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mode株式会社

modeの本選考対策方法・選考フロー

mode株式会社の本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

modeの 本選考体験記(12件)

23卒 1次面接

コンサルティング営業職
23卒 | 非公開 | 女性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
就活エージェントに紹介してもらったので、エージェントからの紹介資料を読み込むことをメインに行い、実際の事例をホームページで確認しました。また、過去の選考体験記を見て面接でどのようなことを聞かれるのかについて調査し、自分なりの回答集を作って対策をしました。正直志望度が高くなかったため、そこまで企業研究をできていませんでした。なので、二次面接で志望動機が聞かれた際には、うまく回答できなかったと感じました。同業界の中でどのような強みがあり、ここではこういうことができるから志望していると伝えられれば高評価になると思います。そこまで情報が多いわけではないので、気になったことは説明会で質問したり、OB訪問をするといいと思います。 続きを読む
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公開日:2022年7月15日

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modeの 直近の本選考の選考フロー

modeの 志望動機

23卒 志望動機

職種: コンサルティング営業職
23卒 | 非公開 | 女性
Q. modeを志望する理由を教えてください。
A.
私が貴社を志望する理由は、ITコンサルとして、悩みを抱える人の役に立ちたいと考えたからです。私には、周囲を客観的に見て、適切な行動をとれる強みがあります。〇年間○○のアルバイトをしていたのですが、老若男女の方が来店されるため、中には商品を運んでいる最中にお飲み物が入ったグラスを割ってしまうお客様がいらっしゃっいました。そこで私は、特にグラスを割りやすいお子様連れのお客様に「割れやすいグラスではなく、プラスチックカップでご用意しましょうか」と声をかけました。その結果、お客様にありがとうと感謝され、グラスが割れる回数を減らすことができました。顧客のニーズを考え、常に様々な課題に目を見張り、その場に応じた対応策で解決できる強みを活かし、さまざまな人の役に立つ仕事に携わりたいと思い、志望しました。 続きを読む
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公開日:2022年7月15日

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modeの エントリーシート

modeの グループディスカッション

卒業年度
人数
時間
テーマ
 
2026卒
1人
30分
1.食塩で2位の企業様の認知度を上げるには 2.企業内における、頑張って結果を出している人と出していない人に対して給料の比率を変えるべきか。
詳細
2025卒
1人
40分
企業の制度について
詳細
2025卒
4人
60分
mode社員がいきいきと働くための制度を立案せよ。
詳細
2025卒
5人
60分
テーマに関しては覚えてないですが、modeの業務に関してのテーマではなかったです。
詳細
2023卒
4人
60分
複数の企業から内定をもらったときに、承諾する決め手にするため何を質問するか。
詳細

modeの 面接

  • 1次面接
  • 2次面接
  • 最終面接

23卒 1次面接

コンサルティング営業職
23卒 | 非公開 | 女性
Q. 学生時代に力を入れて取り組んだこと
A.
私は、〇年間続けた○○でのアルバイトに力を入れました。一人でも多くのお客様に来てもらえるよう、商品を提供するスピードの速さを特に意識して励みました。始めた当初は、約〇種類あるメニューをなかなか覚えることができず、間違えて作ってしまうこともありました。そこで少しでも早く覚えようとレシピをメモし、動画で手順を確認して工程を頭に叩き込みました。その結果、お客様を長時間待たせることなく、温かいうちにお食事を提供できるようになりました。さらに店長から「作業が1番早い」とお褒めの言葉をいただき、信頼を得ることもできました。この経験を活かし、御社でも工夫しながら仕事に取り組み、信頼されるよう活躍していきたいです。 続きを読む
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公開日:2022年7月15日
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modeの 内定者のアドバイス

26卒 / 非公開 / 男性
職種: コンサルティング営業職
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
25卒 / 獨協大学 / 女性
職種: コンサルティング営業職
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
25卒 / 非公開 / 非公開
職種: 総合職
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
25卒 / 非公開 / 男性
職種: 全国型総合職
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
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modeの 内定後入社を決めた理由

25卒 / 非公開 / 男性
職種: 全国型総合職
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

株式会社顧問名鑑

2
入社を決めた理由を教えてください。
24卒 / 横浜市立大学 / 女性
職種: コンサルティング営業職
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

日本出版販売株式会社

2
入社を決めた理由を教えてください。
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modeの ステップから本選考体験記を探す

modeの 会社情報

基本データ
会社名 mode株式会社
フリガナ モード
設立日 2009年7月
資本金 6億4000万円
従業員数 1,020人
代表者 名和豪
本社所在地 〒104-0031 東京都中央区京橋3丁目1番1号
電話番号 03-3275-6675
URL https://mode2009.jp/
NOKIZAL ID: 3098092

modeの 選考対策

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