回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は色々あり活用させてもらっていました。
福利厚生は最低限は揃っていて、特に不満はないです。
交通費全額支給や社会保険、資格取得支援、...続きを読む(全198文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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株式会社電縁
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社電縁の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社電縁で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は色々あり活用させてもらっていました。
福利厚生は最低限は揃っていて、特に不満はないです。
交通費全額支給や社会保険、資格取得支援、...続きを読む(全198文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は充実していると思います。
SBグループ特有の制度もあり、かなりの優待があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
最低限の福利厚生のみ。といった印象です。
特にユニークな制度はないですが、労働環境の改善には努めているように感じられます。
【気になること・...続きを読む(全103文字)
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労働時間はその人の能力にもよりますが、所属するチームによるところが大きいと思います。比較的、仕事に余裕がある時期は残業は少ないですが、忙しい時期は終電で...続きを読む(全170文字)
【良い点】
特定のクライアントとの仕事だが、近い距離で仕事ができたので、やりやすさもあり大変さもあったと思う。ジョブローテーションもあり、成長する機会も与...続きを読む(全86文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2025年10月5日【良い点】
研修は入社したらまずDNPグループの研修があります。
6人くらいで1グループになり、主にグループワークをします。
その後、エンジニア向けの研...続きを読む(全230文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年10月6日【良い点】
人が優しく、特に若年者を育てようという思いを感じる。嫌と言った案件に入れられることは一切ないので、意見を伝えることが大事。
【気になること・改...続きを読む(全169文字)
【良い点】
研修がしっかりしていて社内もアットホームな雰囲気です。働きやすい環境でゆとりを持って働けるように感じます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全185文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2021年11月25日【良い点】
コロナ後に早々にリモートワークの取り入れ、また事務所内をフリーアドレス化、会議もWEB会議を採用するなど対応は早かった。
【気になること・改善...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
産休育休の実績はあるみたいです。特別女性に不利な環境があるわけではなく、男女で仕事内容や評価に大きな差を感じることもありませんでした。ただ、...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
年収は全体的に“悪くはないけど、すごく高いわけでもない”という印象です。
中途でもある程度のレンジは提示されていて、賞与も年2回あるので安定...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
急激な成長や大きな変革はあまりないですが、事業自体は堅実に運営されており、極端に不安定というわけではありません。
IT業界全体の成長に比べる...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
自分の担当範囲で経験を積むことはできるものの、特別研修や外部セミナーなどが豊富に用意されているわけではありません。
上司や先輩からの指導もあ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
様々な規模の仕事ができますね。
自分の担当範囲を任せてもらえる場面もあり、スキルを活かせると達成感があります。ただ、特別大規模な案件が多いわ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
有給休暇は部署によりますがとりやすく、半休もありました
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によります。かなり残業が多い所もあったみ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
退職理由は、単純に他社で自分に合いそうな条件の求人が見つかったためです。
電縁で大きな不満があったわけではなく、働きやすさも給与も“可もなく...続きを読む(全178文字)
ベンチャーの雰囲気がありながらソフトバンクグループであるため、安定と挑戦のバランスが取れる。続きを読む(全46文字)
給与テーブルが公開されている。年次に関係なく、評価される。続きを読む(全29文字)
初年度は有給が14日間もらえる。リモートワークは80%の社員が利用している。続きを読む(全38文字)
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【良い点】
年功序列でそこそこ給料が上がっていくこと
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が変わったが運用が追いついておらず、納得感がない。...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
会社負担の食事会が定期的にあった。バイトにも全員声がかかり、強制ではないので、参加するのも断るのも自由なところは良かった。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼないに等しい。住宅手当は渋谷駅から二駅以内で2万程度。退職金制度もない。独自の福利厚生...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
住宅手当、入社後に7日間の有給付与、資格費負担が存在する
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は充実していないため、あまり期待し...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
福利厚生について特に調べないまま退職したので、利用したことはありません。
有給休暇は消化しやすい環境です。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
まず福利厚生面では、生活基盤を支える制度として家賃補助制度があり、会社近隣に居住する社員に対して支給されることで通勤負担の軽減を実現していま...続きを読む(全545文字)
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【良い点】
社員が一人ずつ自分で福利厚生を作れる制度があり他の会社では聞いたことがないアイデアも多数ありました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
必要最低限
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当、家族手当がない。
また出張手当も雀の涙なので出張が多い場合は食事や雑費で消える...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
退職金はある。
退職する場合、残っている有休は買い取りか消費か選べる。
たまに野球のチケットが配られる。
湯布院のホテルに安く泊まれる。
確...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
社内イベントの内容や会場選びのセンスが良い。昨年は北海道が金沢どちらかを選べる社員旅行に行った。また、コロナ前は毎年ボウリング大会があり、か...続きを読む(全204文字)
| 会社名 | 株式会社電縁 |
|---|---|
| フリガナ | デンエン |
| 設立日 | 2000年7月 |
| 資本金 | 3500万円 |
| 従業員数 | 126人 ※2018年4月時点 |
| 売上高 | 22億8100万円 ※2017年12月期 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 加藤俊男 |
| 本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿6丁目27番30号 |
| 平均年齢 | 34.3歳 |
| 電話番号 | 03-5759-8955 |
| URL | https://www.denen.com/ |
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