ロック・ストアー・ハウスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
人間関係がいい職場で､全員が優しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
要件定義や業務企画などの上流工程に携わる機会が限られており...続きを読む(全113文字)

【良い点】
以降に強みを持っていて､若いうちにいろんな業務に携わることができると思って入社を決めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
言うと...続きを読む(全122文字)

【良い点】
資格取れば年収は確実に上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度で要件定義などできるか評価される項目はありますが､そもそ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
社内は全体的に風通しが良い､ワークライフバランスがいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のやりがいと達成感が低いです。続きを読む(全77文字)

【良い点】
資格取得補助があり、指定の資格に合格すれば受験料を補助して貰える。福利厚生は最低限のものがある。退職金は出ないが、その代わり確定拠出年金がある。続きを読む(全78文字)

【良い点】
色々なタイプが集まっており、優しい人が多いと感じる。歓迎会や忘年会で社員が集まる機会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモー...続きを読む(全147文字)

【良い点】
配属される部署や案件によっては残業が少ない。有給は取りやすいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によっては休日出勤や夜勤...続きを読む(全113文字)

【良い点】
新卒入社の場合、初任給は平均より多めだと思われる。また、評価制度以外にも資格手当などで給料を上げていけるため学習のモチベーションにもなる。
...続きを読む(全200文字)

【良い点】
お客様先次第な面もあるものの、極力希望を聞いてもらえる環境ではある。また、自分のやりたいことを発信すれば、それも聞いてもらえる可能性が高い。続きを読む(全76文字)

【良い点】
ベース給与による昇給に加えて、資格取得等のスキルアップでの昇給もあり、昇給のチャンスは多い。資格取得の試験料金は、合格すれば会社負担となる。...続きを読む(全141文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリア開発が見込める制度のようなものは一切ないです。また、入社後の研修も担当の人が忙しく、あまり...続きを読む(全84文字)

【良い点】
派遣社員だったので受けられる研修は限られると思いますが、日常業務の中で最新バージョンのofficeアプリなどの自社製品を使用できるので、それ...続きを読む(全131文字)

【良い点】
社員を育てていこうという考え方があるように思います。
教育制度などはしっかりとしている印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
まあまあ英語の授業とかあったり土日に何か集まってやることもあったし
オンラインでも何かあったし色んなことありました。続きを読む(全78文字)

【良い点】
新人研修は外部の講師やプログラムを用いていたものの、ためになる内容であり、今後のエンジニアとしてのキャリアの基礎となったと感じており、その点...続きを読む(全199文字)

【良い点】
資格を取得したら報酬として一時金があるのでいいと思う。
やる気次第でとても多くの資格を取得可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全80文字)

【良い点】
スキルアップについては、案件によっては上流工程に携わる機会もあり、経験を広げることは可能です。一方で、体系的な研修は入社後約3か月程度が中心...続きを読む(全109文字)

【良い点】
新卒入社のエンジニアは、OJTに加えて約2ヶ月プログラミングスクールに同期全員で通います。毎日OJTのトレーナーと日報報告をし、質問や不安な...続きを読む(全277文字)

【良い点】
大学で情報系学んでない人がプログラミングを覚えてプログラマー→SEと目指すには非常によい会社。
最近は二次請け以降の優秀な人を中途で入れたり...続きを読む(全91文字)

【良い点】
入社直後の研修に力を入れていて、未経験でも安心できるほどのカリキュラムで良かった。外部研修で大学の授業の延長線のようで、分かりやすい内容で楽...続きを読む(全183文字)