【未知への挑戦、製薬の舞台】【24卒】ＥＡファーマの冬インターン体験記（理系/生産技術職インターンシップ）No.43075（非公開/非公開）（2023/8/25公開）

製薬業界の「対面」のインターンシップは今までに参加したことがなかった。そのため、現場社員とリアルで交流できるという点に惹かれて参加を志望した。また、EAファーマ自体も志望度が高い会社であったから現地開催でも参加しようと思った。(交通費支給なし)

ESのみの選考であったと記憶している。ESについては過去の通過しているもの(ワンキャリア等々)を参考にして作成した。

字数、設問するが共に少なかったので、しっかりと企業研究して簡潔にまとめる力。

EAファーマの会社説明会/職種説明/hhc活動の疑似体験会/社員座談会

午前、EAファーマの会社説明会、職種説明
午後、hhc活動の疑似体験会、社員座談会

研究開発職だけではなく、生産技術職でも高い倫理観と患者思考を持つことが非常に重要であることをhhc活動から学ことができた。

生産技術職、会社についての理解を深める。

1日目にやったこと

午前中はEAファーマの会社説明会、職種説明を受けた(途中に退屈しないようにワークも少々挟みつつ)。午後、hhc活動の疑似体験会、社員座談会がありインターンが終了した。

人事部員

なし

社員座談会があったため、交流する機会はあった。参加した社員は生産技術職の若手社員2名であった。また、ワーク等で発表もあったが特に詳細なフィードバックはなかったと記憶している。

1dayの開催であったため、特に準備するものはない。ワークに関してはもそこまでタイトな時間設定はされていなかったので、焦らずに議論を進めることができた。また、優秀な学生が多かったので、それらについて行くのが大変だった点である。製薬業界についてのある程度の知識は持っていた方が話について行きやすいと感じた。

基本的にワークは班で行うものしかなかった。早慶薬学部が非常に賢く、ついて行くのに精一杯だった。

この企業で働いている自分を想像できた。なぜならば、実際に働く現場を動画等で見させていただき、業務のリアルな様子も生で見ることができたからだ。また、社員座談会の際に仕事についてのことだけではなく、その土地での暮らしなどについても聞くことができたからだ。

・たくさんのインターンシップに参加してワークの進行などになれておくこと。
・座談会の時間もあったため、聞きたいことは整理してまとめておくこと。

この企業で働いている自分を想像できた。なぜならば、実際に働く現場を動画で見させていただき、業務のリアルな様子を見ることができたからだ。また、社員座談会の際に仕事についてのことだけではなく、その土地での暮らしなどについても聞くことができたからだ。

・インターンに参加したことでわかった企業の事業内容・社風が非常にマッチしていることと感じたからだ。
・業務の内容を聞いたときに自身の研究との親和性の高く、活かせる場面が多いと考えたから。
・インターンで主体的に取り組んでアピールすることができたからだ。
・

＜上がった点＞
・インターンに参加したことでわかった企業の事業内容・社風が非常にマッチしていることと感じたからだ。
・社員の方々の雰囲気が非常に良く、是非ともこの方々と働かせていただきたいと思えたからだ。
・福利厚生や年収についても良く、社員の方もかなり満足していたから。

＜下がった点＞
思っていた以上に働く場所(工場)が田舎であったこと。

・しっかりと主体性を持ってインターンシップに取り組めたから。(人事にアピールできた)
・インターンに参加して、しっかりと企業研究、職種研究ができているから。
・社員との座談会を通して、キャリアプランなどを明確にすることができたから。

インターンシップに参加する前は基本的には製薬業界(エーザイ、中外製薬、協和キリン、シオノギ)、食品業界(日清食品グループ、明治、味の素)などを見ていた。インターンシップ参加後もその業界、企業が大きく変わることはなかった。本インターンシップ自体が、2月い行われたものであり、しっかりと業界、企業は固めていた状態であったため。

＜社員＞
自分が思っている以上に視座を高く持って働かれている社員が多かった。上昇思考を持つ方も多く、自身のキャリアをしっかりと見据えながら働かれている。また、非薬学の社員も多いことが意外であった。

＜社風＞
エーザイグループであるためにhhc理念が浸透しており、あらためて患者思考の強い会社であると感じることができた。