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【良い点】
資格取得報奨金の制度はあり。対象の資格をとれば、報奨金が振り込まれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒は研修が出厚いですが中...続きを読む(全131文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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オープンハウスグループの評判・口コミ一覧（全1753件）
株式会社オープンハウスグループの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
オープンハウスグループの 社員・元社員による会社の評価
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オープンハウスグループの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
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3.5
- 年収・評価
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- 女性の働きやすさ
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【良い点】
しゃいんのしきとやる気がとても高い会社のため、これからの成長性は高いです。その分守りのバックオフィスはまだ足りてない印象続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給はあまりとりやすい雰囲気ではない
残業時間も人によってはとてもながい
祝日も出社、リモート・フレックスがない...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
卵子凍結、生理のゆうきゅうきゅうかつき１かい
しんそつには研修がとても手厚いですが、中途には一切ないです。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
持株会・確定拠出年金制度と女性活躍を推進する制度（整理の有給休暇など
インフルエンザのワクチン費用、婦人科検診補助
【気になること・改善した...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
なんでも自分でやることができるが、それゆえに運用が整ってないので一から自分でやらないといけなおことも多い続きを読む(全72文字)
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【良い点】
常に高い目標を掲げており、自分の限界に挑戦することができる。どんなに成長をして成果を上げても次々に新しい壁が現れて難しい挑戦をすることができ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
どんどん企業の規模が大きくなっていくので、いい意味でギャップに感じられた。期待ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社したら...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
新入社員に対してはフォローアップ研修を適宜している様子。その点に関しては評価する。宅建の資格に関しては報酬はないが、業務時間に充てて勉強させ...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
給与は事務クラスでは高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
深夜残業がおおい。給与は高いがそれなりに残業も多いし、仕事量も多いので特...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
長期休暇はかなり長い夏休みは10日程度ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
長期休暇が長い代わりに、それ以外の休みはあまりない。営...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
正直、毎日数字に追われるので楽な仕事ではありません。ただ、その分契約が取れた時の達成感は他ではなかなか味わえないと思います。最初はキャッチや...続きを読む(全337文字)
回答者：
産休育休制度が整い復職する女性社員も多く、キャリアを継続しやすい環境です。また女性限定の研修やキャリアデザイン支援もあり、ライフイベントと仕事を両立しなが...続きを読む(全147文字)
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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回答者別の学生からの評判・口コミ
オープンハウスグループの 会社情報
| 会社名 | 株式会社オープンハウスグループ |
|---|---|
| フリガナ | オープンハウスグループ |
| 設立日 | 1997年9月 |
| 資本金 | 197億5010万円 |
| 従業員数 | 2,876人 ※連結（2020年9月末時点） |
| 売上高 | 5759億円 ※2020年9月期 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 荒井 正昭 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目7番2号 |
| 平均年齢 | 34.7歳 |
| 平均給与 | 914万円 |
| 電話番号 | 03-6213-0778 |
| URL | https://oh.openhouse-group.com/?link_id=karte |
NOKIZAL ID: 1347159
