この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手メーカーということもあり同世代の平均年収よりも貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧で、いくら実績評価で目標達成...続きを読む(全100文字)
TDK株式会社 報酬UP
TDK株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は150〜1200万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、TDK株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にTDK株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
属性 |
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【良い点】
大手メーカーということもあり同世代の平均年収よりも貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧で、いくら実績評価で目標達成...続きを読む(全100文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与は同じ業界の中でも良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
係長クラスまではある程度の年齢になると昇進して行きます。た...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
製造業では普通です
成果主義といっておりますがまず技術系は成果の差がほとんどでないので
いわれたことを指示通りやっていれば係長までは問題ないです。続きを読む(全79文字)
文系総合職の年収は他の大手の電子部品メーカーと比較しても少し低い。続きを読む(全33文字)
技術力や成果を重視した評価が行われ、専門性の高い社員が高く評価される。目標の達成度により評価されるがボーナスの差は大きくない。続きを読む(全63文字)
半導体メーカーとしては年収783万円で他社を見ても高い。賃上げを進めている状況である。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
年功序列なので成果に依らず昇給、ボーナスが貰えること。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも頑張って成果を出しても評価に反映される...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
年収は大手らしくそれなりに良い。30代半ばで基本給40万前後。後は残業代で稼ぐ。ベアアップなどもしているため、良くしていく雰囲気は感じなくはな...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
年収 500万 (高卒2年目3交代勤務)
給料に関してはやはり大手なのでそれなりに貰える。
年に1度4月に昇給があり、だいたい1万円ほど上がる...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上位職、特に係長や課長が正当に評価し、部長等上席にどれだけアピールできたかで評価が決まる。社員クラスが直接部長にパ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
電子部品業界の平均以上は貰え近年はベースアップもしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はある程度しか機能していない。成果...続きを読む(全111文字)
初任給が24万円台と高く大企業なので平均より高め続きを読む(全24文字)
年収は平均を見る限り同業他社の有名企業と同程度か少し多いくらいはもらえると思う。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
田舎の割には年収が良いと思う。
昇給がどうなるかはわからない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がわかりづらい
家賃補助は出した...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
年収が業界内良いレベルだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与0.9掛けが理解できない(2023年廃止)
評価など不公平を...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
田舎にしても大手としても低い給与とボーナス。家賃補助や光熱費負担が無ければ独り暮らしは無理。月...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
技術職にも学歴が高卒の方がいますが、頑張り次第では若くても大卒とほぼ同じ給料になる方もいます。学歴関係なく評価されると、大きく昇格できます。
...続きを読む(全171文字)
新卒の初任給は27万円くらいで、賞与は年2回。斬新なアイデアや誰も思いつかない考えをもって仕事に取り組み、発言するとより評価されるとのこと。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
メーカーで比較すると、新卒時の年収は割と高い方と言える。評価制度は完全に上司の意向であり、実力があるのに昇格できていない人を何人も見た。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
頻繁に昇給が行われる機会があり、一定以上の給料は貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代もかなりもらえるが、残業前提の額になりがち。続きを読む(全80文字)
新卒の初任給は大学卒で21万9000円、大学院卒で23万7000円となっており他者と比較すると多いのかなと考える。評価制度に関しては、年功序列で係長までは...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
年功序列で、係長クラスまでは基本給が上がり続ける。
係長になれなくても、それ相応の給料を貰えるクラスにはなれる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
年収は比較的高いと思われる。また、同じ等級にいつまでもいるとどんどん収斂値に収束していくものの、それなりに仕事をしていれば普通評価の3でもじわ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
賞与:市場の傾向によるが、良い時は2.5~2.9倍でもらえる
昇格:部署による。能力主義よりかは年功序列。ある程度働かないと上に上がれない。
...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の好き嫌いで決まる。
個人的な感情でつけている感が否めない。
あと評価を1~5まで均等にしな...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
手を挙げれば、部署の出来る範囲でやりたいことをやらせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
他部署異動に関しては中々希望が通らない...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
部署によるが残業は少なく、有給もわざわざ事前申請が要らないので、ワークライフバランスは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
秋...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
特にこれといった福利厚生はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に家賃補助は出ない。配属や異動が伴うときに自前の寮や借り上げ寮...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
育児休暇、出産休暇は取りやすい雰囲気にある。秋田のような地方に行っても、女性の労働者は多く、働きやすいと思う。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
秋田に多く工場拠点があることもあり、そこが地元の人にとってはいい会社になりうる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に秋田に多く工場拠...続きを読む(全113文字)
従業員の9割が外国人というグローバルな環境で働ける。続きを読む(全26文字)
総合電子部品メーカーであり、センサー技術、受動部品などは電子機器の需要の高まりに応じて伸び続けている。続きを読む(全51文字)
30代くらいの管理職から海外への挑戦機会はある。また、若手向けの愛買いトレーニー制度もある。続きを読む(全46文字)
経理では、10年育成プランなどもあるが、現実的には制度面は薄く、実務で覚えていくという方針である。続きを読む(全49文字)
自由闊達(フラット)、オープンマインド、グローバルな社風。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
昇格タイミングが年次で決まっておりそこまでの辛抱が必要。
昇給額としては大きく30歳で700万円程度となる。
また、40代あたりで800万円以...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の気分次第で適当な評価制度
目標も適当で、適当に書いても誰も気づかない。
いつも達成達成の嵐。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
良い点はなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度があいまいでまたもなフィードバックはなかった
毎回がっかりして聞いて、昇進試...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
大手だから給料悪くないです。しかしあまり給料あがらずそこが評価されてるか分からない
【気になること・改善したほうがいい点】
満足しているから特...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
代理店からの質問に回答する仕事です。研修もしっかり受けれてから着台になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制が無理な人には...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
年収はふつうだと思います。自動車業界の中では平均的ではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員でやめる人が多い。都心で勤...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
優秀なら上に行きやすいシステムに最近変わった
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と比べても給料が安い。他の会社よりもエンジニアの...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
仕事ができなくても給料がさがらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が早くても給料があがらない
ぜんぜん仕事できない人も同じ給料...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
タバコ部屋で、人事や、出世が決まるので納得がいかないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ローテーションがなく上の人材が詰まりまくり続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基準がはっきりしないので昇給できる人、できない人が出る。それに対するフォローはなく、できない人はできないままとなっ...続きを読む(全81文字)
会社名 | TDK株式会社 |
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フリガナ | ティーディーケイ |
設立日 | 1935年12月 |
資本金 | 326億4830万円 |
従業員数 | 105,225人 |
売上高 | 2兆1038億7600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 齋藤昇 |
本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋2丁目5番1号 |
平均年齢 | 42.7歳 |
平均給与 | 783万円 |
電話番号 | 03-6778-1000 |
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