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帝人ヘルスケア株式会社

【未知への一歩、薬の舞台へ】【24卒】帝人ヘルスケアの冬インターン体験記(理系/MR)No.43092(非公開/非公開)(2023/8/25公開)

帝人ヘルスケア株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

2024卒 帝人ヘルスケアのレポート

公開日:2023年8月25日

インターン概要

卒業年度
  • 2024卒
実施年月
  • 2023年1月 中旬
コース
  • MR
職種名
  • 未登録
期間
  • 1日間

投稿者

大学
  • 非公開
参加先
内定先
入社予定

志望動機・インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。

製薬業界をメインに見ており、MR職はいままでインターンシップに数回しか参加したことがなかった。自分の性に合っているか知りたかったためインターンへの参加を志望した。また、帝人ヘルスケアはエリア職採用があるため惹かれた。

このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。

インターンの参加にあたっては選考はなかったので特に準備する必要はない。ある程度業界、MRについての理解があればインターン中も問題なくいける。

同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。

早い者勝ちで参加できる形だったが、インターンシップ後に早期選考の案内が来たため非常に良いインターンシップであった。

選考フロー

応募

応募 通過

実施時期
2022年12月 中旬
応募後の流れ
先着順でインターンに参加
応募媒体
企業ホームページ

インターンシップの形式と概要

開催場所
オンライン
参加人数
25人
参加学生の大学
地方国立+関関同立+GMARCH ここがボリュームの学歴そうであった。
参加学生の特徴
MR職のインターンシップということで文系の学生も非常に多かった。
参加社員(審査員など)の人数
2人
報酬
なし
交通費の補助
なし
昼食費の補助または現物支給
なし

インターンシップの内容

インターンの概要

業界、会社、MRについての理解を目的としたような内容であった。またその後にMRの体験型ワークがあった。

インターンの具体的な流れ・手順

業界研究→企業説明→職種説明→MR職体験型ワーク→質疑応答

このインターンで学べた業務内容

業界全体の知識、帝人グループ全体の知識について学ぶことができた。また、MRとして働くにあたってどのような知識、スキルが必要になるか理解を深められた。

テーマ・課題

業界、会社、MRについての理解を目的としたような内容であった。

1日目にやったこと

業界研究→企業説明→職種説明→MR職体験型ワーク→質疑応答

MR体験型ワークでは実際に患者様3名のプロファイルを与えられてどの患者にどの医薬品ないしは医療機器を提供すれば良いのか?をプレゼンするようなワークであった。

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

審査員の肩書き

人事部社員

優勝特典

なし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

インターンの最後に人事社員2名に質問する時間があった。グループワークの発表の対するフィードバックとしては、
・しっかりと患者の視点に立てた提案をすることができていた。
・メリットデメリット両側面からプレゼンできていた。
というフィードバックを頂いた。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

ワンデイなおかつウェブということでワークに関しても全くタイトな時間設定などはされておらず、しっかりと入念に議論をしてて班の意見をまとめることができた。学生のレベルも自身と同じくらいだったので非常にスムーズに話を進めることができた。特段大変なことはなかったと記憶している。

インターンシップを終えて

インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?

5人1組でのグループであった。基本的にワークは集団で行うものであった。MRのインターンだったので主体性を持った元気な学生が多かったり

インターンシップで学んだこと

やはりMR職として働くためには患者、医師のニーズを正確に汲み取り、なおかつ簡潔、わかりやすく相手に伝えることが大事であると感じた。医者、患者も人によって特性が違うために同じようなコミュニケーションの取り方ではいけないと感じた。相手に寄り添うことの重要性を学んだ。

参加前に準備しておくべきだったこと

特に準備することはない。業界の知識、MR の仕事内容についての最低限の知識を付けたおけばインターンシップの内容についてもついていけると考える。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

ワークを通して、ウェブではあったものの実際にMRの仕事を体験することができたからだ。また、最後にもともと現場にいた人事社員2人との座談会の時間を設けられており、働き方やキャリアの歩み方など仕事内容だけにとどまらずさまざまなことを聞くことができたからだ。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

・インターンに参加したことでわかった企業の事業内容・社風が非常にマッチしていることと感じたからだ。
・また学生のレベルとしてもそこまで大学院生が多くなくて、かつ学生のレベル感かつ大学群も同じくらいだったから。
・インターンで主体的に取り組んでアピールすることができたからだ。(ワークでの発表)

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

上がった点
・働く場所という側面も重視しながら就職活動を進めていたので、帝人ヘルスケアのエリア別勤務制度がかなり魅力的に感じたから。
・普通の製薬メーカーであると、医薬品しか関われないが帝人/帝人ヘルスケアに関しては医療機器にも関わる事ができるから。

下がった点
・ベル当番という夜勤で医療機器の緊急通報を監視する業務があること。夜が苦手な自分にとってはなかなかしんどい業務であった。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

まず第一の有利点としては早期選考の案内が来たことである。三月の本選考が始まる前にある程度、練習を積めたのはよかった。
また、第二の有利点としてはワーク等で発表していたので、面接のときの人事の方にも認知していただいていたこと。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

インターシップ参加後の人事面談や座談会などは特になかったが、インターンに参加してすぐに早期選考の案内が来た。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

製薬業界に行くことはある程度固まっていたことであったが、職種については理系職につきたいと朧げながら思っていた。しかし、本インターンシップに参加して、MRという職も非常にやりがいがあり、性に合っているのではないかと感じることができた。また、帝人は医薬品しか使っていないと思っていたが医療機器のウェイトが大きいことは以外であった。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

年功序列な製薬業界とは裏腹に若手から仕事を任せていただける会社なんだと知ることができた。また、医療機器、医薬品の両側面から患者様にアプローチすることができるのは他の会社はなく大人ならではの強みであると感じた。できるだけ多くの人の健康を支えたいと考えていた自分にとっては非常に良い会社であるとインターンシップを通じて感じることができた。

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帝人ヘルスケアの 会社情報

基本データ
会社名 帝人ヘルスケア株式会社
フリガナ テイジンヘルスケア
設立日 1994年12月
資本金 1億円
従業員数 1,967人
決算月 3月
代表者 横田勝彦
本社所在地 〒100-0013 東京都千代田区霞が関3丁目2番1号
電話番号 03-3506-4488
URL https://www.teijin-pharma.co.jp/company/outline/thh.html
NOKIZAL ID: 1273007

帝人ヘルスケアの 選考対策

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