2023卒の慶應義塾大学の先輩が住商グローバルエレクトロニクス総合職 営業部門 / 総合職 管理部門の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒住商グローバルエレクトロニクス株式会社のレポート
公開日:2022年7月14日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種名
-
- 総合職 営業部門 / 総合職 管理部門
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は最終面接のみ対面でした。
1次面接 通過
- 実施時期
- 2022年05月 中旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 40分
- 面接官の肩書
- 勤続年数不明の人事
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
オンライン
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
当社のビジネスについて説明できますか?と聞かれましたが、説明動画を見て、記憶に残していたため最低限は説明できたことが勝因だと思います。
面接の雰囲気
かなり厳しい印象を受けました。質問に対する返答が少しでもわかりづらいと、「それはどういうこと?」と深掘りされました。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
スミトロニクス 新卒採用サイト
1次面接で聞かれた質問と回答
どのように考えて、いつから就活を始めましたか
私が就活を始めたのは大学4年時の3月です。就活ではありのままの自分をぶつければよく、時間をかけて就活の準備をするよりもゼミ活動に打ち込むべきだと考えていたため、遅めのスタートとなりました。また、私は就活準備とは「伝えるテクニック」のような小細工を身につけるものだと思い込んでおり、それも就活をしばらく敬遠していた一因です。しかし就活をしばらくやってみた現在では、企業研究を通して様々な企業について勉強できるほか、社会人の方々との会話を通して大いに成長できることを知り、先入観を持たずに早いうちから就活を始めればよかったという一抹の後悔もあります。しかし一方で、就活開始が遅れた分打ち込んだゼミでもかけがえのない成長経験を得られたので、今後もそれを活かして前向きに就職活動に取り組んでいく所存です。
ゼミ活動ではどのようなことを工夫したか。
ゼミでは、教材の内容をパワーポイントにまとめ、メンバーに向けてプレゼンテーションを行うという活動を行いました。それにあたって、「教材を徹底的に読み込むこと」および「視覚化・詳細化・批判的検討の3点を盛り込んだプレゼンを行うこと」を工夫しました。前者については、苦手としていた経済学を英語で学ぶことに苦戦しましたが、一言一句にまでこだわって教材と格闘することで、徐々に苦手意識は払拭され、英語の文献と向き合う力も向上していきました。後者については、プレゼンを繰り返し行い、反省を繰り返すうちに、教材の内容に付加価値をつけるためにはこの3点を工夫すれば良いと自分なりにわかるようになりました。このような学びはゼミでのプレゼンだけでなく、仕事においても普遍的に役立てられるものだと確信しています。
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住商グローバルエレクトロニクスの 会社情報
| 会社名 | 住商グローバルエレクトロニクス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スミショウグローバルエレクトロニクス |
| 設立日 | 2000年4月 |
| 資本金 | 4億円 |
| 従業員数 | 1,100人 |
| 売上高 | 263億100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 植木紀有 |
| 本社所在地 | 〒100-0003 東京都千代田区一ツ橋1丁目2番2号 |
| 電話番号 | 03-5144-5811 |
| URL | https://www.sumitronics.co.jp/ |
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