この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事はあるのて安心してよいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の調整がなされないので毎日残業続く
土日もどちらか出勤する必要が...続きを読む(全167文字)
TDK株式会社 報酬UP
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【良い点】
仕事はあるのて安心してよいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の調整がなされないので毎日残業続く
土日もどちらか出勤する必要が...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
自然豊か。釣り好きの人には良い環境かもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
秋田勤務では、若い人は周りに何もなさすぎてワークライフ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
田舎で頑張っている
【気になること・改善したほうがいい点】
MLcc関連では、車載が強いが全体としてのシェアは低い
M社に勝てなくも、開発部隊...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
新しい携帯製品に採用されるのはやりがいがある
【気になること・改善したほうがいい点】
自分は片付いていないのに片付けろとうるさい
あと、新規製...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
田舎の割には年収が良いと思う。
昇給がどうなるかはわからない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がわかりづらい
家賃補助は出した...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
会社のネーム、イメージと多い資金、株主が大手の会社であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
一番の製品を作りだせていない。B2Cも...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
スパフレックスなので、働き時間は自由。リモートワーク様式、どこでも仕事できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
会議多いですから、多...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
能力高い、仕事できる方は多い、同じチームになったら、とてもいいことになります。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事していない方も多い...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
SOPはあります。SOPで進みましたら、あまり問題になりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
SOPはどこか分かりません。SOPの...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
ボーナスは毎年二回、給料は基本毎年増えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は毎年増えますが、少しいのみです。評価制度もとてもよ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
各人の個性によるバリエーションが豊かだと感じた。大卒枠は全国から人を集めるので、育った環境や学歴によって色々な人がいる。嫌いな人もいるけど、好...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
評価データを元に客観的な議論をすることが重視されており、役職の敷居に関わらずざっくばらんな対話がいつでもできること。
【気になること・改善した...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
住宅補助は転勤や中途入社時に賃貸の場合に9万円が数年間でますので、いずれはなくなります。
英語を勉強をオンラインで無料で受講することが可能です...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
将来的に多くの需要が見込める分野を事業の柱としていますので、今後益々成長が見込める企業ではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
経理部に所属していましたが、数年に一度、全経理部員を対象とした集合教育がありました。
国内の各拠点から経理部員が一同に会するので、和気あいあい...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
経理部に所属していましたが、自分が所属する以外の事業部員とも交流があり、オープンな社風と感じていました。
給与面では大手家電メーカーとの比較に...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
転勤の機会が多くある会社だとは思いますが、転勤者には転勤手当や住宅手当があり手厚いと思います。格安の保養所(豪華ではないですが)もあるのですが...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
私の部署は、ワークライフバランスは取りやすいと思います。最近のCOVID-19の影響により、リモートワークの選択できるようになった点も大きいで...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
最近、給与の見直しがあり、非組合員(管理職)は評価結果の賞与・昇給の影響が大きく、組合員に関しては賞与・昇給の影響が小さくなった。つまり、組合...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
業務内容にもよるが、平社員であれば残業はそこまで多くない印象。有休も割と好きなタイミングで自由に取得でき、ボタンひとつで申請していた。
【気に...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
全社で女性の管理職登用、キャリアアップを推進しており、部署によっては出世しやすい環境になっている。出産育児に関る福利厚生も充実している。
【気...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
評価は横並びになっており、基本は年功序列で年収が上がっていく。若いうちに成果をあげても大きな査定アップにはならない。全く仕事をしてない老社員で...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
製造業としては競合他社を見ても、見劣りはしないと思います。ただし、グレード制と給与レンジが設けられていて、評価によって上がったり、下がったり、...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
首都圏のオフィスワーカーの人たちは比較的優しい方が多いし、話しやすい雰囲気の人が多いです。それ以外の工場勤務の方々は少し強気な感じがチラホラい...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
現在は、首都圏は新しい制度の下、リモートワークと出社とのハイブリッドで行おうとしております。出社の割合は部門ごとに決めるそうです。おそらく、1...続きを読む(全180文字)
会社名 | TDK株式会社 |
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フリガナ | ティーディーケイ |
設立日 | 1935年12月 |
資本金 | 326億4830万円 |
従業員数 | 102,167人 |
売上高 | 2兆1808億1700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 齋藤昇 |
本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋2丁目5番1号 |
平均年齢 | 43.0歳 |
平均給与 | 789万円 |
電話番号 | 03-6778-1000 |
URL | https://www.tdk.com/ja/index.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。