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パーソルフィールドスタッフ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パーソルフィールドスタッフの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パーソルフィールドスタッフ株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にパーソルフィールドスタッフ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

パーソルフィールドスタッフの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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社員・管理職
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4.2
入社後のギャップ
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退職理由
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3.3

パーソルフィールドスタッフの 学生による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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2.7
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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パーソルフィールドスタッフの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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全10件中10件表示

パーソルフィールドスタッフ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グループ会社がたくはんあるので、すぐに倒産したりする心配はない。キャリアチェンジとかも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全78文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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パーソルフィールドスタッフ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
機械に取って代わられる仕事(ノンスキルの仕事も多い)に人を派遣している。将来性はない。AIに取って代わられる。続きを読む(全75文字)

就活に活かせること
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パーソルフィールドスタッフ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年2月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人の役に立つことに直接関わることができる仕事であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在、派遣業界は実際に働く派遣社員に対して...続きを読む(全150文字)

就活に活かせること
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パーソルフィールドスタッフ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年2月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

パーソルのグループ会社であることから安定はしていると思う。続きを読む(全29文字)

パーソルフィールドスタッフ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年9月28日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 ドライバー・配送関連 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
一時的に、時給の悪くない仕事を探している、という方にはいいのかもしれませんが、長期で働くことを考えると、心配な点...続きを読む(全84文字)

就活に活かせること
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パーソルフィールドスタッフ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年10月2日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 18年前 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣という業界の性格上、この会社によらず致し方ない点ではあるが、派遣先の要望や方針に大きく左右されてしまう点に不...続きを読む(全180文字)

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パーソルフィールドスタッフ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年6月10日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 その他の電気/電子関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やはり派遣会社故に、気楽な部分はありましたが、将来性、成長性と言われてもやはり全くありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣...続きを読む(全196文字)

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パーソルフィールドスタッフ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年2月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テンプグループ(今はパーソル)なので会社の規模以上に安定感はある。
ただし、テンプスタッフとの関係は良い面も悪い面もある。
【気になること・...続きを読む(全183文字)

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パーソルフィールドスタッフ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年10月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 その他のシステム開発(汎用機系)関連職 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ライバル企業が多く,将来の事業展開には不安がある。特にこれといって会社独自の売りになるものはなく,同業他社と比べて優位な点はあまりない。
男性が派遣社...続きを読む(全151文字)

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パーソルフィールドスタッフ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年7月6日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 21年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社が悪くなっていく過程を実感した時期でした。専門化・細分化されて増えていくテンプスタッフグループの中で、専門性やポジションを確立できなかったのが理由だ...続きを読む(全178文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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パーソルフィールドスタッフの 他のカテゴリの口コミ

パーソルフィールドスタッフ株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時給は割と良い。派遣社員なので責任ある仕事はあまり振られることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員なので、他にも同じ派...続きを読む(全91文字)

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パーソルフィールドスタッフ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に毎日同じ仕事にはなるので覚えてしまえば特に問題はありません。面白さややりがいを考えて仕事をしたい方には不向きだと思います。
【気にな...続きを読む(全100文字)

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パーソルフィールドスタッフ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本残業は無く有給もその日に取れたりと気楽に休みがとれるのは良いと感じた。6カ月働けばしっかり有給が10日もらえるためそれが大きい
【気にな...続きを読む(全100文字)

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パーソルフィールドスタッフ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由はやはり時給が高いところです。また土日祝と一般サラリーマンのようなしっかり休める年間休日のためそれも良いと感じました。派遣社員に2....続きを読む(全145文字)

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パーソルフィールドスタッフ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
健康診断が無料で受けられるのは良いことです。また副業も可能なので生活で苦しい方はダブルワークも可能。続きを読む(全56文字)

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パーソルフィールドスタッフ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収に関しては各派遣先でことなるので言うことはないです。自分にあったところを探し就業しましょう
【気になること・改善したほうがいい点】
特に...続きを読む(全82文字)

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パーソルフィールドスタッフ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 その他職種 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣なのである程度の収入が得られる点は、とても働きやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
軽作業が主な案件であるため、しっかり...続きを読む(全132文字)

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パーソルフィールドスタッフ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 その他職種 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
主に軽作業の案件が紹介されるので、さほど難易度の高くない案件で、標準的な賃金をいただくことができるため、アルバイトよりも効率がいいです。
【...続きを読む(全117文字)

就活に活かせること
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パーソルフィールドスタッフ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 その他職種 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほぼすべてがオンラインで完結するため、どこかへ行ったりすることは案件紹介の面談以外はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
就...続きを読む(全136文字)

就活に活かせること
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パーソルフィールドスタッフ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 その他職種 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
案件が豊富ではあるので、残業が多い場所から少ない場所まで選べる点はいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一度紹介いただい...続きを読む(全225文字)

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サービス(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社コアスタッフィングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年11月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒〜U35を派遣要員としてプール・使用しているため年齢層が若い。就業先で業務に慣れるまでの期間・習熟度を考えると、他社と比べ量<質の勝負が...続きを読む(全343文字)

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パーソルキャリア株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
総合型のエージェントであり、知名度は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材紹介部署の業績は悪い。総合型エージェントとしての立ち...続きを読む(全103文字)

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テスコ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年11月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新規事業はなし。
売り上げも良くなく常に人不足で、賃金が低く社員が退職する事が多く働いててかなり不安を感じてました。続きを読む(全78文字)

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MARK STYLER株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年11月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 8年前 経理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
アパレル業界全般にいえるが、流行りや景気の影響もうけやすいため、安定的とはいえない。以前は人気ブランドも多数あっ...続きを読む(全99文字)

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東京技工株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他インフラ(通信事業)などが増えてきているため、設計職として色々学べることは多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
だんだんと元請け...続きを読む(全105文字)

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株式会社ルフト・メディカルケアの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年11月14日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 看護師・准看護師・看護助手 その他 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
短時間なのでサービス残業がなければ良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの病棟もある程度同じ仕事量にしてほしいです。同じ時...続きを読む(全89文字)

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株式会社スタッフブリッジの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 販売スタッフ 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全体的に仕事は比較的安定しているほうだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣での仕事なので、将来的にはやはり正社員として...続きを読む(全94文字)

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ビソー工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年11月14日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 10年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ビル管理業の他に警備業や新築物件のハウスクリーニング業も行っており、多方面にわたって収益があるため将来性が見込めると思います。
【気になるこ...続きを読む(全206文字)

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株式会社ジェムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月13日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常連客が多くネームバリューもあるので利用客は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様は神様に似た考えがまだ残っているように感じ...続きを読む(全199文字)

就活に活かせること
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株式会社アルシードの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT業界なので業界が今後すたれていくことはなさそう
【気になること・改善したほうがいい点】
会社として今後どう成長していくのかはあまり分からない続きを読む(全78文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

パーソルフィールドスタッフの 会社情報

基本データ
会社名 パーソルフィールドスタッフ株式会社
フリガナ パーソルフィールドスタッフ
設立日 1991年1月
資本金 8000万円
従業員数 95人
代表者 佐々木徹
本社所在地 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2丁目1番1号
電話番号 03-5333-0911
URL https://pfs.persol-group.co.jp/
NOKIZAL ID: 2704158

パーソルフィールドスタッフの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。