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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

リコーの製品開発(素材・化成品)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全58件)

リコーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.3
やりがい
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4.1
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.9
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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4.4
ワークライフ
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5.0
女性の働きやすさ
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5.0
入社後のギャップ
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4.0
退職理由
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3.7

リコーの 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.5
成長・将来性
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2.9
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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3.9
社風・文化
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3.6
女性の働きやすさ
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3.8
入社後のギャップ
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3.8
入社難易度
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3.4
おすすめ度
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3.5

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リコーの 全ての評判・口コミ一覧

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58件中1〜25件表示

株式会社リコーの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年12月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
穏やかな人が多い。先輩社員も上司も質問に丁寧に答えてくれる。面倒見の良い人が多く、他部署であっても困ったら何度も助けてくれた。続きを読む(全69文字)

この投稿でわかること
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    株式会社リコーの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    地元へのUターン転職を理由に退職したが、理解のある上司の方々だったため、円滑に退職することができた。続きを読む(全56文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社リコーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ベネフィットのサービスを使って、社内食堂の食事料金の一部負担やプライベートの旅行の宿泊(提携先限定)費補助が利用できる。続きを読む(全66文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社リコーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    技術系部署の中でも化学系は女性が多く、リーダーにも女性がいるため働きやすい環境だと思う。産休・育休後に復帰して働く方も多い。続きを読む(全68文字)

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    株式会社リコーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    事業収益の柱が印刷機器や周辺サプライであり、ペーパーレス化が進む時代に置いていかれる危機感は社内にあるものの、新...続きを読む(全99文字)

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    株式会社リコーの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業時間も少なくフレックスタイムで勤務時間の自由度がそれなりにあるので働きやすい。年収も業務内容や労働時間、人間関係を考慮しても妥当な額だと思う。続きを読む(全79文字)

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    株式会社リコーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    内部研修はかなり充実しており、年に数回は必須または任意の内部研修を受講する必要あり。キャリアプランに関するものもあり。続きを読む(全65文字)

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    株式会社リコーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内でしか通用しない技術開発が多かったため、分析を比較的多く行うようにして社外でも使える技術やノウハウを身につけ...続きを読む(全84文字)

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    株式会社リコーの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新技術の開発は取り組んでいて魅力的で、成果が出たときは達成感が大きい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    材料開発といっても材料メーカ...続きを読む(全146文字)

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    株式会社リコーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    配属部署によって残業時間に差がある。研究・開発の上流工程は残業時間は少なめだが、商品設計や量産部門は商品販売の時期が近い下流工程なので残業時...続きを読む(全81文字)

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    株式会社リコーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年3月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    セミナーや展示会などには、近場であれば積極的に参加することを推奨される。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務で得られるスキルは、担...続きを読む(全102文字)

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    株式会社リコーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年3月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    交通費支給、カフェテリアプラン、確定拠出年金制度、持株会、退職金など福利厚生は充実していると思う。副業は許可が降りれば可能。転勤になると、家...続きを読む(全147文字)

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    株式会社リコーの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年3月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    話がしにくいということはない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場任せ、個人任せ感が強い。なかなか判断しようとせず、判断が遅いとき...続きを読む(全99文字)

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    株式会社リコーの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年3月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価精度は、上司と期初に目標面談を実施し、期末に成果面談を実施する。昇進は、年に一回、部署内で上司に選ばれたひとが昇進試験を受け、合格したら...続きを読む(全166文字)

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    株式会社リコーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年3月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は、基本的に申請すれば却下されることなく取得でき、プライベートと仕事のバランスはとりやすいと思う。続きを読む(全57文字)

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    株式会社リコーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年3月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一時期、女性の管理職途用を推進している時期があった。基本的にフラットであり、実力に応じて評価されると思う。続きを読む(全59文字)

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    株式会社リコーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年11月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    フレックスが使えるので勤務時間は仕事に差し支えない範囲で自由に選択できます。また、有給申請も特に理由を聞かれることなく通りやすいです。続きを読む(全73文字)

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    株式会社リコーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年11月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    テーマ単位で予算がついているようだが、社内外の講習を受ける機会は多いので手を挙げれば予算内で受けたいものを受けられる。
    【気になること・改善...続きを読む(全235文字)

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    株式会社リコーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年11月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    よく言えば優しい方が多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    悪く言えば事なかれ主義の方が多い。仕事遅い人・できない人に注意しないので...続きを読む(全130文字)

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    株式会社リコーの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年11月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与は2.5ヶ月分前後が2回
    上期、下期の初めに上司と目標について整合をとって期中修正しながらそれのうちどれだけを達成できたかで評価が決まる...続きを読む(全294文字)

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    株式会社リコーの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年11月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    優しい方が多い職場である点
    個人の意思に応じてワークライフバランスがとりやすい点
    【気になること・改善したほうがいい点】
    最低限注意すべきミ...続きを読む(全127文字)

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    株式会社リコーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年11月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    職位の高い女性はあまり見たことがありませんが、産休・育休に入られる方、復職される方も多く、女性だからを理由に何かをさせられるたり、逆にさせて...続きを読む(全90文字)

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    株式会社リコーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    フレックスタイム制度や休みが1時間単位で取れる制度がある。コアタイムがないため、中抜けなども可能で一日最低4時間ほど働くのを守れば月内で精算...続きを読む(全198文字)

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    株式会社リコーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    最近は女性抜擢の流れに向かっているように感じるが、ライフイベントがあるためなかなか難しいところもある。出産に関しては、育休・産休などからの復...続きを読む(全191文字)

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    株式会社リコーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年間12万円分ほどの割と自由に使える福利厚生ポイントがある。勤務年数の節目でリフレッシュ休暇制度があり、お金と休暇が付与されたと聞いている。...続きを読む(全191文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    リコーの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社リコー
    フリガナ リコー
    設立日 1936年2月
    資本金 1353億6400万円
    従業員数 77,363人
    売上高 2兆5278億7600万円
    決算月 3月
    代表者 大山 晃
    本社所在地 〒143-0027 東京都大田区中馬込1丁目3番6号
    平均年齢 45.4歳
    平均給与 860万円
    電話番号 03-3777-8111
    URL https://www.ricoh.co.jp/
    採用URL https://jp.ricoh.com/jobs/about
    NOKIZAL ID: 1130219

    リコーの 選考対策

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