この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
託児所が臨時で出来るがそこまでして働かせたいのか?と疑問に思う。長時間勤務で残業代は出るが何故か休憩の買取がある。家が近い人は早朝出勤や0時まで勤務は当た...続きを読む(全192文字)
株式会社ジャパネットコミュニケーションズ 報酬UP
株式会社ジャパネットコミュニケーションズの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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託児所が臨時で出来るがそこまでして働かせたいのか?と疑問に思う。長時間勤務で残業代は出るが何故か休憩の買取がある。家が近い人は早朝出勤や0時まで勤務は当た...続きを読む(全192文字)
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威張っていて所謂イケメンに色目を使う管理職がいる。そしてその管理職に、その上司も含め反論できない。
その管理職に気に入られた者だけが出世できる。パートア...続きを読む(全260文字)
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中途入社正社員、準社員は入社時の給与交渉にてトラブルが発生することがあるようです。よくよく詰めてから入社を決意した方が良い。
また、24時間365日会社...続きを読む(全178文字)
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雇用形態問わず、ワークライフバランスなど皆無。シフト希望を出す制度はあるが、ほぼ会社の言いなりになって働くことを覚悟しなければなたない。とにかく、会社のた...続きを読む(全320文字)
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私はこの会社オンリーで働いてましたが
自由業している方が安定収入を得るために働いているという方もいらっしゃいました。
シフトも入電状況によりますが希望...続きを読む(全202文字)
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休憩室にはWi-Fi環境があり、自販機もたくさんあります。
ゆっくり寝れる人工芝があったりマッサージチェアもあるのでデスクワークで疲れた場合にも
休憩...続きを読む(全178文字)
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入社後の研修は入社時期によりクラスの人数に幅があります。同期が多いのは心強いのですが、研修のクラスの人数は少ない方が講師の目も届きやすいので、個人的には少...続きを読む(全155文字)
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特に資格を必要としない事務職だが時給が良く、また社会保険完備に魅力を感じて決めました。空調設備の整った室内での座り仕事ですが、1日パソコンに向かっている為...続きを読む(全168文字)
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ジャパネットたかたの通販のコールセンターという事ですが、今後は東京に新しくスタジオを作ったりと事業を展開していっているようですが、やはりジャパネットという...続きを読む(全174文字)
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アルバイトとして受電コミュニケーターでの経験ですが、入社してからはじめの2~3週間は少人数でのクラスごとで新人研修をきっちりと受ける事ができます。また、そ...続きを読む(全195文字)
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アルバイトでの受電コミュニケーターでの経験だが、仕事の過程でのやりがいとしてはお客様から「ありがとう」と感謝の言葉を頂いたときなどに感じました。また、成約...続きを読む(全160文字)
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残業がとにかく多かった
暇な時と暇ではない時で給料に差が出るシステムだが、
ハーフで登録しているのに8時間勤務がザラの人もいた。
日曜日など、手当ても...続きを読む(全195文字)
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子育てしながら働くのには、有る程度融通もきくので働きやすいと思います。
時間も短時間勤務(4時間)から、フルタイムまで契約時に選べます。
基本は6ヶ月...続きを読む(全393文字)
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繁盛記にはこどもを預かるセンターを設けたり、子供のいる女性に対しての取り組みには積極的。預かり所も受電のすぐそばで目につく場所なので安心だと思う。妊婦に対...続きを読む(全163文字)
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全体の給料が「あげすぎていた」というわけわからない理由で部署ごとさがったり、有給がとれなかったりと意欲をそがれるため。また仕事柄ストレスが多いが、フォロー...続きを読む(全155文字)
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福利厚生はしっかりしています。社内のリフレッシュルームは広くとても快適に過ごせます。芝生などもあり、お昼でああれば昼寝も出来ます。お昼はお弁当なども注文出...続きを読む(全186文字)
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月1で行われるテストと成約率などによってコミュニケーターの階級が決まります(アルバイト)。テストもフローをしっかり見ることができればそんなに難しくないです...続きを読む(全238文字)
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入社時研修に関しては3週間ほどの期間を設けて研修を行うので、コールセンター業界では平均水準と思われた。
しかし、着台後の社内研修は余りなくとてもではない...続きを読む(全171文字)
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社風や人間関係に関してはとてもやりやすさを感じたし、上司もとても親身になって相談に乗ってくれる。
ただ労働環境に関しては決して良いものとは言えず、日によ...続きを読む(全159文字)
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経営力がとても優れていると感じる。
きちんと人の顔を覚えているし、挨拶にも答えてくれる。
事あるごとに現場に降りてこられる姿勢はとても頼りがいがある。...続きを読む(全175文字)
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成約率など数字で個人のデータを見ることができます。自分がどれくらい受注につなげているのか、エスカレ件数などもわかるのでよかったです。月1の社内テストや成約...続きを読む(全178文字)
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繁忙期はほぼ休みはとれません。契約時の最低希望休日数はとれますが、土日祝やイベント、チラシの日はほぼ休みはとれず、平日に休みを取っていても出勤の催促をしつ...続きを読む(全180文字)
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上にいくほど会社大好き人間が多く、上の言うことは絶対なので、振り回されます。また、月に1度面談があるのですが、担当のSVだけでなく、普段関わらないような上...続きを読む(全160文字)
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社員であれば夕方に退社したりできるので良いと思いますが、契約社員やバイトは難しいと思います。部署によっては休日出勤もあるし、土日も託児所を設けてまで出勤さ...続きを読む(全214文字)
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良い企業のアピールをしたりしてますが、私には全くやりがいや面白みはありませんでした。ほぼ毎日残業で仕事に追われるため私を含め、私の周りの人達は精神的に病ん...続きを読む(全177文字)
会社名 | 株式会社ジャパネットコミュニケーションズ |
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フリガナ | ジャパネットコミュニケーションズ |
設立日 | 2010年9月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 211人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 髙田旭人 |
本社所在地 | 〒812-0027 福岡県福岡市博多区下川端町3番1号 |
URL | https://corporate.japanet.co.jp/company/outline/japanetcommunications/ |
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