この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
安定しているところ。事務でも400万円はもらえるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも人数が多く、部署を変わった際は転...続きを読む(全282文字)
三井住友海上火災保険株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三井住友海上火災保険株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に三井住友海上火災保険株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
安定しているところ。事務でも400万円はもらえるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも人数が多く、部署を変わった際は転...続きを読む(全282文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私の配属された部署は、女性ばかりでしたが、みなさん良い方ばかりで今でも交流があります。辞めたくなかったのですが、夫の転勤で仕方なく辞めることに...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
女性が働きやすい環境は非常に整備されていると思います。特に、育児休暇や産休の取りやすさは業界内でも群を抜いていると思います。入社前に聞いていた...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性と男性ともに働きやすい環境。女性は事務作業をやるケースが多いが、能力が高ければ営業の仕事も沢山回してもらえる。
育児と両立している人も沢山...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
育児と両立されている方も多くいらっしゃいました。
有給も取りやすい雰囲気でしたので、プライベートとの両立も可能だと思います。勤続年数が長い方も...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
産休育休はとりやすい。復帰後の時短も利用者が多く、職場の理解はある。
福利厚生が充実しているので、とても助かる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
「女性の働きやすさ」というか男性も含めた働きやすさの話になってしまいますが、業務量があまりにも多すぎる部署が多いため、「働きやすさ」=「早く帰...続きを読む(全660文字)
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【良い点】
かなり女性活躍に力を入れています。以前は主任になるまで大体入社から10年かかりましたが、現在は最短で優秀な人だと5年目でなれるようです。損害サ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性の活躍を掲げており、女性の昇進率も上昇傾向にある。また、産育休をとり復帰して働く女性も増えてきている。損害保険を取り扱ってため、トラブル発...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
産前後休暇・育児休暇取得者は多数います。期間は子どもが1歳になる月の月末まで、保育園の入園ができない場合に限り半年延長が可能です。育休開始6ヶ...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
産休はとれるのが当たり前の雰囲気で、取りやすいです。ボーナスは多く、夏季休暇とは別に7日間+年末年始休暇が必ず取れます。
【気になること・改善...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
・産休・育休など制度が整っており、出産後復職する社員も多いと感じる。
・男性社員とほとんど業務内容が変わらない。責任ある仕事を任される分、自ら...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
在籍期間は短いですが、研修は丁寧に行い、女性の管理職も多かったです。
休憩時間等も休憩室があり、有意義に使えました。
【気になること・改善した...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
会社を挙げて積極的に女性管理職を増やそうとしている。担当→主任→課長代理→課長→部長、と役職があがっていくが、近年は課長代理職以上の女性も増え...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
支店に寄っても違うと思いますが、私の所属していた支店はけこう働きやすかった気がします。トップである支社長次第で内部の雰囲気も変わりますが、当時...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
・女性の働きやすさ
大企業ということで、女性の社員が多いので、育児休暇などの制度は充実しています。実際、休暇制度を使われている女性社員は多かっ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
高い仕事のレベルが求められるため、やる気次第で色々挑戦することができる
産休、育休はとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性が多いので、キャリアを重ねて活躍できる環境ではある。しかし、管理職になるとやはり男性が多くなる。女性も家庭や育児のバランスを考えて、結局管...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
福利厚生が充実している。産休、育休を多くの社員が取得し、復帰しているので、気兼ねすることなく利用できる制度になっている。また、家庭の事情で離職...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
機能別再編以降、全域地域関係なくあらゆる業務に取り組むことを会社は推進しています。なので、女性自身が活躍を望むのであれば、それを後押ししてくれ...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
職場は、女性が多く子供の学校行事等有給は、取りやすい。
仕事も皆で助け合いとてもやりかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマ...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
子供がいる人など、家庭の事情のある従業員に対しては、きちんと定時に帰れてるなど、まわりの理解がありライフワークバランスがとりやすい。家庭のある...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
産休、育休、時短勤務など充実しているので、取得する社員は多いです。
ただ、配属先によっては時短勤務でも時間通りに帰れない事もあります。
【気に...続きを読む(全136文字)
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仕事が多く、なかなか家庭との両立は難しい状態。今後会社の方針として女性に仕事を任せていくようになるので、バリバリ仕事していたい人には良いかもしれないが、給...続きを読む(全116文字)
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部署にもよると思いますが、産休・育休を取得している社員が多く、女性が働きやすい職場であると感じました。
ただ職種によっては、残業が多く、家庭との両立は本人...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
上司は親身に相談に乗ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度として、転居転勤を伴うことは仕方ないのだが、考え方や価値観は変わ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
一般職の新卒〜4.5年目までの給与はとても低いが、役職が上がったり職種転換することでだんだんと満足のいく(評価に見合った)給与を得ることができ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
自己学習手当がある
資格試験の会社補助など、リスキリングをサポートする制度が活発
【気になること・改善したほうがいい点】
リスキリングをサポー...続きを読む(全103文字)
膨大な事故データを用いて公立小学校向けに安全な通学路提案するサービスをするなど、業務の中で社会課題を解決する仕組み作りをしてる点が魅力に感じた。
続きを読む(全74文字)
損害保険の需要は減ることは無いだろうし、シェア率も非常に高いことから、将来性は十分にあると思う。続きを読む(全48文字)
派手な功績を挙げてのし上がっていく人よりも、さほど目立たなくても、コツコツと真面目に努力を重ねている人が評価されると伺いました。続きを読む(全64文字)
人柄が良く、立場に関係なく尊敬できる人が多いと伺った。続きを読む(全27文字)
入社理由については、学生向けイベントを同業他社よりもたくさん開催していていたことから仕事への熱意が伝わり、社員の人柄に惹かれたためと仰っていた。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
年収は同年代に比べて比較的高い。月給が高いわけではないが、ボーナスが比較的高水準のため最終的には満足いく額になる
【気になること・改善したほう...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
研修制度やキャリア開発に不満なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
内定後、入社後にとらないといけない資格が多い。入社5年目までにとら...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
小さいお子さんがいる女性や女性の管理職も増えており女性が活躍することを応援する風土であるように感じる続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員の数は多いし働きにくいようなことはないと思われる。長時間仕事に拘束されるので私用を優先したい女性には向かない。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職もいますが、やはり高学歴です。
出身大学は最低でも六大学以上といった感じです。
女性、男性の区別はない...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりしている
休みが取りやすい
女性が多い環境でとても働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣される部署により...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
出世欲があれば、男女関係なく活躍する機会をもらえるところはとてもいい。
産休育休も当たり前に取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
女性社員の割合が多く、育休や産休などの取得のしやすや、復帰する社員も多いため働きやすい環境であると感じる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全131文字)
エリア限定型は100%女性を採用しており、転勤がないため働きやすい。続きを読む(全34文字)
地域総合職の枠があり女性でも働きやすい。また生理休暇もある。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
時短勤務やママさんは働きやすいと思う。突発休もあまり咎められないし、みんなフォローしてくれる雰囲気が当然にあり安心だから。
【気になること・改...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
育休や産休は取りやすいと思います。産休、育休後は時短勤務されてる方もいます。復職後、営業の場合はコールセンターなどの内勤に異動となります。続きを読む(全75文字)
会社名 | 三井住友海上火災保険株式会社 |
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フリガナ | ミツイスミトモカイジョウカサイホケン |
設立日 | 1918年10月 |
資本金 | 1395億9500万円 |
従業員数 | 12,143人 |
売上高 | 3兆2514億2900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 舩曵真一郎 |
本社所在地 | 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台3丁目9番地 |
平均年齢 | 42.1歳 |
平均給与 | 768万円 |
電話番号 | 03-3259-3111 |
URL | https://www.ms-ins.com/ |
採用URL | https://www.msig-saiyou.com/ |
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