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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別を問わず活動できる環境なので働きやすく相談もしやすい環境でした。やればやるほど評価はされますが契約が取れないとボーナスがほとんどないとい...続きを読む(全163文字)
株式会社リクルートホールディングス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リクルートホールディングスの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社リクルートホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
性別を問わず活動できる環境なので働きやすく相談もしやすい環境でした。やればやるほど評価はされますが契約が取れないとボーナスがほとんどないとい...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
産休育休へは取りやすい社風です。実際に1つの事業所で何人も育休中の社員がいるため、それが当たり前な状態になっています。復帰する社員も多く、そ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
良くも悪くも男女の差が一切なく
男性だからと言って業務を委託、委任されることが多いわけではなく女性だからと言って精神状況の不安定を考慮してく...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
とても女性への配慮が行き届いた
福利厚生が充実していてとても働きやすい
有給休暇の消化率が大変よく
気軽に申請・消化ができる
女性が多く...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
カンパニー制を採用している時代に、女性の社長がいらっしゃった。
また、風土としては女性が多く、活躍されている方が多い。別段性別で区別するよう...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
女性にとって、働きやすい環境づくりは、進んでいたと思います。
育児休職後に復職される方も多く、仕事と育児の両立向けたナレッジの蓄積、横展開も...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
産休育休については、さすが大企業なので理解があります。急な欠勤の場合も休むことができ、安心して子育てできる会社だと思います。
【気になること...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
まず女性社員と男性社員の比率でいっても部署によりますがそこまで大きく変わることはありません。
また、産休育休もしっかりととれ、元の役職に復帰...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
産休や育休を常に数名とっているような環境でした。取りにくいことは全くありません。
また時短勤務もできるため、子育てしながら働く環境としてはと...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
女性管理職は増えてきているため、女性は活躍しやすい環境だと思っています。
また、産休育休を取る方も増えている印象です。
いわゆる女子会のトッ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍可能。ただし、良くも悪くも性差無く働くことになるので職種によっては体力差が成果の差に現れることもある。また、終身雇用を前提と...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
現代的な考え方をする会社ですので、、男女差別なく女性でもとても伸び伸びと働くことができました。インターン生であっても社員の方はとても優しく教...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
やりたいことに男女問わずチャレンジさせてもらえるし、しっかり評価してくれている。
時短制度もあり、最近はママさんも役職につけている。
【気に...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
男女間の働き方の違いがなく、フェアに扱われる。これは個人的にはポジティブに考えている。そもそも定年まで企業にぶら下がる考えを持った社員が少な...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
女性への支援がしっかりとありました。制度としてもしっかりとととのっていますし、女性の育休や産休などの取得率も高いように思います。また、復帰し...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
営業もクリエイティブな部門も女性が多い。また、男女関係なくワーカホリックが多い。よく働くし、評価も男女に関係ないので、女性もはたらきやすい。...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
男女問わずに成果で見てもらえる点は良いところかと思います。
ただ、残業が多いので、体力勝負。
若いときにチャレンジをして吸収することを吸収し...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
男女関係なく評価してもらえる。
男女関係なく仲がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲食領域だけかもしれないが、男性社員でも残業...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
男女の差はほとんどないように感じる。男性だから、女性だからという意識はまったくない。一方で男女ともに家庭などへの配慮はあり、子供送り迎えして...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
当時は女性は非常に多かったです。20代が多かったです。役職者も多かったです。ただ、部署によっても異なりますし、現在は詳しく分かりません。働き...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
近年の働き方改革の風潮から、女性への支援も豊富に感じられました。ハッキリ言って忙しいのは忙しいですが、育児に対する会社のフォローがしっかりし...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
女性への配慮もしっかりとしておりとても働きやすかったです。管理者も女性の方も多く、気軽に相談や面談をしていただけたので非常に助かりました。女...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
自分でスケジュール設計して仕事をしていくので、コントロールしやすく、女性でも働きやすい環境だと思います。子供のいる方でも上手く調整しながら働...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
給与面でも働き方でも基本的に男女関係ない印象でした。産休・育休も男女関係なく取得しています。女性の活躍という面では内資企業の中では進んでいる...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性については他社を経験していないので何とも言えないがかなり働きやすい環境だと思う。女性の管理職の割合も高く目指すべきロールモデルがたくさん...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
事業やプロジェクトの幅が広く、多様な経験を積める環境だと感じました。裁量も比較的大きく、自ら考えて動ける人にとっては成長機会が多いです。一方...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
やった成果が直接評価される
忙しい割に休みが貰える印象
【気になること・改善したほうがいい点】
業績の割に給料が低いため、個人で開業した方が...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
、基本的な制度として 健康保険、厚生年金、雇用保険など社会保険が完備 されており、出産・育児休暇、介護休暇、看護休暇などライフステージに応じ...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
自身の挑戦が社会に価値を生み出していると実感できる点にあります。年次や経験に関わらず意見を求められる場面が多く、自分の考えをもとに主体的に仕...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
リクルートの年収・評価制度は、実力次第で若手でも驚くほど伸びる印象です。平均年収は高めで、成果を出せば20代でも年収400〜600万円、30...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
休暇制度は“取りやすさ”が本質です。制度自体は他社と大きく変わらない部分もありますが、決定的に違うのは「本当に取っても評価が下がらない空気」...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
リクルートで働いていて、最も大きなメリットだと実感したのは、圧倒的な**「休みの多さ」と「休暇に対する自由度の高さ」**です。
一般的に「...続きを読む(全571文字)
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【良い点】
採用コストを抑えて採用成功に導けることにやりがいを感じます。特に直近飲食店の新店舗展開のオープニングスタッフの募集の手伝いをして、そのお店の...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
なんだかんだ言って業界ナンバーワンの後ろ盾は本当に大きい。
海外事業も絶好調でリクルートパワーは令和の時代になっても衰えることはない。
これ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
以前と異なり上場して以降は勤務時間や残業といった勤怠管理は本当に厳しくなった。
おかげでワークライフバランスは自分が入社したころと比べても格...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
スタッフサービスが女性が働きやすいかは配属先にもよるがなかなか働きやすいかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフサービ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
案件によりけりだが、時短勤務が認められているようです。
また、今はあるか不明ですがベビーシッターの手配?(有料)でできる話を聞いたことがあり...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
産休、育休を取得している社員は大勢いる。お子さんの急な病気でもテレワークや早退、遅刻など、各々自由に融通を利かせている。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業は40時間の見込み残業で、ほぼ毎月40時間残業は当たり前。私も何度も終電で帰っていた。22時過ぎても営業フロ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
女性が多い職場で女性は働きやすい!復職後も配属先の希望を配慮してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短制度があるが、実際利...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
女性がほとんどの職場のため、産休や育休を取る社員に対して恨み言のようなものはまったくなく、入社してすぐ懐妊された社員さんでも産休や育休は取れ...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
女性は比較的昇進しやすい傾向にある。
途中で一気に女性の管理職が増えた。産休、育休は取りやすい傾向にある続きを読む(全58文字)
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【良い点】
状況に応じアサインされるプロジェクトが異なるので、相談すればより働きやすい環境での業務が叶うと思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
現場のほとんどが女性だった。
店長や管理職も女性がとても多い。
産休後にしっかり戻って働いている人も多い。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
有給はしっかり取れて年間休日も120日以上ある配属先しかおそらく無いので働きやすいと思う。残業もほとんどなかったので早めに退勤できる。
【気...続きを読む(全99文字)
| 会社名 | 株式会社リクルートホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | リクルートホールディングス |
| 設立日 | 1963年8月 |
| 資本金 | 400億円 |
| 従業員数 | 47,381人 |
| 売上高 | 3兆5574億7800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 出木場 久征 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目9番2号 |
| 平均年齢 | 40.5歳 |
| 平均給与 | 1145万円 |
| 電話番号 | 03-3511-6383 |
| URL | https://recruit-holdings.com/ja/ |
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