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研修制度や資格取得支援などが充実しており、社員一人ひとりのキャリアアップを支援している。海外研修や異動の機会も多いため、国際的な経験を積むことができるのは...続きを読む(全83文字)
ENEOS Xplora株式会社(旧:JX石油開発株式会社)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ENEOS Xplora株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にENEOS Xplora株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
研修制度や資格取得支援などが充実しており、社員一人ひとりのキャリアアップを支援している。海外研修や異動の機会も多いため、国際的な経験を積むことができるのは...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
安全に対しての意識が凄く高い所だと思います。
関係グループ企業での死傷事故が多々あるので、安全について厳しいです。
朝礼では、KYT(危険予知対策)...続きを読む(全175文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社内の雰囲気はとても良く、みなが切磋琢磨している。また、それぞれが自分のしごとに誇りを持っており、技術力に自負をもっている。しかしながら文系職を中心とし...続きを読む(全152文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2025年10月4日【良い点】
最近の取り組みとして、社員の資格取得を支援するため、教育プログラムの内製化を進めています。これに加えて、GLOBISやUdemyのような外部の...続きを読む(全232文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年3月25日【良い点】
働き方は、プロジェクト型ビジネスの特性を強く受けており、残業時間は部署や案件のフェーズによって大きく変動する。平均的には月30〜40時間程度と...続きを読む(全438文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2026年3月19日【良い点】
新卒入社前には海外の大型プロジェクトを率先して運営していくような仕事を想像・期待していたが、実際には自社で運営しているプロジェクトは非常に少数...続きを読む(全157文字)
【良い点】
基本的に福利厚生はかなりいいです。
ただし衰退傾向にありますので、過度な期待は禁物です。
【気になること・改善したほうがいい点】
これ以上福利...続きを読む(全92文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2026年2月23日【良い点】
設計、エンジニアしかいない為、研修、教育には積極的に取り組んでいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育環境はあるものの業務多忙でス...続きを読む(全101文字)
エネルギー業界の一番川上の部分なのでかなりやりがいがある。続きを読む(全29文字)
ENEOS本社の石油と比べると将来性は明るい。続きを読む(全23文字)
グローバルな仕事なので他社と比べてもかなり高い。続きを読む(全24文字)
体育会系の方だけでなく、穏やかな方もいらっしゃった。続きを読む(全26文字)
海外での駐在やグローバルな経験をかなり高い確率でできる。続きを読む(全28文字)
日本国内外での石油・天然ガスの探査開発業務に携わることができ、業界の最前線で活躍できる点が魅力的です。また、社会的にも重要な役割を担っていることに誇りを感...続きを読む(全86文字)
エネルギー需要の変化や再生可能エネルギーの普及に左右されやすいため、何とも言えない。続きを読む(全42文字)
非常に高水準。エネオスグループの中でもかなり上位に入る待遇なのではないか。続きを読む(全37文字)
繁忙期には少し負荷がかかるが、全体的には柔軟な勤務時間制度や福利厚生が整っており、プライベートとのバランスを取りやすい職場だと感じる。続きを読む(全67文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人間関係は非常に良い職場だったので、退職が決まっても最後まで上司も同僚も非常によく接してくれた。上司から考え直してくれないかという話はあった...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
新卒1年目はゲーム制作の知識や派遣業に必要な知識を身につけることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
2年目以降は、スキルアッ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度があまり整っておらず、自分で学ぶことが必要でした。
仕事はそんなものと思い学...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
焼肉店でのアルバイトを通じて、接客力とチームワークの重要性を深く学びました。来店されるお客様は年齢層や利用目的がさまざまであるため、一人ひと...続きを読む(全483文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修は大卒は3年目、高卒は5年目まである。昇格することが当たり前のため、研修内容もそれに付随する内容。その後役職...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
早い段階から大きな仕事を任せられるので他の会社よりも経験値が多い、
【気になること・改善したほうがいい点】
経験が得られる反面体制に不備が目...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材育成に注力していない為、退職者が出てしまうと生産性が落ちてしまい外国籍労働者を補充して人海戦術で乗り切ろうと...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に研修や資格取得支援はない。資格手当はあったと思う。とにかく能力が高い社員が多いので刺激になるし、能力が高くないとついて行けないので自身が...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
月一程度で受付研修と、英語が強い塾のため英語研修があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は規模が小さい会社だったので、部署編...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
自身の仕事に関連する資格であれば資格取得支援が会社からあります。
会社指定の特定の資格には資格手当がつきます。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
若い社員の方が多く、全体的に活気のある職場だと感じました。年齢に関わらず意見を出しやすい雰囲気があり、若手でも会議や打ち合わせの場で発言する...続きを読む(全477文字)
| 会社名 | ENEOS Xplora株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エネオスエクスプローラ |
| 設立日 | 1991年6月 |
| 資本金 | 98億円 |
| 従業員数 | 820人 ※2018年12月末時点 |
| 売上高 | 1500億円 ※2018年3月末 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 細井 裕嗣 |
| 本社所在地 | 〒100-8163 東京都千代田区大手町1-1-2 大手門タワー・JXビル |
| 平均年齢 | 41.9歳 |
| 電話番号 | 03-6257-6000 |
| URL | https://www.nex.jx-group.co.jp/ |
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