この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
20年前なので、現在とは状況は変わっていることを願いますが。
病院システムを開発、保守してい...続きを読む(全198文字)
株式会社アイフロント 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アイフロントのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アイフロントで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
20年前なので、現在とは状況は変わっていることを願いますが。
病院システムを開発、保守してい...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
社内勤務ならほとんど残業はないです。有給もちゃんと取れます。
残業したい時はもちろん残業できます。無理やり残業させられる場合はない。ゼロ残業も...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
上司やプロジェクトに依存するが、いい上司に巡り合えた場合は
有給や夏季休暇をすべて消化できる。
上司があまり休暇を取らない場所ではそれが恒常化...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
自分自身スケジュールをしっかり組み立てられれば残業も回避できます。また、残業をしてもしっかりと給与につけられます。
有休は、当日でも連絡をすれ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
社内勤務であれば、繁忙期でなければ定時で帰宅される方も多く、休日出勤もほぼ無いように思います。
多数の社員が社外に出て各案件の状況に合わせて勤...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
休もうと思ったら休める。ある程度自分でスケジュール調整ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝自宅を出て仕事をして帰宅する時間で...続きを読む(全183文字)
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客先常駐の場合は、その客先によります。
会社側は特になにも関与がありません。
しかし、その分上手く調整すれば、とても自由に出来ることもあります。
社...続きを読む(全154文字)
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完全週休二日制ですが、平日の残業が多い為、何故生きているのか働いているのかが分からなくなります。うつ病、精神的におかしくなる人が多く、入れ替わりが激しい為...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
住宅補助や学習支援はありました。やる気があれば学べる環境だと思います。勉強会などもあり意欲がある人も多かったです。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
キャリアアップを考えて転職を検討しました。いろいろと相談に乗ってくれ配慮してくれていたのだと思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
経験年数が少なかったので一般的な年収だったと思います。特に不満はありませんでした。評価制度はあまり把握してなかったためよくわかっていません。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
病院システムの開発、保守では残業、休日出勤が多かったのですが。
残業代も後から払うなどと言っ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
さまざまな現場で働く経験を得られます。社内相談すれば業種まで変えられます。また、資格取得により固定奨励があります。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
1.契約企業数が多くて、相談すればさまざまな職種に転勤できます。
2.有給をきちんと取れます。
3.安定性が高いです。
【気になること・改善し...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
成果や実力次第で初めのうちから大きなプロジェクトに関われる事ができる
やりたいことや学びたい言語などの希望を伝えれば、それに関する仕事に携われ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
基本的に男性社員のほうが比率が多いため、
数少ない女性社員は優遇されがち。優秀な女性社員も多いため、
上司に同じ女性社員をつけてもらうことがほ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
資格試験に合格すると、合格時に報奨金を頂ける。
年間目標として資格の取得を掲げる事も出来るため、
資格を取り続けると評価にもつながる。
【気に...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
女性も全く問題なく活躍できると思います。むしろ女性の活躍度合が男性より強いかもしれません。女性管理職はそんなに多くないかもしれません(システム...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
業務の進捗に問題がない場合は、有休を必ずとることができます。取りづらい雰囲気などはまったくございません。また、残業時間もひじょうに少ないため業...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
リモートになりとても働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業しなければならない場面でも残業をしない社員が大勢いる。ただそのく...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
常駐先によるが残業はそんなに多くなかった。残業時間が多くなってくるとヒアリングが入る。常駐先に残業時間の調整の交渉を行ってくれるため、自分で言...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
支社による。本社勤務は基本的に早上がりな印象であった。
有給は取りやすく、体調不良など突然のことでも相談すれば休みは取れる。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
強制的に在宅勤務をなくしたから埼玉の北から通勤している人がいる。
他に特にないとおもうけど、そのままでもいいひとた...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
自社の内勤の人達は土日祝休み残業ほぼなしの悪くないワークライフバランスであると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
外勤の人は出向先...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
バックオフィスだからかもしれませんが、土日祝日は基本的に連絡が来ることもなく、プライベートはしっかり取れていました。
【気になること・改善した...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
アウトソーシング会社のため、ワークライフバランスは現場による。
当たりの現場になれば自由に有給はとれるが、ハズレの現場だと有給を取るのは難しい...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
時期によって忙しいが、ノルマに届いているなら自分のペースで仕事ができる環境
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍中1年に1〜2名くらい...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
年休や休日出勤の代休は問題なく取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発系のプロジェクトになると、稼働時間がかなり増え、病休者...続きを読む(全84文字)
会社名 | 株式会社アイフロント |
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フリガナ | アイフロント |
設立日 | 1969年5月 |
資本金 | 1億3000万円 |
従業員数 | 260人 |
売上高 | 34億9000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 清水清 |
本社所在地 | 〒101-0035 東京都千代田区神田紺屋町17番地 |
電話番号 | 03-5295-6000 |
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