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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
所属している健康保険組合がけっこう頑張っていることから、出産時や医療補助関連はしっかりしている印象を受けました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全188文字)
アイエックス・ナレッジ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アイエックス・ナレッジ株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にアイエックス・ナレッジ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
所属している健康保険組合がけっこう頑張っていることから、出産時や医療補助関連はしっかりしている印象を受けました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
TJK保険組合に加入
妻の病院費が多くかかることがあるので上限が月2万を超える分は返ってくるのはとても助かっている。
【気になること・改...続きを読む(全247文字)
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休暇は、自分で現場の調整をする必要があり、メンバーがOKだったら取得できました。
住宅手当というものがあって、独立生計者と実家住まいで金額が分かれてい...続きを読む(全163文字)
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有給休暇の取得はプロジェクト先次第、担当する案件によって属人化したり1人案件だったりすると、丸1年有給休暇を使えなかったりする。さらに、退職時に残った有...続きを読む(全202文字)
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■休暇制度
・有給は年に20日支給され、積み立ては40日。
※40日以上は、切り捨て。
・通常の有給以外に年次積立休暇が60日(最大)あります。...続きを読む(全213文字)
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有給消化については、配属先にもよりますが、基本的に客先に常駐するため、その客先の状況に合わせて取得する。
プロジェクトによってはほとんど消化できないこ...続きを読む(全163文字)
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新入社員入社年度より有給休暇はもらえます。
取得についても特に反対されることはありませんでした。
仕事さえ折り合いつけばというところと、
投入された...続きを読む(全184文字)
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自社で保養施設を持っているわけではないが、保険組合等の保養施設を利用できるのでその点で不満を感じることはない。また、年齢に応じた健康診断、人間ドックもし...続きを読む(全165文字)
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福利厚生は大体以下のようなものだと思います。
・健康保険組合の制度で、特定のリゾート宿泊施設の割安利用が可能。
・休暇制度は有休以外にあるのか良くし...続きを読む(全168文字)
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小田原のプロジェクトは残業時間が多く、離職率が高い。1部の上司を除き、自分の意見を言っても話を聞こうとする上司は少ない。でも残業代がある程度はもらえるの...続きを読む(全152文字)
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有給休暇はプロジェクトによると思うが、自分はかなりとりやすい環境だった。
住宅補助は、1年目で2万円、2年目以降は5000円ずつ減っていき、4年で0円...続きを読む(全164文字)
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繁忙期はかなり厳しい状況になりますが、それはどことも同じことだと思います。
休みは比較的取得しやすく、派遣先での作業自体に問題なければ、特になにも言わ...続きを読む(全166文字)
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プロジェクトにもよるとは思うが、休みはとりやすい。女性の職場復帰もしやすい環境だとは思う。ただし、女性が職場復帰しているのはほとんど見たことがない気はす...続きを読む(全186文字)
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有給は初年度からしっかり支給され、取得することに対しても反対するようなことはありませんでした。もちろん部署にもよると思われますが。社内ではフットサルなど...続きを読む(全152文字)
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残業は少ない月は10時間未満、多い月で50時間くらいです。1年間で平均すると20〜30時間になると思います。ただトラブルのあるプロジェクトでは100時間...続きを読む(全267文字)
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家賃制度などの福利厚生はある程度整っていたと思う。基本的に出向先に出向いて業務を行うので会社で働いているという連帯感やまとまりには欠ける。また、出向先に...続きを読む(全152文字)
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全額残業代が出たし、休みにくいとも思わなかった。
住宅については毎年補助が減っていくという仕組みだったのでそれほどよくはなかった。家族手当や資格手当て...続きを読む(全174文字)
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福利厚生は業績悪化に伴い縮小している。具体的には自社で複数保有していたリゾートホテルの保養所を手放している。保険組合等の保養所は継続して使用できるが、予...続きを読む(全166文字)
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休暇制度は一般的と言えるかも知れませんが、夏季休暇は無く、年末も3日程度なので個人的には不満でした。
ジョブローテンションもほぼ皆無です。あまり大声で...続きを読む(全174文字)
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セミナーの受講は好きにでき、有給消化も取れる。
また、残業代の支払いなどもしっかりしている。
こういう点ではブラック企業とは言えない。
育児休暇も...続きを読む(全177文字)
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配属現場によって異なるが、自分がいた現場は有休が取りやすかった。
ただし、夏期休暇がないので、有休で休まなければならない。年末年始の休みは、各顧客先に...続きを読む(全195文字)
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所属する部署によるかと思いますが、残業代がでなかったため、退職しました。
会社の雰囲気自体は悪くないので、運のいい方たちは長続きできるのではないでしょ...続きを読む(全153文字)
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交通費、時間外手当はもちろん全額支給されますし、その他の経費も払ってもらえなかったことはなかったです。休暇については、有給は年14~20日(年次に応じて...続きを読む(全282文字)
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残業手当、休日出勤手当てについては、100%支給されます。労働時間については、各プロジェクト、部署ごとに差異はあります。100時間を越える現場から、残業...続きを読む(全162文字)
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健保の保養施設が安く使えるので、車を所有している方には便利でお得でしょう。車を持っていない人は交通費で結局一般的なツアーを利用するのと余り変わりません。...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
研修制度やOJTは比較的整っており、IT業界未経験者や若手にとっては基礎を身につけやすい環境だと思います。
案件も幅広く、業務システム開発や...続きを読む(全366文字)
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【良い点】
資格に対して、報奨金をもらえたりするので、スキルアップとかは自分次第であるが、事前に資格の報奨金をもらえるか申請する必要があり、取ったから必...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
場所によると思うが、有給は使いやすい環境であった。また、一年に5日は使うように推薦している。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性の役員や役職を持っている方も結構いらっしゃるので、働きやすい環境である。また、産休などがちゃんと整えている
【気になること・改善したほう...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
いい人たちが多かった気がするが、よくない人ももちろんいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりやる気が出ない仕事や派遣型なので客...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり、やりがいを感じられなかった。テスト工程がおおく、itに対する興味があまりなかったた...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
基本給が少なすぎるが、在宅手当などの手当があり、今年から手当が増えている。また、ボーナスも基本2.5ヶ月分のボーナスをもらえることができる。...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
事業内容と業務内容が幅広いため多角的に経験を積めると考え入社した
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によってはOJTは無い。配属...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
賞与がまあまあ多いのと決算賞与が出る場合がある
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって評価基準が変わってくるのが良くない。基本...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
社内で別のプロジェクトに行くなりして経験値を付けても良かったのかなと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身のスキルアップの為退職。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
珍しく社員旅行を実施している。
社内イベントも豊富な印象。
テレワーク補助がある。
フルリモート制度もあり。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
最低限の福利厚生はありますが、それ以上のものはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
どのような福利厚生があるのかあまり把握し...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
資格の補助などがあったため、積極的に資格を取りました。合格することができれば、受験費用に加えて報酬ももらえます。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
資格奨励金がでること。合格すれば試験料と奨励金をもらうことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強のための書籍などがあればな...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
新卒1年目からフルリモートが許されており、大変ありがたかった。研修もプログラミング初心者に優しい。
社内交流が積極的で、飲み会の補助もあるの...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
福岡では曜日によって無料でサラバーが食べられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
福岡、東京で福利厚生の内容が大幅に異なる。また、オ...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
残業手当はしっかり貰える。資格手当も最大36000円貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がない為、一人暮らしはかなりき...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
社内には無料の自動販売機も設置されています。 最新iphoneの購入手当ありそうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
他はほぼ何もない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
結婚や出産などのタイミングでお祝いをいただける制度があります。
休暇もチーム内で調整しながら比較的取りやすい雰囲気です。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
持ち株制度や突発的なボーナスがあり、モチベーションが上がるタイミングがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金がないが、そ...続きを読む(全100文字)
| 会社名 | アイエックス・ナレッジ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アイエックスナレッジ |
| 設立日 | 1979年6月 |
| 資本金 | 11億8090万円 |
| 従業員数 | 1,307人 |
| 売上高 | 228億2800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 犬飼 博文 |
| 本社所在地 | 〒108-0022 東京都港区海岸3丁目22番23号 |
| 平均年齢 | 39.3歳 |
| 平均給与 | 575万円 |
| 電話番号 | 03-6400-7000 |
| URL | https://www.ikic.co.jp/index.html |
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