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POINT
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

りらいあコミュニケーションズの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全610件) 21ページ目

社員・元社員によるりらいあコミュニケーションズ株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にりらいあコミュニケーションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

りらいあコミュニケーションズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.9
やりがい
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3.8
年収・評価
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3.8
スキルアップ
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3.5
福利厚生
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4.2
成長・将来性
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3.8
社員・管理職
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3.7
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.3

りらいあコミュニケーションズの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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りらいあコミュニケーションズの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 610

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年02月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

待遇の悪さ→時給もさることながら、希望の時間数を働かせてもらえない。
マネージャー、スーパーバイザー等の管理系職員の質の低さ→教養がない人間を登用してい...続きを読む(全158文字)

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2014年01月31日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
18年前
販促企画・営業企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

おかしな体育会系の派閥があり、技術畑で育った私には理解できない環境でした。
仕事ができる人間でもジェネラルとの関係性が悪くなるとあたりまえのように降格が...続きを読む(全189文字)

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年01月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

コミュニケーターの能力如何で登用や昇進する企業ではありません。
単なる仲良し集団で、クライアントから利益を上げようという意識は皆無です。
政府や自治体...続きを読む(全175文字)

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年01月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

学生時代にアルバイトとして勤務していました。コールセンターでの勤務は初めてでしたがしっかりとした研修があったので、その後の業務もスムーズに遂行できました。...続きを読む(全195文字)

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2014年01月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
リサーチ・市場調査
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パート社員から正社員まで登用の道は厳しく、受注件数を獲得し続けることに疲れたので辞めました。
また、給与が良くも悪くも安定しており、昇給も期待出来なかっ...続きを読む(全161文字)

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年01月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
12年前
テレマーケティング
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣社員として働いていました。退職する理由となった点は、残業の多さです。残業代はしっかり出ますが、グループリーダーの管理能力に左右され、残業時間が長くなっ...続きを読む(全184文字)

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年01月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ブースの解散により退職という事が割と起こる。その都度、東北や中部等の地方ブースに転属になる人もいた。コールセンター勤務だったが、女性の先輩社員は電話にでた...続きを読む(全158文字)

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年01月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ブースがなくなってしまうという事自体は頻繁ではありませんがあります。部署がなくなってしまう事はもっと頻繁にありました。その都度退職するか、希望があれば他ブ...続きを読む(全168文字)

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
11年前
カスタマーサポート
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員登用制度はあるものの、社員登用された人をみたことがありません。収入も残業してなんぼ。残業が無ければ厳しいです。
配属される部署によって、キツイ部署・...続きを読む(全154文字)

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年11月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
マーケティング・企画系管理職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

退職する理由は、主に将来の事業に対するビジョンが明確ではなかったためです。
これまではコールセンターアウトソース事業をメインに成長してきましたが、周辺事...続きを読む(全154文字)

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年10月11日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
12年前
カスタマーサポート
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【退職理由】
派遣会社を通じて、派遣のアルバイトスタッフとして入り、もともと3ヶ月だけの契約でしたので、3ヶ月が来た時点で、更新せず辞めました。
仕事...続きを読む(全245文字)

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年10月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣社員の為、現在派遣されている企業で実績を出せば正社員になれると現在まで続けてはいるが、一向にそういった話はなく、給与も一定である。派遣先、派遣元ともに...続きを読む(全155文字)

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

お客様企業からの提案に逆らう事ができず、イエスマンになるだけであった。なぜパフォーマンスが上がらないのかと問われるが、新事業の展開が遅かったり、質問した内...続きを読む(全206文字)

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年09月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
11年前
インストラクター
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

労働環境)
社員給与は高いが、契約社員給与が低すぎる。内部からの社員登用はほとんどなく、同じ仕事をこなしているのにこうも給与が違うことに不満を覚える。ま...続きを読む(全155文字)

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年09月19日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
15年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新宿住友の年金関連の仕事。おばさんパートがいつも人の悪口ばかりして不快なだった。曙似の女SVは高圧的で何様なのおたく状態。もちろんいい性格のSVも数人いた...続きを読む(全160文字)

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年09月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

契約社員として入社したが、処理件数やスキルはきちんと発表され評価されていた。が、実際の現場の上席は自分の手下になりそうなオペレーターを重用していたため、現...続きを読む(全163文字)

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年09月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
12年前
カスタマーサポート
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

長年勤めていましたが、待遇が悪かったです。2年目までは昇給もありましたが、その後は変わらずで下手したら下がります。それでも人間関係が良ければ頑張れると思っ...続きを読む(全154文字)

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年09月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

コールセンター業務だったが、1ダースいくらの雇い方に見えてしまい、先が見えなかったのが大きな理由。また、他のコールセンターと比較して、自給がやすく、あがる...続きを読む(全157文字)

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年09月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
カスタマーサポート
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

上司が個人的感情で対応を変える。
お気に入りの人とそうでない人との話し方など、態度があからさま過ぎる。
歩み寄る努力するも皆無、、、精神的にも肉体的に...続きを読む(全173文字)

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年09月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
その他職種
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員による愚痴がひどく、近くの島には座りたくなかった。
本人に聞こえるような物もあり、自分も言われてるんだろうと思うと気分がいいものではない。
また、...続きを読む(全183文字)

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年08月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
11年前
その他の事務関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

契約社員になるとオペレーターより粗雑に扱われる。契約更新も2日前に急に話があったり、話がないので満了しようと思い転職活動をすると次の仕事があるのに常識がな...続きを読む(全176文字)

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年08月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業抜きでは手取り20万程度。家族を養うのに必要な金額としては心もとない上、正社員登用の暁には全国各地に否応無く転勤させられる体制。人間関係的には可も不可...続きを読む(全164文字)

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年08月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
テレマーケティング
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

時給が低い点で退職を検討するようになりました。部署にもよるのでしょうが、これで1人暮らしをしていくのはとても難しいかと思います。
職場の人間関係はとても...続きを読む(全193文字)

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年07月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
その他の事務関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

この会社は派遣先に別の派遣会社があると、何とかして自分たちだけでとってもらおうとして、他派遣会社の悪い点等を自分のところの社員をスパイ?みたいな感じで探さ...続きを読む(全170文字)

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年07月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
個人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的にコールセンターのアルバイトは人の流れが多く、退職する人も入社する人も頻繁にいる。私が退社する理由はアルバイトだから。ただそれだけ。あたらしい仕事を...続きを読む(全150文字)

610件中501〜525件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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りらいあコミュニケーションズの 他のカテゴリの口コミ

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他人材関連職
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常にスキルアップできるように頑張った 改善点など教えていただき感謝している
【気になること・改善したほうがいい点】
やりたいことはやれる環境だ...続きを読む(全169文字)

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他人材関連職
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
よかった
周りの人が優しくて働きやすい環境下だった 自分の事情で退職したが働きやすくて良かったと思うけ
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全94文字)

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他人材関連職
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
顧客から選ばれ、利益を得るために競合他社と差別化できる要素です。強みは、商品やサービス、価格、販売力、生産力、企画力や開発力、人材、財務体制な...続きを読む(全242文字)

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他人材関連職
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
企業とのコミュニケーションが多かったと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係が良好である
メンバー間のリスペクトがある
ネガテ...続きを読む(全115文字)

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通勤手当があり、しばらく在籍していると退職金ももらえる。正社員の人はイーラーニングがあるため、それを利用して色々学び、身につけることができる。...続きを読む(全156文字)

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修はシステムもあり、外部の研修ではイーラーニングもあるため非常に充実している方だと感じる。英語のオンライン授業も、学費のサポートがあるところ...続きを読む(全190文字)

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
妥当だと感じる。
普通にもらえてる方なのでは無いだろうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。
自分は特に気になるところや改善...続きを読む(全91文字)

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先が営業や本社勤務だと話されていたが、最初の一年目はコールセンター勤務だったというのが実情だった。続きを読む(全71文字)

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
品質管理
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
りらいあ自体の福利厚生はあまりないが、アウトソース元の特典が受けられることが多い。
どこのコールセンターでもそうだか、食品系の業務だと割と魅力...続きを読む(全148文字)

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
品質管理
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アウトソース元によってはフレックスな勤務が可能
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い職場に見られるグルービングがまさにコールセン...続きを読む(全114文字)

IT・通信(情報処理)の退職理由の口コミ

株式会社ポテンシャルユナイテッドの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
女性
3年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職する時に迷ったことは特になかった。
退職が決まった際、引継ぎ先は社長と言っていたが、引継ぎ量が多いという理由で、急遽引継ぎ先が変更になった...続きを読む(全300文字)

株式会社アイネットの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間の割には年収が低く、
今後のキャリアを考えると2次請けとしてワーカーポジションで働くだけではいけないと思っ...続きを読む(全81文字)

株式会社イー・クラシスの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
17年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私がこの会社を退職した理由は、以下の3点に集約されます。

まず、労働時間が異常に長いことです。業務量は膨大で、定時に帰れる日は皆無。上司から...続きを読む(全484文字)

株式会社LIXIL Advanced Showroomの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出産での退職だったが、出産後落ち着いたら在宅ワークの仕事はどうかと紹介してもらえ在宅で仕事が出来たことは良かったです。
【気になること・改善し...続きを読む(全115文字)

株式会社メディアフォースの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
能力不足ということで退職勧奨を受けた。入社1年未満でこれから覚えていく社員に対して期待しすぎだと今でも思う。続きを読む(全74文字)

株式会社東証コンピュータシステムの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
2年前
その他のコンサルタント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく昇給しない。
会長や社長に気に入られないと
最終評価を下げられておしまい。
派遣先でどん...続きを読む(全113文字)

株式会社インターネットイニシアティブの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手から裁量を持って取り組むことができる。(大型案件等)
新卒から入社した人にとっては良い経験ができると思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全95文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:1997年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
27年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一部上場企業のため、ある程度の収入は、頂けます。私が入社した頃は、まだ、現在の様な、コールセンターなどはほとんどなく、
アウトソーシング系列系...続きを読む(全190文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分はやりたいことがあるので退職を検討中。待遇に不満はない。
他の人は、レガシーな開発環境や技術しか使う機会が無い点に嫌気がさして辞める人がい...続きを読む(全105文字)

株式会社イー・ステート・オンラインの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
7年前
設備工事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事前に引き継ぎ等、準備していたのですんなりと退職手続きが出来ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり慢性的な人手不足、また客先...続きを読む(全118文字)

りらいあコミュニケーションズの 会社情報

基本データ
会社名 りらいあコミュニケーションズ株式会社
フリガナ リライアコミュニケーションズ
設立日 1987年6月
資本金 9億9800万円
従業員数 15,078人
売上高 1206億1900万円
決算月 3月
代表者 網野 孝
本社所在地 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2丁目6番5号
平均年齢 40.2歳
平均給与 567万円
電話番号 03-5351-7200
URL http://www.moshimoshi.co.jp/

りらいあコミュニケーションズの 選考対策

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