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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

modeの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員によるmode株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にmode株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

modeの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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modeの 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

modeの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

mode株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メガベンチャーで成長はしてるものの、まだまだ社内制度が整っていないため、部署によってはかなり偏りがある職場環境です。そのあたりがとても気になり...続きを読む(全181文字)

mode株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年02月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
販促企画・営業企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
グループが、営業会社なのでバックで働く人の昇級は、非常に難しい。
営業は精神面でも待遇されており、
プチギブアップ...続きを読む(全194文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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modeを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2020年頃

投稿日:2024年11月8日
回答者:

【良い点】
在籍当時はフレックス&裁量労働制のため、通院や子どもの送り迎えなどで出勤時間が前後したり、中抜けなどはかなり自由だった。
【気になること・改善...続きを読む(全184文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年11月6日
回答者:

【良い点】
経営計画に基づいて行動目標と結果を出している。
非常に優れた経営計画を策定されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の育成が曖...続きを読む(全185文字)

在籍時期:2014年頃

投稿日:2024年7月18日
回答者:

【良い点】
人材レベルが高く多種多様な業界知識を学ぶことができる。
ただ、数字は人格であり、未達の場合は厳しい叱責がある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全181文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2024年7月26日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
最初から出社時間が定時ではなく、残業が前倒しと後倒しで付けられていて出社が7:30だった。
自己研鑽と言われる時間...続きを読む(全111文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2024年11月9日
回答者:

【良い点】
完全週休2日休み。部署にもよるが土日出されることはまずない。定時退勤しても白い目でみられることはないし、さっさと帰る人も多い。
【気になること...続きを読む(全186文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

modeの 他のカテゴリの口コミ

mode株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

若いうちから活躍できる環境が整っている。続きを読む(全20文字)

mode株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

今の時代に適しているプロモーションやサイト設計などの、マーケティング関連と密接に関わっていて、成長性がある続きを読む(全53文字)

mode株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

頑張れば、早い段階でRJO勤務というものができ、自由な働き方ができる。続きを読む(全35文字)

mode株式会社の口コミ・評判

経営陣・管理職

5.0

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

抜擢人事というものがあり、能力が足りなくても、管理職に就くことができる。続きを読む(全36文字)

mode株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修期間が3ヶ月と長めですが、既に他企業の社長相手に電話にてアプローチを始めます。
研修期間中は特にノルマなどは課されず、商談自体も先輩に全て...続きを読む(全416文字)

mode株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
思っている以上に、制度として確立されていない部分が多いです。
配属当初は先輩方がmode内で扱っている商材とは別の...続きを読む(全133文字)

mode株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年07月02日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
選考

インターネット広告を取り入れているので、これからの時代にあっていると思う。続きを読む(全37文字)

mode株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年07月02日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
選考

給与は一見高く見えるが、固定残業代を含めた金額であることを理解しとく必要がある。続きを読む(全40文字)

mode株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年07月02日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
選考

休暇は多い。だが残業時間も多いのでこのような働き方が良い人には向いていると思う。続きを読む(全40文字)

サービス(専門サービス)の退職理由の口コミ

株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他の医療サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事がない。どこのCRO内資も同じような人が散見されるが、案件がなく経験を積もうにも積めな...続きを読む(全148文字)

株式会社スタッフサービス・ホールディングスの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
2年前
プログラマ(汎用機)
その他
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
いつもおもうのだが、派遣契約が打ち切りになったとして、理由がわからないのはなぜだろう?教えてくれると将来のためにも...続きを読む(全83文字)

株式会社NTTデータの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の規模や社会的信用。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容が大規模な案件ばかりのため、個人の裁量は少ない。営業だと仕事が淡白で...続きを読む(全87文字)

株式会社タスクの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職はスムーズです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業、何もわからないのに時期によっては仕事を割り振りられ、残業時間が多くなった。続きを読む(全77文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
サーバ運用・保守
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スマートな人は多い。大企業らしく体制が整っている。良くも悪くも大企業的なところがある。国際的なイメージは強いけど、外資とは違って制度や仲間意識...続きを読む(全280文字)

株式会社マツキヨココカラ&カンパニーの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になしです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が上がらない。また有給が取れにくいシステムになっているので、不満がたまる一方です。続きを読む(全77文字)

カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
17年前
営業マネージャー・管理職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職することに対して、ネガティヴな印象はないです。部署によっては応援してくれる、気持ちよく送り出してくれることも多いと思います。その分退職する...続きを読む(全112文字)

株式会社メディココンサルティングの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が低い。それ以外は退職したくなるほど嫌ではない。クオリティの低い自社サービスを顧客に売りつければ賞与は上がるよ...続きを読む(全135文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
心に余裕のある人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い人ばかりだったが組織構造には不満があり、改善されることがなかったため。続きを読む(全78文字)

伊藤ハム米久ホールディングス株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手の退職が相次いでいるので、転職したい人はチャンスかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の制度変更により、社宅に対する待遇...続きを読む(全106文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

modeの 会社情報

基本データ
会社名 mode株式会社
フリガナ モード
設立日 2009年7月
資本金 6億4000万円
従業員数 1,020人
代表者 名和豪
本社所在地 〒104-0031 東京都中央区京橋3丁目1番1号
電話番号 03-3275-6675
URL https://mode2009.jp/
NOKIZAL ID: 3098092

modeの 選考対策

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  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
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