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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日立インフォメーションエンジニアリングのプログラマ(オープン系・WEB系)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全9件)

日立インフォメーションエンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.3
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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日立インフォメーションエンジニアリングの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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日立インフォメーションエンジニアリングの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 9

株式会社日立インフォメーションエンジニアリングの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年02月28日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に完全週休二日制なので、土日祝は休める。イベント等はほとんど無く、年に一度の社員旅行以外はあまり他の人との交流は無い。本社の方では色々や...続きを読む(全216文字)

株式会社日立インフォメーションエンジニアリングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年02月28日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社して三ヶ月間研修がありました。研修は広島にある本社(呉)で行い、エンジニアとしての基礎知識の習得やビジネスマナー、研修終盤には課題の発表が...続きを読む(全248文字)

株式会社日立インフォメーションエンジニアリングの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年11月25日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在学中の就職イベントで会社を知り、入社を決意しました。入社後は3ヶ月の研修があり、エンジニアになる基礎知識やビジネスマナー等を学べる環境でした...続きを読む(全278文字)

株式会社日立インフォメーションエンジニアリングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年05月21日

回答者:
社員・元社員
男性
18年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
実力主義と謳われていたが、昇格枠が絞られて過ぎていて、一部の優秀な人のみトントン拍子で昇格出来ていたが、残りの人は...続きを読む(全176文字)

株式会社日立インフォメーションエンジニアリングの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2014年11月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やる気があれば何でもやらせてくれる良い会社だと思います。
発言も自ら進んで行う事で道が開けるのではないかと思います。
反面、モチベーションの低下などで...続きを読む(全151文字)

株式会社日立インフォメーションエンジニアリングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年03月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生は良い方だと思う。年齢制限があるとはいえ、家賃補助が半分出る。
状況によっては家賃補助と扶養手当で10万近くになる場合もありえる。
社外教育も...続きを読む(全160文字)

株式会社日立インフォメーションエンジニアリングの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年12月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

まずは待遇である。ボーナスや福利厚生などはこの不景気の中、頑張っている方だが
肝心の基本給が少ない。また、昇給額も全体的に低めに抑えられている。
後は...続きを読む(全163文字)

株式会社日立インフォメーションエンジニアリングの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年12月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ボーナスの月数,福利厚生はこの不景気の中では頑張ってる方だと思う。
ただし、肝心の基本給が低く、昇給額も全体的に低めに抑えられている。
部署により、仕...続きを読む(全153文字)

株式会社日立インフォメーションエンジニアリングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年10月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
18年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

2ヶ月間の研修でみっちりと基礎を教わりました。期間中は広島本社(当時)で先輩から講義を受け、途中からはグループを組んでシステム構築を実際に行ったりしました...続きを読む(全163文字)

9件中9件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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回答者別の学生からの評判・口コミ

日立インフォメーションエンジニアリングの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日立インフォメーションエンジニアリング
フリガナ ヒタチインフォメーションエンジニアリング
設立日 1984年8月
資本金 1億6000万円
従業員数 337人
決算月 3月
代表者 郷博
本社所在地 〒235-0016 神奈川県横浜市磯子区磯子1丁目2番10号
電話番号 082-541-2350
URL https://www.hitachi-ife.co.jp/
NOKIZAL ID: 1698913

日立インフォメーションエンジニアリングの 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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