27卒 オープンハウスグループ / インターン / 最終面接 / 3daysインターン / 総合職Sales（営業職） / 3日間
学校名非公開 / 理系 / 性別非公開
【なぜこの部活をえらんだのか。】私は、個人の力だけでなく仲間との連携が成果に直結する点に魅力を感じ、この活動を選びました。競技性だけでなく、チーム全体で戦略を立て、互いを補い合うことが求められるため、自分の役割を果たしつつ周囲を支える姿勢が磨かれると考えました。ま...
オープンハウスグループのインターンシップの面接（一次面接〜最終面接）の質問と回答一覧（全47件）
オープンハウスグループのインターンシップ選考の面接の体験記一覧です。インターン選考を通過した先輩が、一次面接、二次面接から最終面接、ケース面接で実際に聞かれた質問や逆質問とその回答を掲載しています。参加したい理由や自己PR、学生時代に頑張ったことなどの頻出質問のほか、当日の流れや雰囲気、面接官の人数、所要時間、結果の通知方法なども網羅しているので、先輩たちの面接対策とともにチェックして、インターン選考通過を目指しましょう。
オープンハウスグループの インターン面接（一次面接〜最終面接）の体験記一覧
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オープンハウスグループの ステップからインターン体験記を探す
オープンハウスグループの 会社情報
| 会社名 | 株式会社オープンハウスグループ |
|---|---|
| フリガナ | オープンハウスグループ |
| 事業内容 | 「戸建事業」オープンハウスグループを支える中枢事業。「好立地、ぞくぞく。」というキャッチコピーに象徴されるとおり、東京、神奈川、埼玉を中心に土地と建物の分譲・販売を行っています。東京23区内の戸建用地の分譲実績は、常にトップクラスで、「東京の戸建＝オープンハウス」という図式を確固たるものにするべく、エリア内のシェアを高めています。子会社のオープンハウス・ディベロップメントが開発する土地・建物を、親会社のオープンハウスが販売を行っています。現在は、名古屋でも同様の事業を展開中です。 「マンション事業」東京23区内のプレミアムエリアを中心にエリアを厳選した都市型マンションを展開しています。23区内での1年間あたりの分譲実績は業界トップクラスを誇ります。お客様が自由に室内をカスタマイズできる余地が大きい自由度を売りにしており、常に高い人気を誇っています。オープンハウス・ディベロップメントが仕入れから販売までを一気通貫で行っています。 「収益不動産事業」一棟の中古ビルやマンション等、不動産投資用の収益物件に対する投資を行っています。「中古」であるが故の難しさを、プロとしての目利きを活かし、魅力的な商品となるようプロデュースし、投資家に販売しています。 2011年の事業開始から、瞬く間に急拡大を果たし、中古収益不動産を中心に扱う上場企業の中でトップの地位を築きつつあります。オープンハウスディベロップメント及びOHリアルマネージメントが事業を担っています。 |
| 設立日 | 1997年9月 |
| 資本金 | 197億5010万円 |
| 従業員数 | 2,876人 ※連結（2020年9月末時点） |
| 売上高 | 5759億円 ※2020年9月期 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 荒井 正昭 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目7番2号 |
| 事業所 | 東京本社、名古屋支社、大阪オフィス、福岡オフィスおよび各拠点 |
| 関連会社 | 株式会社オープンハウス・ディベロップメント 株式会社オープンハウスアーキテクト 株式会社アイビーネット Open House Realty & Investments,Inc. 旺佳建築設計諮詢（上海）有限公司 |
| 平均年齢 | 34.3歳 |
| 平均給与 | 932万円 |
| 電話番号 | 03-6213-0778 |
| お問い合わせ先 | 企画本部 人材開発部 新卒採用チーム TEL：03-6273-4771 E-mail：recruit@openhouse-group.com |
| URL | https://oh.openhouse-group.com/?link_id=karte |
| 自社採用ページURL | https://oh.openhouse-group.com/recruit/ |
NOKIZAL ID: 1347159
オープンハウスグループの 本選考の面接情報を見る
26卒 2次面接
総合職Sales（営業職）
26卒 | 非公開 | 非公開
- Q. 自分はどんな人だと思う？
-
A.
アツイ人、だと思う。
部活動で、たくさんの挫折を経験して方がそこで腐らずに、自分の中に炎を燃やして起き上がってきた。１年間離脱を要するような大きな怪我をしたが、そこでも腐らずどうにかチームに貢献できる方法を模索し続けた。下回生ながらにチームの運営体制について発言...続きを読む(全206文字)
26卒 1次面接
総合職Sales（営業職）
26卒 | 非公開 | 非公開
- Q. なぜ今の部活動に入っているのか。
-
A.
本気で日本一を目指しているというところに惹かれた。日本一と掲げている部活動は、私の大学には多くあるが、私の団体はそれを漫然と掲げているのではなく、本気でそれを達成しようとしているというのを体験入部でひしひしと感じた。
→具体的にはどんなこと？
全体で集合し...続きを読む(全232文字)
26卒 最終面接
総合職Sales（営業職）
26卒 | 非公開 | 非公開
- Q. オープンハウス大丈夫？
- A. 本気で覚悟を決めています。オープンハウスが求める高い目標に対して結果を出す姿勢や、厳しい環境の中で成長し続ける文化に強く共感し、自分もその一員として挑戦したいと心から思っています。これまでのサッカーや留学経験を通じて、困難な状況でも粘り強く取り組み、仲間と協力して...続きを読む(全202文字)
26卒 3次面接
総合職Sales（営業職）
26卒 | 非公開 | 非公開
- Q. 他に受けている企業はあるか。
- A. 現在は商社や金融業界を中心に、幅広く企業研究を進めております。将来的にはグローバルな視点で価値を提供できる人材を目指しており、実際にいくつかの企業ではインターンシップにも参加し、現場の雰囲気や仕事の実態に触れる機会を得ました。その中で、貴社のように若手が早くから挑...続きを読む(全207文字)
26卒 2次面接
総合職Sales（営業職）
26卒 | 非公開 | 非公開
- Q. なぜオープンハウス？
- A. 私がオープンハウスにエントリーした理由は、圧倒的な成長スピードと挑戦を歓迎する企業文化に強く惹かれたからです。独自のビジネスモデルを持ち、若手にも責任ある仕事を任せる風土は、自らの力を試し、成長し続けたいという私の価値観と一致しています。これまで培ってきた粘り強さ...続きを読む(全210文字)
