この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他社に比べても福利厚生は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は条件付きのため、条件から外れると自己負担額がかなり上がる。続きを読む(全79文字)
住友林業株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
他社に比べても福利厚生は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は条件付きのため、条件から外れると自己負担額がかなり上がる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
自身のやる気次第で教育を受ける制度は整っている。
希望者で会社から認められれば、会社負担で英会話を受けられる。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
何もしない管理職が1000万円貰ってるのは不満。
2025年から評価制度が変わるため今まであまりなかった降グレード...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
制度も整っているため、女性も働きやすいと感じる。
女性の活躍の場は広がっている。
女性管理職も増えてきている。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
部署によるが、有休は好きなときに取れる。
残業時間は部署による。
休日出勤はあまりないが、あれば必ず代休取得。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
年収は30歳で600-650万円。
賞与は5-6.5ヶ月ほど。
給与は悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は2025年...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
無理な予算を押し付けられ、モチベーションの維持が難しい。
成果を上げても評価は平均に毛が生えたくらい。
ボーナスも...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
海外事業に力を入れており、投資の多くは海外事業。
【気になること・改善したほうがいい点】
国内事業への投資は少ない。アメリカの住宅業界が落ち込...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
家賃手当など、福利厚生は手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により業務量、実質の業務時間の差が大きい。
予算が実態とかけ離れ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
年収は30歳で600万円ほど。
来年には評価制度が変更する予定で、能力のある人間は早く昇進していく仕組みになる予定。現在、役職がつく33歳前後...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
部署によっては残業少なく、ワークとライフのバランスが取りやすい。
有休は好きなタイミングで取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
住宅補助は一般的な企業よりは手厚いと思われる。
各種学習支援もあり。
副業は条件付きで可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
転居を伴...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
営業は与信管理もするため、経理の知識も身につく。
近年始まったが、若手社員にアンケートを実施し、自身のキャリアについて希望を聞き取る。まだ始ま...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが、国内の衰退していく事業は無理な予算を押し付けられるので、やりがいや面白さはない。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
海外事業への投資が成功し、近年の業績は好調。株価も数年前に比べて1.5-2倍に上がっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
人口減少...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性の働き方は年々良くなっていると思う。同期や年齢の近い先輩、後輩では、女性総合職での転職はあまり聞かない。
産休から復帰後も順調にキャリアア...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
住宅資材専門商社として業界トップクラスらしい。
建材メーカーに比べれば売上達成へのプレッシャーは少ない。
住宅営業は別次元で賞与にダイレクトに...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
賞与は6ヶ月分と他企業と比べても、多く支給されている印象。ただ、現在好調な海外不動産事業が傾いた際、どんどん減って行くように感じている。次なる...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルが全く身につかない。ただただ目の前の業務をこなしていくスキルが上がっていく。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
住宅補助が会社負担が8割弱とさすが住宅メーカーといったところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は人生を複雑化して、実質禁止として...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
地方支店はわりかし残業は少ないイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社の残業はかなり多い印象。長い時間働いていても見て見ぬ振り...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
ブランド、知名度
再生可能な資源としての将来性に惹かれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門商社部門に配属されたら、商社営業でキャ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
大企業並みの福利厚生で大きな不満はない。家賃補助、出張手当もしっかりでる。しかし若手だと配属部署によっては寮に入ることになるが、立地がかなり微...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
有名企業のわりに若手のうちは安い。仕事内容が配属部署により多岐にわたる為、費用対効果で考えるとお得な部署もあれば納得いかない部署もある。住宅手...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
いい意味でも悪い意味でも全てが曖昧である。社内接待が多く社内接待ができないと評価されない。会社の数字の評価は曖昧曖昧であり、それよりも人柄や会...続きを読む(全188文字)
会社名 | 住友林業株式会社 |
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フリガナ | スミトモリンギョウ |
設立日 | 1948年2月 |
資本金 | 326億7200万円 |
従業員数 | 24,815人 |
売上高 | 1兆7331億6900万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 光吉敏郎 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目3番2号 |
平均年齢 | 44.0歳 |
平均給与 | 914万円 |
電話番号 | 03-3214-2220 |
URL | https://sfc.jp/ |
採用URL | https://sfc.jp/information/saiyou/employment/ |
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