第一生命テクノクロスの評判・口コミ一覧（全545件） 20ページ目

スキルに関しては、能動的に行動しないと何も手に入りません。
研修はありますが、ある程度いくと社員が独自に勉強して学べ!という感じです。
研修のままの気持...続きを読む(全162文字)

福利厚生に関しては、大部分の社員が満足しています。
特に住宅補助に関してはかなり手厚いです。ただ、取得にはかなりの条件があります。
広さや間取り、通勤...続きを読む(全165文字)

給与はまずまずです。
賞与に関しては社員のほぼ全ての人が不満を持って仕事をしています。
また、近年は業績に連動して金額が決まる仕組みができてしまったた...続きを読む(全189文字)

仕事は部署によりますが、ホスト開発系ではかなり規模が大きい仕事を任せられます。
ただ、実際の開発は下請けがやるなど、自分が能動的に動かないと勝手に開発が...続きを読む(全152文字)

入社当時はPGMというより、SE・PMを任される将来性がありました。
が、年が経つにつれて協力会社の首切りや、社員のスキルを求められる社風へと変貌をとげ...続きを読む(全164文字)

残業時間が厳しく定められていて、残業が必要な時でも申請しにくい空気がありました。また、部署によっても違いが有ると思いますが、本社出向と生え抜きとの間に明確...続きを読む(全174文字)

古い言語を用いたシステムが業務の大部分なので、自分のやりたい分野とマッチしているかがモチベーションに関わってくると思います。
自分のいた部署では、努力や...続きを読む(全161文字)

全体的に福利厚生はかなり充実していました。
休暇は希望すれば取れますし、労働時間は同業他社と比べて少ないと思います。
財形貯蓄の制度などもありますし、...続きを読む(全183文字)

オープンでフラットな社員の人間関係が非常に魅力的であると感じます。社員・管理職などの区別なく「さん付け」で呼ぶ習慣が定着しており、仕事を進める上で余計な堅...続きを読む(全172文字)

部署にもよるが、オープン系の開発を行なっている部署では主に保守開発がメインで、新規プロジェクトに携わり、新しい技術をもって開発をすることはあまりない。社内...続きを読む(全214文字)

資格重視の偏重があり、情報処理試験の資格がないと昇進昇格ができない。アナリストには基本技術者試験、次席アナリストには応用情報技術者、上席アナリストには高度...続きを読む(全218文字)

先輩、後輩の関係はあるにはあるが、比較的フレンドリーで接しやすかった。
年功序列が大きいことからギクシャクしていることもあまりなく、優しい人が多い。
...続きを読む(全166文字)

年功序列、同じようなことを繰り返し行う、システムスキルは磨けない等、仕事が出来る人の離職率は高かったように思える(勿論残る人の割合の方が大きいが)。
決...続きを読む(全186文字)

雰囲気は非常に良い。ここに関してはギャップはなかったが、部署にもよるが言うほどまったりしていない。
ここ最近の残業時間削減の働きもあってのことではあるが...続きを読む(全193文字)

ワークライフバランスは残業時間削減の働きから悪くなかったと思うが、その分単位時間あたりの仕事は増えたため、負担は大きかった。
資料などの持ち帰りは禁止さ...続きを読む(全156文字)

女性社員は非常に多い。
IT業界でここまで多いのは珍しいと思う。
残業もあまりできなく、かつ育児休暇なども取得している人がいた。年功序列の流れもあり雰...続きを読む(全166文字)

安定性はあったように思える。
報告会でも収益は伸びていると聞いていた。
しかし今後高齢化社会になった際、保険を払う人間と受け取る人間の比率は大幅に変わ...続きを読む(全165文字)

福利厚生は普通だった。
ただ住宅手当は類を見ないほどよかった(45000円出ていた)。
第一生命の保険が安くなるとうわけでもなく、ディズニーの入場料が...続きを読む(全161文字)

教育体制は非常に整っていた。年に一度外部研修に参加する義務があったり、社内でも外部の講師を呼んで講義などを行っていた。
外部研修は上限はあったが、有料の...続きを読む(全211文字)

給与は並みより少し良い程度だった。安定性はあり、ボーナスも安定して取得することが出来る。
どこまで続くか分からないが、このご時世の中給料が下がる人はいな...続きを読む(全162文字)

主観だが遣り甲斐は特にない。親会社と直接取引が出来るため、上流工程に関われることに遣り甲斐を感じる人にはいいかもしれない。
大手で安定性があるのはいいが...続きを読む(全156文字)

参入市場については、既にシステム子会社として長年外販のノウハウを積み上げているような会社が多くあり、その市場への参入は粘り強さが必要と思われる。ただし、各...続きを読む(全151文字)

システム子会社ということで、親会社の思想が直接的に子会社に影響されている。また、出向者が要職を占めていることもあり、別会社としての独立性に欠ける。
業務自...続きを読む(全223文字)

ユーザー系の特徴ではあるが、同じような業務を延々とするため、システムスキルが磨きにくく、今後転職を考えた際につぶしが効きづらい。若い間であればまだ今から学...続きを読む(全199文字)

勤務地が本体と離れ、効率が悪くなったことはいなめない。出向者もいるものの、比較的、みんな温和であり、仕事はしやすいと思われる。帰ろうと思えば、定時+数時間...続きを読む(全155文字)