19番6号 |
| 電話番号 | 03-5408-5800 |
| URL | https://www.ithink.co.jp/ |
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