日伸ソフトウエアの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
完全に自己都合だったので、担当の営業の人が親切な人なら、特に問題なく辞めれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価されづらい、...続きを読む(全169文字)

【良い点】
基本、客先常駐なので派遣される先の会社次第です。
私は大きな企業の情報システム課に出向したので、システム開発もゼロからの案件の立ち上げに関わ...続きを読む(全208文字)

【良い点】
客先に常駐することが多いので、そこの体制や、親切な先輩がいれば色々教えてもらえると思います。
なのでやはり運次第。続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐が多いので、正当に評価されづらいです。
場合によっては自社社員が自分1人なんてこともあります。
客先で人...続きを読む(全175文字)

【良い点】
アサインされるプロジェクト次第なところがある。社内での事務作業はほぼないので貴社の機会もなく、客先に依存する環境である。よくいえばアサインさ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
忙しくなければ割と自由に有給休暇をつかえます。客先次第ではあるが…
休日出勤は基本的にはありません。客先次第ではあるが…
【気になること・改...続きを読む(全178文字)

【良い点】
優秀な人が管理職に多数いるので、とても勉強になる。
管理職になるための研修や講座も多数あるため成長の機会がたくさんある点は大変魅力的だった。...続きを読む(全180文字)

【良い点】
努力しなくても良く分からんけど昇給する。
仕事したくない人にとっては最高の環境で金稼ぎができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
能...続きを読む(全191文字)

【良い点】
30年以上経営が続いている。
10年くらいまでは仕事できなくても昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラとも捉えられるよ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
退職する人間に対して、非常に少なく感じたがボーナスは支給された。
【気になること・改善したほうがいい点】
いくら退職する人間だからと言っても...続きを読む(全238文字)

【良い点】
産休されている方がいたので、産休は取れると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
比較的男性が多い職場なので、女性は少ない傾向にある。続きを読む(全77文字)

【良い点】
小さいお子様を持つ方でも、マネージャークラスの方がいました。フレックスタイム制を取り入れているので、お迎えの時間に合わせて帰宅する姿なども見...続きを読む(全125文字)

【良い点】
産休や育休から職場に復帰される女性社員も多く、復帰後もスムーズに元のポジションで活躍されているケースが多い印象です。制度としてのサポートがし...続きを読む(全245文字)

【良い点】
性別問わず活躍できる環境にあると思います。若手の女性でもリーダー研修などに参加しマネジメント能力向上に努めている人もいた。続きを読む(全67文字)

【良い点】
上層部が良くも悪くもセクハラ・パワハラなどにビビっている印象があるため、比較的若手社員や女性に優しい。続きを読む(全57文字)

【良い点】
女性でも働いている人が多かったです。
女性でも管理職がいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスは限られた人のみ許されてい...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
「お茶は若い女の子が出さないと」「女の子は結婚したら辞められるんだからいいよね」「女の子なんだからもっとカワイイ...続きを読む(全156文字)

【良い点】
男女問わず能力や業務への前向きな姿勢があれば、良い案件にアサインされたり上の役職についているイメージ。
女性だから、が理由で業務に支障をきた...続きを読む(全93文字)

【良い点】
私は派遣ですが、正社員の女性もたくさんいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありませんが、強いていうなら嫉妬は見ていて気持...続きを読む(全89文字)

【良い点】
社長の身内には良いと思う、楽なプロジェクト入れてるし、上司のお気に入りはいいプロジェクトに入れる。。続きを読む(全56文字)