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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ユニゾンベックスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ユニゾンベックスの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ユニゾンベックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ユニゾンベックスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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ユニゾンベックスの 学生による会社の評価

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社員・管理職
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社風・文化
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ユニゾンベックスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社ユニゾンベックスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年01月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
HTMLコーダー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かいしゃのふんいきはわるくはないとおもいます。業務に必要なものほぼ揃えています。プリンターや、文房具は一通り、一人ひとつデスク与えら、pc・M...続きを読む(全161文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ユニゾンベックスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2018年頃

投稿日:2019年3月1日
回答者:

【良い点】
仕事か簡単で誰でも出来るところ。ただしトラブルがなければの話。
【気になること・改善したほうがいい点】
粗悪品を買って、長持ちしないものをよく...続きを読む(全194文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2023年10月8日
回答者:

【良い点】
特定の領域に強みがあるので、その技術領域は高められる。
社員は気さくで良い人が多く、プライベートでもスポーツしたり、ご飯食べに行ったり仲が全体...続きを読む(全190文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年3月16日
回答者:

【良い点】
成長や評価してほしいところを自己アピールできる場がある。
給与の向上にむけて積極的に評価できるよう努めている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全541文字)

在籍時期:2006年頃

投稿日:2023年5月26日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかわからないが、当時は新入社員の半分が1年後には退職していた。
退職理由はさまざまだが、私の場合は新人にも...続きを読む(全264文字)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2019年11月24日
回答者:

【良い点】
男女国籍問わず、成果を出せば昇進できるという評価制度は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の好き嫌いによって、昇進できる...続きを読む(全213文字)

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ユニゾンベックスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ユニゾンベックスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年08月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
HTMLコーダー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩がそれなりに面倒を見てくれます。そうと言っても、基本的に一言ぐらい教えてくれて、あとは自分でなんとか頑張らないと厳しいです。基本的にルーピ...続きを読む(全215文字)

株式会社ユニゾンベックスの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年08月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
HTMLコーダー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はそこそこありますが、いいほうではないと思います。有給もちゃんと取れます。プライベートはそこそこ楽しめると思います。
【気になること・改善...続きを読む(全194文字)

株式会社ユニゾンベックスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年02月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
その他のWEB関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

繁忙期でなければ有給や半休も取得しやすい。深夜残業時のタクシー代も会社負担。休日出勤時にはしっかりと手当が出るが、代休は無い。21時以降は夜食補助があり、...続きを読む(全237文字)

株式会社ユニゾンベックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

困難な仕事を任されるケースが多いので、よくも悪くも忍耐力がつく。クライアントは大手がわりと多いため、若い人たちは世の中甘くないってことを知ることができる。...続きを読む(全161文字)

IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

KLab株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
ゲームプログラマ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かつては(文化的に)悪い話を聞く事が多かったが、入社してみるとそれらの点については特に問題を感じなかった
昔から在籍している同僚に話を聞いてみ...続きを読む(全108文字)

エヌ・ティ・ティ・データ・カスタマサービス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
その他経営企画関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
今後自然と減ってくるとは思うけれど、親会社のNTTデータから転籍してきた能力の低い年配管理職の割合が高く、部下が苦...続きを読む(全81文字)

みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
金融系のシステム開発に加えて、公共・法人分野もあることはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアはコミュニケーショ...続きを読む(全125文字)

株式会社スピードリンクジャパンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
幹部や交流会で話す社員の方々、皆良い方が多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
参画できる案件数にも限りがある印象。
会社と...続きを読む(全141文字)

株式会社ブロードリーフの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ITや自動車の知識取得
【気になること・改善したほうがいい点】
法人営業とはいえど、家族経営の工場が多く企業体であるとは言えない。ただ、それも...続きを読む(全88文字)

ディースタンダード株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
行けると言われていた現場に行かせてもらえなかった
元々ITと異なる業務をやりたく、いろいろな企業と面接をさせて頂き...続きを読む(全211文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社の志望理由がなくてもいいから誰でも簡単に入れるとは思う。ただ派遣会社だから入った後は大変だと思う。続きを読む(全57文字)

株式会社芝通の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:1994年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
30年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多角経営ができており、1つの事業の業績が悪くても会社としては安定していると考えて入社した。この点は入社後にも間違いではなかったと感じている。福...続きを読む(全490文字)

日本コンピューターネットワーク株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は良かったと思う。
しかし、それに対する業務量は多い。
残業は月30〜40位。
休みは割と取りやすい方かな。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全209文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
その他のマーケティング・企画関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コールセンターでバイトしていたことがありすんなりと受け入れてもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないですがスキルアップ...続きを読む(全113文字)

ユニゾンベックスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ユニゾンベックス
設立日 2003年5月
従業員数 38人
代表者 長石尚徳
本社所在地 〒150-0021 東京都渋谷区恵比寿西1丁目9番6号アストウルビル6階
URL http://www.unizonbex.com/
NOKIZAL ID: 1584551

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