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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

インテックソリューションパワーの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全27件) 2ページ目

社員・元社員による株式会社インテックソリューションパワーの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社インテックソリューションパワーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

インテックソリューションパワーの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.8
やりがい
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2.9
年収・評価
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2.5
スキルアップ
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2.6
福利厚生
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3.7
成長・将来性
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2.5
社員・管理職
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2.6
ワークライフ
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3.3
女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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2.2
退職理由
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2.6

インテックソリューションパワーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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インテックソリューションパワーの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 27

株式会社インテックソリューションパワーの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年03月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
プログラマ(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

退職を検討した理由は、人間関係です。
私が担当していた仕事の上司は、大変仕事のできる方でした。
しかし、自分ができることを、部下にも強要し できなけれ...続きを読む(全204文字)

株式会社インテックソリューションパワーの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年01月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
ネットワーク運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に運用の業務がメイン。最近、構築や設計の案件が増えてきたが、まだ微量。シフト勤務者の深夜手当てが、常日勤になると無くなる為、シフト勤務から抜けると2...続きを読む(全172文字)

27件中26〜27件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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インテックソリューションパワーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社インテックソリューションパワーの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
どこもいけない人が長く居座ってる現場が数多く存在するので大したスキルもない人が偉そうにしてる人が多いです
ローテー...続きを読む(全98文字)

株式会社インテックソリューションパワーの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的有給は取りやすかったです
繁忙期は気を使って取らないですがそれ以外は何も言われません。繁忙期以外は定時で帰れました。続きを読む(全67文字)

株式会社インテックソリューションパワーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業界平均と比べたらかなり低い部類になると思います。
独身と世帯持ちでは家賃手当もかわるのでバランス悪いと思いました。続きを読む(全78文字)

株式会社インテックソリューションパワーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
役職がつくほど雑務がどんどん増えていくので残業が増えます。年寄りばっかりが主任に居座ってるので若手はモチベーション...続きを読む(全82文字)

株式会社インテックソリューションパワーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年10月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
指定された資格を取得することで毎月資格手当が貰える。受験料も合格すれば全額負担してもらえる。基本情報のように午前午後と分かれている科目でも、午...続きを読む(全210文字)

株式会社インテックソリューションパワーの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年10月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるかもしれないが、フルリモートでの勤務が可能である。また、自身で業務コントロールすれば時間休も取りやすいと思う。続きを読む(全66文字)

株式会社インテックソリューションパワーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年10月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業績が良ければそれなりに賞与は貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が非常に低い。昨今の物価高上昇による影響で基本給が上がっ...続きを読む(全90文字)

株式会社インテックソリューションパワーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年10月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼないといった方がいい。
毎年健康診断を受診することで貰えるポイントで健康促進商品と交換ができるくらい...続きを読む(全81文字)

株式会社インテックソリューションパワーの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年10月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のやりがいはほとんどない。基本的には請負か派遣業務になるが、請負であっても保守案件が多く新しいことに挑戦し辛い。続きを読む(全78文字)

株式会社インテックソリューションパワーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
サーバ運用・保守
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家賃手当、資格手当などは充実しているので、資格取得が得意な人には向いているかも。逆に資格無いと昇進もできないので、資格取得が苦手な人は避けるべ...続きを読む(全178文字)

IT・通信(ソフトウェア)の退職理由の口コミ

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
その他のサービス関連職
社員クラス
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在宅ワークもあり、楽だった
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも面接でやりたいといったことができるといわれたのに全然違う部署にとば...続きを読む(全120文字)

三菱総研DCS株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
サーバ設計・構築
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時は職級ごとに枠が決まっており、上がれるであろう実績を残しているとまわりが思う人が上がれないなど、不公平感が...続きを読む(全81文字)

ナショナルソフトウェア株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
離職票などの送付については早かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がほとんど機能しておらず、ボーナスや昇給がほぼ平に均され...続きを読む(全138文字)

株式会社電通総研の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
24年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリアアップです。WEBアプリケーション開発に関わり、面白かったので、WEBのクリエイティブがやりたいと思い、転職しました。
【気になること...続きを読む(全108文字)

ジャパニアス株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく質をあげて売り上げをあげるのではなく、とにかく手当たり次第、人を雇って売り上げを作っていこうと考えに賛同で...続きを読む(全128文字)

株式会社KINSHAの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他のサービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
改善というか、どうすることもできないですけど、
どうしても業務柄ほとんどをアルバイトなどの非正規雇用に頼ることにな...続きを読む(全139文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容に対して給料が安すぎる。全く評価されず、給料が下げられる。正社員から地域社員になるとボーナスが6割と下げら...続きを読む(全88文字)

株式会社ニーズウェルの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほとんど見込めない雀の涙程度
契約内容によっては賞与無しの方もいるらしいがその方が上長だと評価されない続きを読む(全74文字)

SCSK Minoriソリューションズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ環境が嫌でした。評価や人事制度に納得できなかった。尊敬できる上司や先輩もおらず、ここにいても成長できる可能...続きを読む(全90文字)

株式会社NTTデータ・フィナンシャルテクノロジーの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同じ部署での在籍期間が長いため、環境に秋が来てしまう。自身の成長を考えると外の環境を見てみたいと考えた
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全80文字)

インテックソリューションパワーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社インテックソリューションパワー
フリガナ インテックソリューションパワー
設立日 1975年10月
資本金 1億円
従業員数 1,239人
決算月 3月
代表者 泉肇一
本社所在地 〒151-0053 東京都渋谷区代々木3丁目25番3号
電話番号 03-3372-4440
URL https://intec-sp.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131855

インテックソリューションパワーの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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