就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
株式会社新日本科学のロゴ写真
インターン参加で選考優遇あり

株式会社新日本科学 報酬UP

【感謝の力、未来への挑戦】【22卒】 新日本科学 CRAの通過ES(エントリーシート) No.44189(北海道大学/女性)(2021/5/19公開)

株式会社新日本科学の本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2021年5月19日

22卒 本選考ES

CRA
22卒 | 北海道大学 | 女性

Q.
志望動機

A.
私はグローバルな規模で迅速に新薬を生み出すことで患者様の健康に貢献したいと考え、貴社を志望致します。今後、国際共同治験の増加や製薬会社のがん・希少疾患領域への注力により治験の高度化が進む中で、日米合併型の企業として世界のCRO業界を牽引し、オンコロジー領域への強みを持つ貴社であれば、より迅速に多くの人の健康へ貢献できると考えました。更に即戦力を生み出す人材育成と、社員の個性を重要視し意見を吸い上げる貴社の社風に魅力を感じています。自ら考え、積極的に発信できる人間へと成長するために理想的な環境である貴社において、チャレンジ精神を発揮し、自身の目標達成を目指しながら貴社のさらなる発展に貢献します。 続きを読む

Q.
人生で最も大切だと思っていることと、その理由

A.
感謝の気持ちを忘れないこと。 感謝の気持ちが自分を突き動かす原動力だからです。今の私は周囲のおかげで成立しています。そしてそれに対し自分のすべきことは、感謝の気持ちを忘れず、その思いを持って自分も他人を支える、助け合いの連鎖を生み出すことと考えます。私はこの考えのもと、学費を工面してくれた家族に感謝し、その思いを原動力に学業に力を入れました。そして学んだことを生かし、次は自分が人を支えられる人間となれるよう目指しています。 続きを読む

Q.
自己PR

A.
私の強みはやり抜く力です。この強みを生かし、成績が学部移行に影響する中で学業と部活動の両立をめざし、部内で設立以来初の薬学部移行を達成しました。この過程では意志を強く保つため、最終的に達成したい目的を明確にし、意欲を絶やさないことや障害となるものに対して様々な角度から解決法を考え、実行することを徹底しました。例えば、学業に充てられる時間が少ないという障壁に対し、短時間高集中型の勉強を試しつつ、周囲を巻き込むことで切磋琢磨できる環境をつくり勉強会の開催など実施し乗り越えてきました。このようにやり抜く姿勢を貴社においても貫き、ハードルの高い顧客からの期待にも応えることで信頼獲得に努めます。 続きを読む

Q.
学生時代の一番のチャレンジ

A.
部活動の新入生マネージャーの育成担当リーダーとしてチームの積極性を引き出したことです。育成担当の発足により、他の上級生が育成に関与しない状況を危惧し、リーダーとして全員参加型の育成を目指すこととしましたが、一方的に指示するだけでは身が入らず、意欲の低下に繋がると考えました。そこで私は当事者意識をもたせることと、刺激を与えて意欲を高めることが必要と考え、全員で育成を行う目的を共有し、納得してもらうことで協力を得ることに努めました。また、「頼られると嬉しい」マネージャーの性質を利用し、新入生が上級生に相談しやすくなる二者面談等の導入を実行した結果、各々が主体的に育成を取り組む環境が実現しました。 続きを読む

Q.
趣味・特技を魅力的に伝える

A.
趣味は創作料理をつくることです。実験のように想像力を膨らませながら、材料をかけ合わせ、意外な組み合わせを考案することが好きです。その過程では料理に対する固定概念にとらわれずに、失敗も歓迎する姿勢を大事にし、自由な発想が思いついたらまずトライしてみることを楽しんでいます。 特技は人の特徴や会話内容を覚えることです。この特技を生かしてコミュニケーションを円滑にすることが得意です。例えばアルバイト先の飲食店では、お客様との会話の中からその人の好きな料理やお酒を覚え、それを踏まえた接客を行うよう心がけていました。これにより、お客様に親近感を感じさせることができ、一歩踏み込んだ接客が可能となりました。 続きを読む

この投稿は0の学生が参考になったと回答しています。

本選考のES一覧はこちら
インターンのES一覧はこちら
※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
※当サイトでは品質の高い情報を提供できるよう努めておりますが、掲載されている情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツの投稿ガイドラインに関しては 投稿ガイドライン をご参照ください。なお、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、各コンテンツの「問題のあるコンテンツを報告」のリンクから報告をお願いいたします。

株式会社新日本科学のES

学校・官公庁・団体 (研究機関)の他のESを見る

新日本科学の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社新日本科学
フリガナ シンニホンカガク
設立日 2004年3月
資本金 96億7907万円
従業員数 1,451人
売上高 264億5000万円
決算月 3月
代表者 永田 良一
本社所在地 〒891-1305 鹿児島県鹿児島市宮之浦町2438番地
平均年齢 39.3歳
平均給与 581万円
電話番号 099-294-2600
URL https://www.snbl.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131706

新日本科学の 選考対策

就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。