ＳＭＢＣ日興証券の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全263件） 6ページ目

【良い点】
育休、時短などの制度も整っており、非常に働きやすい環境であると言えます。また、有給消化も義務付けられているので休み、はたくさんありました。子供...続きを読む(全207文字)

【良い点】
育休、産休、時短勤務など制度が整備されていて、実際に取得している女性社員も多いので、女性にとって働きやすい環境なのではないかと思います。ダイバ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
コールセンターという職場のせいか、融通がききやすい。急に休んでもみんなでカバーしあえるので、子供のいる女性は特に良いと思う。
社員であれば時短...続きを読む(全225文字)

【良い点】
女性の営業担当の方が多く、成績優秀で活躍されている方が多かった印象。また研修制度が充実していたので、社員のスキルアップやキャリアアップに対して...続きを読む(全156文字)

【良い点】
大手証券会社だけあって産休育休は取りやすいです。また理解のある上司も多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
小さいお子さんがいるた...続きを読む(全177文字)

【良い点】
一般職で入社した人も試験を受けて、総合職に移っている人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職で入社した人も試験を受けて総合職...続きを読む(全187文字)

【良い点】
女性の管理職や本部の方も多く、実力次第で活躍できる場は多いと思う。
上司にもよるが、男性管理職の下だと男性社員程詰められてはいないイメージ。
...続きを読む(全213文字)

【良い点】
仕事をするうえで性別による有利不利はないように感じる。結婚後も仕事を続ける社員も多く、産休を取って復帰しているものも多い。また、営業マンでも主...続きを読む(全152文字)

【良い点】
女性の割合は想像以上に多い。人間関係は非常に良好。福利厚生も産休や育休が充実している。業務の面においては男性女性関係なく仕事をさせられる。
【...続きを読む(全200文字)

【良い点】
女性管理職が多く、会社としても積極的に増やしている様に思う。仕事に関しては男女関係なく割り振られ、女性だから評価が劣るという事は無い。子育てを...続きを読む(全156文字)

【良い点】
幼い子供がいる人に対しては、積極的に時短勤務を進めています。管理職も早く帰るようにと催促している場面も見受けられます。しかし、ノルマがきついた...続きを読む(全181文字)

【良い点】
産休、育休などの制度自体は整っている。
成果主義に対しても男女平等です。
【気になること・改善したほうがいい点】
30代以降のベテラン社員が産...続きを読む(全225文字)

【良い点】
大手の証券会社は、女性が多いように思えます。わたしの所属する支店は営業で、男性、女性、半分の割合。お客担当専門が９割女性、総務は半分が女性です...続きを読む(全180文字)

【良い点】
支店ではおおよそ半分くらいは女性の営業員が働いていて、女性でもキャリアウーマンを目指せますし、自分のペースで働いているセールスもたくさんいまし...続きを読む(全227文字)

【良い点】
営業職でも最近は女性が多いので、相談相手は多いのではと思う。また女性のほうがお客様からは警戒されないので、営業は女性のほうが有利な点がある。
...続きを読む(全236文字)

【良い点】
営業部門では女性も男性と同様に活躍されている方が多くいた。社員はそれなりに報酬も良かったので、退職する人もあまりいなかった印象。
社員にとって...続きを読む(全153文字)

【良い点】
女性の多い職場ですが、長年勤めている女性営業職はクセの強い方が多いです。気が強くないとやっていけないと思った方が良いです。男性の管理職の元のほ...続きを読む(全257文字)

【良い点】
福利厚生は三井住友グループの良さがあります。
産休育休が3年取れるということは、保育園に入れる必要がないのでとても素晴らしい点だと思いました。...続きを読む(全180文字)

【良い点】
子供がいる場合は時間短縮をして働けたり、産休、育休は取りやすい環境にある。上司も嫌な顔をしないし、産後も戻ってこれる体制が整っている。管理職に...続きを読む(全276文字)

【良い点】
女性だからといって、不利になることはないと思う。
実力次第でどんどん昇進出来る土壌があり、それは男女変わらない。
会社としても女性に活躍しても...続きを読む(全166文字)

【良い点】
産休や育児休暇が非常に取りやすく、その間の給与保障も充実。戻ってきやすい雰囲気もあり、続けて仕事をしている人も多い。
2人目、3人目の出産や休...続きを読む(全209文字)

【良い点】
産休、育休はばっちり取れる。上手く活用して復職している方が多い。時短勤務も活用でき、子供が小さくても働きやすい環境ではある。突発的な休みでも上...続きを読む(全183文字)

【良い点】
女性の管理職登用などに力を入れている印象で、支店によっては女性の比率の多い支店もあります。男性も女性も分け隔てなく同じ評価体制で評価してくれる...続きを読む(全184文字)

【良い点】
産休、育休についてはかなり取りやすい。女性の先輩は半数以上が取得しており、3人目の子供を産んで復帰した人もいた。ただ仕事内容はかなりハードなの...続きを読む(全215文字)

【良い点】
育休、産休はしっかり取れ、その後の復帰も保証されています。
子育て中も遅い出勤、早い帰宅が可能で取得している人も多くいらっしゃいます。
支店に...続きを読む(全322文字)