トランス・コスモスのその他のシステム開発（制御系）関連職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
もちろん配属されるセンターによるが、私が所属していた事業所では、女性の管理者が多くオフタイムには男女分け隔てなく和やかにコミュニケーションが取...続きを読む(全203文字)

【良い点】
体調を崩し休職し、最終的に退職に至ったが、復帰できるように定期的な面談や連絡、業務調整、シフト調整など色々とフォローをしてくれた。
【気になる...続きを読む(全197文字)

【良い点】
配属される事業所や上司にもよるが、ある程度シフトは融通が効き、私が当時いた事業所では有給推奨期間があり年に数回連休を取ることが出来た。長時間残...続きを読む(全215文字)

ギャップ:ネットの掲示板で騒がれている程ブラック企業ではなかった点。配属された事業所によるが努力次第でしっかりと評価され、キャリアアップをすることが出来る...続きを読む(全185文字)

安定性はあるといっていいでしょう。
なぜなら色々な業種に手を出していますし、外注業界はなくなることがありませんから。
但し、外注業界だけに給料や仕事内...続きを読む(全155文字)

コールセンター部門に所属してました。
やりがい、面白みを感じたとき:短期のスポット業務で管理者とオペレータが団結して業務立ち上げから運用を行い、無事に業...続きを読む(全204文字)

給与、賞与ともに満足できる点はありません。
仕事をこなせるようになれば等級が上がり給料が変わりますが、正直給料が上がった実感はあまりありません。また、自...続きを読む(全163文字)

コールセンター部門の管理職を経験しましたが、若い年齢で他ではなかなか携われない仕事を経験出来る点が魅力に感じます。私は入社2年目で契約社員の勤怠や育成、契...続きを読む(全215文字)

基本的には等級制度であり、等級1〜5まで存在する。
この評価制度は非常に不透明。
自分がいる事業所を担当するマネージャーや責任者が個人をプッシュすることで...続きを読む(全417文字)