回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
SBIHの人であれば誰でもマネージャーになれる。
他の社員は派遣から契約社員とかになった方がいいと思う。
正社員が定着しないので、なんとなく定着している...続きを読む(全189文字)
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住信SBIネット銀行株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、住信SBIネット銀行株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に住信SBIネット銀行株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
SBIHの人であれば誰でもマネージャーになれる。
他の社員は派遣から契約社員とかになった方がいいと思う。
正社員が定着しないので、なんとなく定着している...続きを読む(全189文字)
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金融業界ではとても珍しく教育がとても得意な企業だと思います。
特に、社内ルールなどが徹底されているため、懇切丁寧に仕事の手順などを教えていただくことが...続きを読む(全163文字)
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急成長している会社なので、人を教育している時間がなく専門性の高い業務は即戦力の中途採用に頼りがちですが、SBIホールディングスの若手の方が昇格が早いにも...続きを読む(全387文字)
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全くないので、極端にいうと開業時から在籍をしていても椅子に座っていただけの人だと今までこの人は何をしていたんだろう…というくらいのびっくりな状態になって...続きを読む(全224文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助がありません。基本給に含まれているという扱いですが、計算するとそこまで支給されているわけではありません。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
女性は多く活躍しています。男性と比べ、定着率も高い印象です。産休・育休取得の実績も高く、時短勤務も導入されています。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
法令対応としての評価制度はありますが、何かしら問題があったときに特に人事的な対応があるものではありません。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
NTTドコモの子会社となったことで今後の安定性については担保されています。事業規模についても拡大方針です。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時としては国内でも先進的な領域に投資を行っており、社会貢献の観点からも大きな意義のあるものでした。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
株式会社NTTドコモの子会社化に伴い、経営路線が一変しています。SBIホールディングスの気質を好む場合にはおすす...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
新卒は住宅手当があったかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金はなかったはずです。
福利厚生としては、健保の福利厚生...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社するとかなりほったらかしになり、突然全てを理解していることを前提に業務がふってきます。
そこそこに他責思考が...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ひたすらに仕事のことを考え続けることが苦でない人には向いていると思います。それに足るだけの楽しさややりがいがある...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
端的に社風が合いませんでした。個人事業主然としているため、自分で全部を解決する強い意志が必要でした。私にはそこま...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
研修は数多くある。自ら応募する研修もあるため、自分が気になる分野があれば応募することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
通信...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
年次が上になっても、研修制度はしっかりあります。
テキスト上でも、お金は発生しますが勉強するカリキュラムが整えられておりますので、自ら取りに...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
資格支援については資格試験は定期的に受けることができるので、自己啓発したい人は自分の計画通りに試験が受けれる。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
社内研修制度もある。入行後は様々な資格取得が必須となるが、この数年でその必須取得数も大分減った。
【気になること・改善したほうがいい点】
様...続きを読む(全168文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務に必要な資格取得への支援はある。その他となってくると自分の判断となってくるが、当たり前だが業務に関係ある資格は安心して取れる環境がある。...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
研修は多くいろいろ活用できる。やる気がある人はいいも思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
いろいろな研修などあり、なにがなんだか感...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
グループ銀行の専門部署等に自ら手をあげていけばその専門性を身につけることができ、自身のキャリアアップに繋がる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
手を挙げて行くことのできる制度だった部署が人気がないため半強制に異動となり、その結果完全週休二日制ではなくなりシフト制になるか裁量労働制にな...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
入社後の集合研修はしっかりある。
若手数年までは定期的な研修もあり、同期と顔を合わせる機会が設けられモチベーションに繋がる。
特定の資格試験...続きを読む(全350文字)
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【良い点】
銀行員としてのスキルは身につくとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度がほぼないため、スキルアップは個人で実施するし...続きを読む(全80文字)
| 会社名 | 住信SBIネット銀行株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スミシンエスビーアイネットギンコウ |
| 設立日 | 1986年6月 |
| 資本金 | 310億円 |
| 従業員数 | 785人 |
| 売上高 | 1465億2100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 円山 法昭 |
| 本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木3丁目2番1号 |
| 平均年齢 | 39.3歳 |
| 平均給与 | 850万円 |
| 電話番号 | 03-6779-5496 |
| URL | https://www.netbk.co.jp/wpl/NBGate |
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