この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料は低いがやりがいはある。
昇給もしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本キャストはアルバイトなので、時給制だがとても低い。...続きを読む(全188文字)
株式会社オリエンタルランド 報酬UP
株式会社オリエンタルランドの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は30〜1500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オリエンタルランドの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オリエンタルランドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
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【良い点】
給料は低いがやりがいはある。
昇給もしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本キャストはアルバイトなので、時給制だがとても低い。...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
定期的に社員の上司の方との面談があります。
細かい項目に分かれており、自己評価ではなく、上司の方が評価をしてくれます。
アルバイトのため時給制...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は事業にたいし、固定給が低いです。
ボーナスがでて、やっと普通なのですが、コロナでボーナスもでなくなったので、...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
拘束がゆるいので、割と自由に使える時間が長いです。残業を強制されるなどはありませんがその分年収のアップなどはあまり期待ができず、いつまでも同じ...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
ディズニーランドで働けて、接客のスキルも上がったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
自動的に含まれる残業が多く拘束時間が長く、求め...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
給料よりも、仕事の内容・楽しさにやりがいを感じられる人は長く続けられる仕事だと思います。現場は年齢層が若いので和気藹々とした雰囲気で風通しの良...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
アルバイトでも賞与が貰える。
年に2度、社員との面談があるため目に見える形で評価してもらうことができる。
また、良い行いをすると特典がもらえた...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
決して時給が良いとはいえないが、時給なりに仕事内容がゆるい。
評価制度は一律で、決められた期間毎に面談とフィードバックがある。
それ以外に優れ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
アルバイトは準社員と呼ばれて、3ヶ月ごとに更新される。長く働くと6ヶ月更新になる。その度に社員と面談がある為、意見、要望を言う機会がある。
残...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
毎年、従業員同士でいいところをメッセージとして送り合い、そのメッセージを受け取った数に応じて数名の受賞者が決定する独自の評価制度がある。面と向...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
当時田舎に住んでいたのでパートやアルバイトの形態での求人だと時給が安かったので通勤は大変でしたが時給が高くて良かった。
コスチュームに着替える...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
しっかりと人事部が見て評価してくれていたため比較的しっかり評価を得て給与をもらっていた気がするまた全体的にしっかりやる風潮が強いのでやる気にも...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
アルバイトの人事査定の評価が明確でわかりやすい。そのためスキルアップしようとする際に自分のどこを改善すべきかということが非常にわかりやすく、昇...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
契約更新の度に現場の上司が面談をしてくれ、自身の評価を教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に安い。自分は高校在学中か...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
キャストにはランクがあり明確な基準もあります。
そのランクによって多少の給与が変わりますが、働く場所によっては出来ることとできないことが変わる...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容に対する時給の低さ。
明らかに他の部署よりも大変な仕事内容、屋外勤務なのにも関わらず...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
未払い等は全く発生しない。アルバイトでも少額だが賞与が存在する。評価は半年ごとに行われるが不当な評価をされたことはない。満足している。
【気に...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
基本給は低いが、シフト手当や着替え手当などで、同世代より多くもらってる。特に技術は不安定な勤務だが他の社員より多くもらえる。ボーナスは業績に応...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
融通が利く程度の給与のイメージである。職務内容に準じた供与体制であり、多くを望まなければ満足できるのではないかと思う。また評価基準に関しては、...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
・福利厚生が充実している
有給消化率100%はさすがだと思います。プライベートも仕事も充実して働くことができました。
・働きやすさ
先輩が手取...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
アルバイトと考えたら妥当な年収だと思います。手当も数多くあり、着替え手当で数百円もらえたと思います。
有給休暇も取得しやすいです。
【気になる...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
自分の担当となった仕事をしっかり丁寧にやっていれば、きちんと評価をしてもらえる。それによって、キャストとしてのレベルが上がっていく。上がってい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ちゃんと見てくれている人は見てくれていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいがあってみんながやりたいお仕事な分、お給料は...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
年収に関しては同業、一般平均よりは高いと思いますが、給料よりもやりがいで働いている人が多い印象です。
半期に一回目標設定と振り返りがあり、具体...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
労働時間はさほど長くないが、年収もそこそこ。管理職手前で750万+残業、管理職で1千万弱以上。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
オリエンタルランドは体力的には大変な仕事ですが、休みを取りやすい環境が整っています。アミューズメントパークの運営には体力を要する仕事が多く、長...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
チケットの配布や社割など、ディズニー関連の福利厚生は充実しています。好きな人には有難いかと。
食堂もメニューが豊富で安いのでありがたいです。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
結婚、出産後に働くのは体力的にきついと思ったため
正社員として長期的に安定したキャリアを築いていきたかったから続きを読む(全61文字)
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【良い点】
男女問わず業務が割り振られる為、女性だから出来ない!ということはありませんでした。また人数が多い分、いろんな方とお仕事を共にすることができる為...続きを読む(全213文字)
東京ディズニーリゾートという世界的に有名なテーマパークを運営するため、「多くの人に夢と感動を届ける」ことにやりがいを感じる社員が多い。続きを読む(全67文字)
東京ディズニーリゾートの施設利用割引や、パークチケットの支給(一定条件あり)が魅力的。続きを読む(全43文字)
シフト制のため、休日や勤務時間が柔軟に設定できる一方で、繁忙期(夏休みやクリスマスなど)は休日が取りにくいことがある。続きを読む(全59文字)
新しいアイデアや挑戦を歓迎する風潮があり、失敗を恐れず行動する社員を評価する社風。続きを読む(全41文字)
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【良い点】
効率よく仕事ができれば、定時で帰ることもできます。ただ、自分が休むと必ずだれかが残らなければならないので、呼び出しが多いお子様がいる場合は自身...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
パーク内のSV職は、ベテランの方々は意欲が低いです。何もしなくてもある程度の給与が出るため、そう言った方が多いのだと思います。若者が頑張ってい...続きを読む(全321文字)
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【良い点】
評価においては、しっかりと仕事の達成度を見ながら評価してくれていると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給率はあまり高くない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
昇給、賞与はほぼ無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
真面目に働く者が損をする会社。
一日中突っ立ていて、何もしないスタッフの尻拭い...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
首都圏の店舗に配属されることになれば比較的、給与は高い。住宅手当や交通費も出るため安定はできる。
しかし賞与等の支給が年に1回、金額も少...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
扶養内で働けた。
若い子達が多く、店休日も社内イベントがわりとあって家族、子供連れで参加出来て子供も嬉しそうだった。
気が合う仲間と出会えれば...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
評価制度の基準が明確に提示されている、半期ごとにフィードバック面談、ロードマップ作成と評価を上げ方が明確に分かる
【気になること・改善したほう...続きを読む(全207文字)
自己評価と他己評価をもとに多くの視点から評価されている。また、年に一度は会社に大きく貢献した人を表彰する制度があるのでモチベーションをもちながら仕事を行う...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
全体的にアルバイトとしてはとても良いと感じる。特にアットホームな職場環境なのでマネージャーの方やストアチーフの人などと距離が近く、とても働きや...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
女性で、サービス業では稼げる方だと思う。
役職もある一定のラインまでは女性でもつくことはできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
給料は良い方だと思います。頑張った分給料が増える仕組みになっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
35才以上から住宅手当が出なく...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
社員さんが覚えたかテストしてくれる。どの方でも分からないことは丁寧に教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
覚えることはは多...続きを読む(全99文字)
会社名 | 株式会社オリエンタルランド |
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フリガナ | オリエンタルランド |
設立日 | 1960年7月 |
資本金 | 632億112万7000円 |
従業員数 | 3,317人 ※準社員:19,006名(2018年4月1日現在) |
売上高 | 4792億8000万円 ※2018年3月期 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 上西 京一郎 |
本社所在地 | 〒279-0031 千葉県浦安市舞浜1番地1 |
平均年齢 | 40.4歳 |
平均給与 | 594万円 |
電話番号 | 047-305-3017 |
採用URL | http://www.recruit.olc.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。