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吸収合併
2022/4/1に登記が閉鎖されました(吸収合併による解散等)。
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日本アドバンス・テクノロジー株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本アドバンス・テクノロジーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全4件)

日本アドバンス・テクノロジー株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は400〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本アドバンス・テクノロジー株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に日本アドバンス・テクノロジー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本アドバンス・テクノロジーの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

日本アドバンス・テクノロジーの 職種別年収

職種別年収

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

- -

- - 万円

日本アドバンス・テクノロジーの 社員・元社員による会社の評価

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日本アドバンス・テクノロジーの 学生による会社の評価

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日本アドバンス・テクノロジーの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

日本アドバンス・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年2月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中小企業にしてはそこそこもらっていると思う。
賞与の比重が高く年間5.5か月分ほど出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度つ...続きを読む(全190文字)

日本アドバンス・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年1月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスがよいです。
残業代は満額貰えます。
トータルの年収で考えたら、残業すれば良い額になるかと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全200文字)

日本アドバンス・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・残業代が満額出るところ
・ボーナスが多いところ(合計で5.8ヵ月分)
・出張旅費が全額出て、宿泊費も固定額が出るため安いホテルに泊まれば小...続きを読む(全193文字)

日本アドバンス・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年12月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は基本あります。
でもその分、給料に反映されるため、頑張れば頑張るほど収入に反映されます。
どこも同じですが、残業するにはそれ相当の成果...続きを読む(全197文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日本アドバンス・テクノロジーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2012年頃

投稿日:2012年4月3日
回答者:

規模がそれほど大きいわけではないので、新製品開発の際には比較的意見が通りやすい。また若いうちから企画に関われるのでモチベーションも上がる。社内打ち合わせ時...続きを読む(全151文字)

在籍時期:2011年頃

投稿日:2025年4月25日
回答者:

【良い点】
いわゆる昔ながらのSESを中心とした事業。将来的にどうなるのかは不明な部分が多いが、モダンな言語やAI関連の事業、プロジェクトは少ないように思...
続きを読む(全181文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2022年7月7日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
二次請け三次請けの案件が中心で、一次請けの案件を積極的に獲得していけるような営業力や技術力が全体的に不足している印...
続きを読む(全172文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年11月11日
回答者:

【良い点】
忙しいは忙しいですが、仕事を楽しめたら忙しくても大丈夫と思えるなら良いのかなと思います。残業ゼロを求める人には向かないかもしれません。でも、時...
続きを読む(全179文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2020年8月4日
回答者:

【良い点】
やる気があれば毎日入庫条件が違うから飽きずに楽しめるやりたい事は比較やりやすいと思う改善する所がいっぱいある会社なのでいろいろチャレンジしてみ...
続きを読む(全203文字)

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日本アドバンス・テクノロジーの 他のカテゴリの口コミ

日本アドバンス・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年6月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度裁量を持たせてやらせてもらえた。
おかげで成長することができた。
体制としては人数が足りていないところもあり、その分やらないといけな...続きを読む(全182文字)

日本アドバンス・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年2月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
属人的な環境で人手不足のため最優先事項のみを何とかこなしている業務状況のため。
細かいところの制度等で不利益を被...続きを読む(全214文字)

日本アドバンス・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年2月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に残業の強制はない雰囲気。業務で必要のため残業するかたちはある。
有給は取りやすく特に拒まれることもない。
現場はどうしても残業時間に...続きを読む(全195文字)

日本アドバンス・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年1月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女差はなく、最近は女性の管理職も出てきています。
女性が雑務をさせられるといったことも全くなく、男性と同じように仕事ができ、同じように給料...続きを読む(全189文字)

日本アドバンス・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年1月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
宇宙や防衛といった、特殊な業界のシステムに携われる。
宇宙関連のシステムを組んでいると言うと、周りから凄いねと言われることも多いです。
仮に...続きを読む(全250文字)

日本アドバンス・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
宇宙や防衛といった普通の企業では関わることのできない分野の仕事ができるところ。
他社では絶対にできないと自信をもって言える仕事ができるところ...続きを読む(全201文字)

日本アドバンス・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・有給が非常に取りやすく、働きやすい
・長期休暇もあり、旅行や趣味に時間を使えるところ
・少なくとも私の配属されたところでは休日、深夜残業が...続きを読む(全184文字)

日本アドバンス・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年12月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実質的に親会社と同様の仕事があり、安定性がある。配属先に寄って厳しい環境になることもあるが、会社としての対応(配属先の変更等)はまともに応じ...続きを読む(全199文字)

日本アドバンス・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年12月17日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 21年前 ソフトウェア開発(制御系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

総合電機メーカー系列会社ということで、宇宙・防衛・公共事業などの情報通信の最先端技術に
触れられます。そういった点では、私にとっては、忙しくてきつかっ...続きを読む(全233文字)

日本アドバンス・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年12月17日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 21年前 ソフトウェア開発(制御系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

関連会社に出向し、仕事になれていくうちに業務量もどんどん増えました。
妊娠したので、それまでのペースで仕事をして行くのは無理だと思いました。
当時は...続きを読む(全173文字)

IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

株式会社ミツエーリンクスの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまりなし
【気になること・改善したほうがいい点】
年収がほかのITエンジニアに比べると少ない方
また、2025年からみなし残業の廃止により...続きを読む(全212文字)

株式会社ノバックスの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
客先評価などを教えてくれる点に関しては安心感が持てた。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与に関しては全く上がっていくビジョンが見え...続きを読む(全177文字)

株式会社colyの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在籍当時は残業代が1分単位で支給され、見込み残業もなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、役職がない場合は手当もな...続きを読む(全201文字)

株式会社シー・エス・イーの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は業界水準と大きくは変わらない印象でした。評価制度は明確な基準があるものの、配属先や担当案件によって評価のされ方に差が出ることもあると感...続きを読む(全129文字)

NTTビジネスソリューションズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正社員は業績によって昇格、昇給しやすくあると思う。
正社員という身分であれば、全くと言っていいほど仕事をこなしていない人であっても、それなり...続きを読む(全208文字)

TIS株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
指定の資格を取得すると、3年目の春に昇格し、数万円あがる。そこから次の役職に昇進するまではほぼ横ばいの給料。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全129文字)

ゼビオコミュニケーションネットワークス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 WEB編集・コンテンツ企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価は曖昧で基本的に昇給は望めないです。
また、残業も当たり前ですが帰宅して家でやることも多く、サビ残扱いのため...続きを読む(全91文字)

株式会社ボードルアの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収の構成は基本給に加えて、1分単位で支給される残業代や各種技術手当がベースを支えている。
賞与は年1回で、個人のパフォーマンスに基づいたイ...続きを読む(全219文字)

株式会社あとらす二十一の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業では個人の売上が良いとある程度はボーナスに反映されたかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の印象が強い。また何を評...続きを読む(全135文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現在の年収について「不満」と回答します。その主な理由は、経済環境の変化と評価制度の硬直化にあります。
第一に、加...続きを読む(全483文字)

日本アドバンス・テクノロジーの 会社情報

基本データ
会社名 日本アドバンス・テクノロジー株式会社
フリガナ ニホンアドバンステクノロジー
設立日 1989年1月
資本金 5000万円
従業員数 247人
決算月 3月
代表者 外峯才幹
本社所在地 〒105-0013 東京都港区浜松町2丁目4番1号
URL https://www.mesw.co.jp/
日本アドバンス・テクノロジーは1989年1月設立のIT・通信業界に属する企業です。従業員数は247人です。

日本アドバンス・テクノロジーの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。