マツダのリサーチ・市場調査の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
ベネフィットワンで、スポーツ用品や書籍など、仕事と関係ないものでも月に？5万位買える制度があった。月ではなく期間が決まっていたかもしれない。
...続きを読む(全190文字)

【良い点】
レジリエントの強い会社だと思う。最近はノリに乗っているし、辞めなければ良かったと思うこともある。中にいる間は馬鹿ばっかりと思っていたが、外に出...続きを読む(全207文字)

【良い点】
結婚した同期は殆ど仕事を続けているし、子持ちの人も多い。理解のある会社だと思う。会社の中に保育園がある。羨ましい。
【気になること・改善し...続きを読む(全126文字)

入社前の説明では、風通しのよい組織風土だと聞いていたのですが、実際は本部間の壁が厚く完全な縦割り組織です。また、役職で呼ばずすべて「さん」づけでいかにもフ...続きを読む(全165文字)

近年、マツダでは、海外進出が盛んに進んでいる。中国をはじめとした東アジア、東南アジアを中心に活路を求めており、ある程度の成長を見込んでいる。海外での人材確...続きを読む(全151文字)

自分自身は入社後のギャップは感じることは少なかったです。
配属先については、希望とは違っていたので、そのギャップはありましたが。
逆に思ったよりも良い...続きを読む(全189文字)

昔と比べて研修制度の充実度合いが減ったように思います。
以前はもう少し会社からの定期的な研修や、提案があったように思いますが最近はほとんどないと思います...続きを読む(全168文字)

キャリアパス、人間関係。 この二つですね。
今の職場環境で、課題を解決するために複雑な人間関係を解決していくエネルギーを注ぐことを考えると、そのような内...続きを読む(全195文字)

実績、実力主義を標榜しているのですが。
やはり、相対評価にならざるを得ないので、結局は部門間の整合どりをいかに可能とするか。
人事の仕組みは完璧とは言...続きを読む(全168文字)

自動車産業そのものが、構造的に大きな成長を望めない状況になりつつあるのは周知の事実。 その中で、大手のメーカーの施策を後追いするようなことではうまくいかな...続きを読む(全161文字)

人により、良い人、そうでない人の差異というか、ギャップはかなりあると感じます。
開発系の中には、自部門のみならず、他部門に対しても高圧的な態度を取られる...続きを読む(全166文字)

休暇については、部門による差異や、上司の性格によるものはあると思いますが、基本的にはかなりとりやすい環境ではないでしょうか。 逆に、地方にある大企業である...続きを読む(全162文字)

基本、休みはほぼ自由に取得できると思ってよいと思います。 もちろん、中には難しい職場もあるかもしれませんが。 私の知る限り、長期の休みを取って出かけている...続きを読む(全200文字)

部署にもよるとは思いますが、いわゆるお茶くみのような仕事をさせられる女性はきわめて少ないと思います。 むしろ最近は女性のほうが活躍していたり、元気がよかっ...続きを読む(全159文字)

ほかの会社で働いたことがないので直接的な比較はできませんが。良くも悪くも、個人の裁量が比較的多い会社ではないかと思います。 それがよい方向に動くと、とても...続きを読む(全198文字)