日立マネジメントパートナーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
血も涙もないと思うことがあった。課長、部長クラスにはグループ会社から出向してきている人が多く、日立MPの人間じゃ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
親会社がかなり大きいため充実している。なかなかだと思う。完全週休二日制、土日祝は素晴らしい。特に有休がとりやすいのはいいと思う続きを読む(全69文字)

【良い点】
資格制度がしっかりしているので、前向きに勉強できない人たちはことごとくふるい落とされていきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
今...続きを読む(全85文字)

【良い点】
シェアードサービスということでかなり高いスキルが試される。出来ないと孤立します。派遣でもできる人がどんどん評価されるが社員にはなかなか慣れな...続きを読む(全92文字)

【良い点】
広く浅くというよりは、狭く深くという特定の事象に特化した人が求められると思う。そういう人が昇進していく感じがします。
【気になること・改善し...続きを読む(全210文字)

【良い点】
年末調整など時期によっては、残業時間がおおくなることがありました。しかし、諸先輩がたの丁寧なフォローがあったため、安心して働けました。
【気...続きを読む(全204文字)

【良い点】
女性の管理職の方が複数名いらしたので女性でも存分に活躍できる職場だと思います。私は自宅がとても遠かったので産休をとることなく退職しましたが、...続きを読む(全187文字)

【良い点】
人当たりが良く働きやすかったです。
他社に出向した際も上司の方が都度都度面談に来てくださり安心して働けました。管理職の方々の人柄や器の大きさ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
グループ会社の給与、福利厚生業務を受託しているので今後も成長の見込みはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントが1...続きを読む(全184文字)

【良い点】
正社員、契約社員、派遣社員の区別がなく分け隔てなく接してくれる。役職もあるが基本的には全員さん付で呼ぶとうい慣習があり、コミュニケーションは...続きを読む(全190文字)

【良い点】
年2回行われる目標の評価次第だが、基本給のいい等級(賞与は2ヶ月)だと上がり幅が1万円弱になる。ただし天井はあるので等級が上がらないと上限に...続きを読む(全177文字)

【良い点】
安定して稼げると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
8割は契約社員なので、時給制での勤務となります。
多少の昇給は見込まれま...続きを読む(全143文字)

【良い点】
給料はいいと思います。頑張れば頑張るほど時給50円アップなどしてくれるし、役職もつきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
クレーム...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・CSは残業代なし、かわりに能力給だった。今は改善されていてほしい。
・賞与も気持ち程度。
他社に転職。同じくら...続きを読む(全100文字)

【良い点】
残業代等はしっかり払われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣会社あるあるのようですが、同じ業務でも他の派遣会社の方が時給が高...続きを読む(全135文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも年功序列。優秀（＝稼働率が高い）な人材を留めておくにはそれなりの昇給/昇進、...続きを読む(全91文字)

【良い点】
賞与はあるにはある？
【気になること・改善したほうがいい点】
入社数年は昇給は僅かなのでハードな仕事内容と見合わない。モチベーション維持が難しい。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は年に一度あるが、管理職でない限りそこまで伸び代はない。
管理職になっても残業代が出ないのでそこまで差がない印象。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
3年以上居ても給料が増えないどころか下降しました。働きつつ同僚のサポートやメンタルケアも行い、人事考課の高評価を...続きを読む(全201文字)

【良い点】
全体的に働きやすい会社だと思います。業務量は部署によって差がありますが、周りの人は穏やかで質問もしやすい雰囲気でした。
残業は時期によって増...続きを読む(全269文字)