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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の中でも、とくに手厚かった住宅手当が最近になって改悪になり、魅力が大きく減ってしまった。東京以外の地域は...続きを読む(全86文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
カルビー株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、カルビー株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にカルビー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の中でも、とくに手厚かった住宅手当が最近になって改悪になり、魅力が大きく減ってしまった。東京以外の地域は...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社宅や,福利厚生がものすごくいい。
社員だと30歳まで支えて家賃補助が六割ぐらいできる。東京だとほぼ8割家賃補助できるすごいと思う。そして大...続きを読む(全485文字)
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【良い点】
待遇はかなりよい
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は地元が近い人は特になし。
カフェテリアプランもあるので育児をされている方...続きを読む(全116文字)
借り上げ社宅制度や住宅補助も6割と手厚いところが非常に魅力的です。働き方もかなり自由に選択できます。続きを読む(全50文字)
基本的には他社と同じだが、会社が認めれば実家など遠方からリモートワークで働くことが可能になる制度がある。続きを読む(全52文字)
在宅・フレックスが定着。働きやすさ業界上位。続きを読む(全22文字)
リモートワークやフレックス制度も整備されているみたいなので、柔軟に働けるのではないかと思います。続きを読む(全48文字)
選択型福利厚生ポイント制度があり、入社4ヶ月以上の社員に対し、翌年度に2~5万円分のポイントを支給し、自由に消化可能できる。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
一般的な企業にある福利厚生はすべてありますし、かなり良いほうであると思います。
研修制度も充実していて社内選考を選ばれれば海外研修にも行くこ...続きを読む(全83文字)
オンラインでの説明会ではあったが、社員の雰囲気がよかった。楽しんで仕事をしている印象が伝わってきた。福利厚生は住宅手当、通勤手当などがある。続きを読む(全70文字)
30歳まで7割補助が出るため、家賃を気にせず家を選びやすい。続きを読む(全30文字)
フレックスタイム制や在宅勤務もできるため非常に働きやすいと思う。続きを読む(全32文字)
リモートの活用も進んでいる。福利厚生も手厚く整っている印象。続きを読む(全30文字)
社宅・資格支援・モバイルワーク制度など制度が充実している。リモートや交流機会もあるそう。続きを読む(全44文字)
しっかり整っている。社員割引で自社製品が買えたりと大きいものから小さいものまで整っている。続きを読む(全45文字)
自社の製品を安く買えるらしい。健康食品を安価で買えるのは魅力だそうだ。続きを読む(全35文字)
食品メーカーは福利厚生が良いという印象を持っているが、カルビーは特段優れているかといわれたらそうでは無いと感じる。続きを読む(全57文字)
住宅手当・財形貯蓄・カフェテリアプランなどの福利厚生も充実しており、働く人への配慮が厚い企業という印象です。リモート制度や休暇制度が整備されており、安心し...続きを読む(全86文字)
福利厚生に関するよくある質問は、会社のホームページを確認してくださいとのことだったので、イベントに参加するだけでは情報を得られなかったです。調べた限りでは...続きを読む(全118文字)
福利厚生は座談会などで聞いた限りかなり良いと考えられる。工場なため、たまに土日に仕事がある可能性があるが、そこはメーカー及びこういうコースを受けるなら許容...続きを読む(全87文字)
技術系も工場に2,3年は配属し,ラインに入ることもあるとか続きを読む(全29文字)
部署によって変わりますが、リモートワークがかなり普及していて、十分に働きやすい環境だと思います(本社も綺麗かつフリーアドレスで、心地よく仕事に集中できそう...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
退職時に自社製品をたくさんプレゼントしていただけた。(現在はわかりませんが)
。その気持ちが嬉しかったです。続きを読む(全60文字)
社員の健康を重視しており、健康診断やストレスチェック、メンタルヘルス対策などを実施していて、禁煙対策や過重労働対策にも力を入れており、社員が心身ともに健康...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
一通りの福利厚生は良い。
上場企業ならではの制度は整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援制度や女性の活躍推進などにもっ...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
東京にある本社と、地方のあらゆる面での待遇の差が激しすぎる。一度地方に出ると片道切符となるので注意。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
営業職だけはある程度の優遇がされるため食品業界内のレベルとしては魅力的かもしれないが、割に合わないため社内で営業希望者が少なく、人員確保に苦...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スナック以外の大きな成長が見込める事業の柱の芽がここ数十年でておらず、少子高齢化に歯止めが効かない中で、今後の成...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ここ数年の大幅な人事の人員および人事機能の変更により、人事の希望が通ることはほぼなくなったので、若手を中心に多く...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年々離職率が高くなってきており、福利厚生の改悪や人事制度の変更の度に離職の拍車がかかっている。特に本社以外の地方...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
ワークライフバランスだけが取り柄の会社である。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職になるとワークライフバランスは極端に悪くなるた...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
働きやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
一時期は女性管理職推進があったが今はそこまで騒いでいない。だが女性の管理職も活躍さ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
有給に関しては拾得率を上げようとしているので取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始、夏季休暇は短い。
個人個人で別々に...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
収入に関してはかなりよい。
期末一時金も業績によってはすごい貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はきちんとしているが自己...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
割と自由に色々やらせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
難しい課題が人によってバラつきあり、残業が多い人に集中している。
...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
30歳までは家賃の社員負担分が1万円なのはいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
30過ぎたら急に低くなる、また人によって実家が通勤...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
自社製品を安く買えます。それ以外の福利厚生は特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金は3年以上勤務していれば出るようで...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
休憩や残業などの時間はきっちりとしていて、無理をさせられる事は無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
家庭の事情で休みやすいと伝...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
保険は非常に安いと思う。他にもジム割引などいろいろ福利厚生があるが、そもそもそのジムが勤務先の近くにないのでほぼ意味がない。夢の国の割引はあ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
社員食堂と社宅が安いのは非常に助かりました。
定食で150円程で食べられます。
社宅は月12000円で住めました。
【気になること・改善した...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
ない。住宅手当も0ではないけど微々たるもの。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みも研修があって休みは削ってくる癖に、有給は体調不良...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
住宅補助はかなり手厚い
独身寮(借上社宅)は規定内の家賃であれば15000円で住める。家具家電などのレンタルも会社持ちなので助かる。
福利厚...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
暖房手当は寒冷地で働く上で非常にありがたい制度であり、冬季の生活費負担を軽減してくれる点が魅力的です。特に光熱費が高騰する時期において実用性...続きを読む(全292文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎月給与から共済会費が引かれるが、その共済会費を払って受けれる恩恵が常日頃見える場所にないので、入社時の動画だけ...続きを読む(全141文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の都合で、転勤が決まるのに、一定年数経過すると、家賃補助が打ち切られてしまう。会社の都合で転勤させてもらえな...続きを読む(全91文字)
| 会社名 | カルビー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | カルビー |
| 設立日 | 1949年4月 |
| 資本金 | 120億4600万円 |
| 従業員数 | 5,138人 |
| 売上高 | 3225億6400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 江原 信 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目8番3号 |
| 平均年齢 | 39.6歳 |
| 平均給与 | 819万円 |
| 電話番号 | 03-5220-6222 |
| URL | https://www.calbee.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。